在工地沒簽勞動合同在干活受傷了該怎么賠償
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上班期間在工地受傷可以申請工傷認(rèn)定,由保險支付相關(guān)的醫(yī)療費用和賠償,沒交保險由用人單位賠償相關(guān)費用。包工頭不負(fù)責(zé)你可以向勞動局投訴,或者申請勞動仲裁或者勞動訴訟,以法律形式保障自己合法權(quán)益。沒簽勞動合同員工可以拿到以下的報酬:1、員工應(yīng)付的勞動報酬;2、從建立勞動關(guān)系起一個月內(nèi)沒簽勞動合同,公司還要依法支付一年內(nèi)的雙倍工資。具體而言,就是從用工之日起超過一個月不滿一年內(nèi),公司還是沒簽勞動合同的,不僅要按規(guī)定支付應(yīng)付的工資,還要額外支付增加一倍的工資作為懲罰性賠償,并且支付時間最長是十一個月,可以向勞動局投訴或者申請勞動仲裁以及提起訴訟主張權(quán)益。
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在工地干活首先要確定你和用人單位或者派遣單位是否是勞動關(guān)系,若是勞動關(guān)系則可申請工傷認(rèn)定,進(jìn)行工傷保險的賠付。若是勞務(wù)關(guān)系,則只能申請人身損害賠償。 1.在工地干活受傷如果屬于工傷事故,則需及時申請工傷認(rèn)定,并確認(rèn)用人單位或勞務(wù)派遣單位是否該你繳納了工傷保險,如果沒有繳納可提起仲裁,有用人單位負(fù)責(zé)相應(yīng)的賠償問題。 2.工傷賠償要在事故發(fā)生后,如果相關(guān)單位沒有申請工傷認(rèn)定的,自己要在一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定,超過一年期限的,沒有特殊情況申請工傷將不被受理或受理后終止認(rèn)定。 3.申請工傷后要解決工傷認(rèn)定的實體問題,是否需要工傷的情形,農(nóng)民工最起碼要證明在哪個建筑工地受傷,記住是證明不是憑嘴說空話。 4.認(rèn)定為工傷農(nóng)民工要及時申請勞動能力鑒定來確定自己的傷殘等級,傷殘等級直接決定工傷職工的賠償數(shù)額。 職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。 5.傷殘等級確定后就可以計算出自己的具體賠償數(shù)額了,相關(guān)單位拒絕賠償?shù)?,工傷職工?yīng)該及時申請勞動仲裁要求賠償,勞動仲裁裁決生效后,單位仍然不賠償?shù)?,工傷職工可以向法院申請強制?zhí)行。 6.如果農(nóng)民工選擇走人身損害賠償?shù)脑?,直接寫好起訴,交納訴訟費向法院起訴要求賠償就可以了。在訴訟程序中解決傷殘鑒定,事故責(zé)任承擔(dān),證據(jù)競爭力等問題。
在工地干活受傷了屬于工傷。先申請工傷認(rèn)定,工傷認(rèn)定后,構(gòu)成傷殘的,還可以評定傷殘等級。等傷殘等級出來后可以到仲裁委申請裁決,要求用人單位賠付即可。
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在工地干活受傷了工傷應(yīng)該怎么賠償
勞動者在工地干活受傷了,如果屬于工傷,應(yīng)該由工傷保險基金來賠付醫(yī)療費、住院伙食補助費、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費等費用,由單位來賠償治療工傷期間的工資等費用;如果不屬于工傷,則由侵權(quán)人來依法賠付醫(yī)療費、誤工費等費用。
2020.08.12 217 -
在工地干活受傷了怎么賠償
1.在工地干活受傷屬于工傷事故,發(fā)生工傷事故的,要看職工是否交納工傷保險的,然后根據(jù)是否繳納社會保險來選擇是通過工傷程序或是人身損害賠償民事程序來要求賠償?shù)臋?quán)利。 2.工傷賠償要在事故發(fā)生后,如果相關(guān)單位沒有申請工傷認(rèn)定的,自己要在一年內(nèi)申
2020.02.13 392 -
在工地干活受傷了,怎樣賠償
在工地上受傷,只要鑒定是屬于工傷,用人單位或者雇主應(yīng)當(dāng)按《工傷保險條例》中規(guī)定的賠償標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行保險賠償。如果用人單位不進(jìn)行賠償,可以申請仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。
2020.11.24 364
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在工地干活受傷沒簽勞動合同要怎么賠償
1、存在勞動關(guān)系,應(yīng)認(rèn)定為工傷。建議做傷殘鑒定后,確定具體賠償數(shù)額,要求用人單位賠償。賠償項目主要有:醫(yī)療費、交通食宿費、住院伙食費、殘疾輔助器具費、停工留薪期間工資、生活護(hù)理費、一次性傷殘補助金、一
2022-04-24 15,340 -
在工地干活受傷了,沒有勞動合同怎么賠償?
1首先申請工傷認(rèn)定,然后做勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果索賠; 2用人單位未提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在
2022-04-14 15,340 -
在工地干活沒有簽勞動合同就受傷怎么賠償
賠償要看具體情況的,本案的處理方式有兩種,1、如果員工和單位之間有勞動合同,則員工的事故可以認(rèn)定為工傷,可以享受工傷待遇;即使沒有書面的勞動合同,只要有證據(jù)證明雙方存在勞動關(guān)系,也可以申請工傷認(rèn)定;其
2022-04-06 15,340 -
在工地干活受傷沒簽合同怎么賠償
農(nóng)民工工地受傷,如果屬于工傷范疇,可以要求公司在事故發(fā)生之日起一個月內(nèi)申報工傷認(rèn)定,如果公司拒絕申報,職工可以在事故發(fā)生一年內(nèi)自行申報工傷認(rèn)定。工傷認(rèn)定后,申請勞動能力等級鑒定,最后享受工傷待遇。 如
2022-07-28 15,340
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01:05
沒簽勞動合同受工傷怎么賠償沒簽勞動合同受工傷的,應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)工傷醫(yī)療費用。單位未繳納工傷保險,所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔(dān);應(yīng)要求單位向當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T申請工傷認(rèn)定;住院治療所需的醫(yī)療費用、陪護(hù)費、生活費等都應(yīng)由單位支付,停工期間的工資福利待遇不變,由所在的單
1,891 2022.04.17 -
00:55
工人在工地上受傷怎么賠償,沒有合同在沒有合同的情況下,如果工人在工地上受傷的,那么賠償處理方法如下: 1、證明勞動關(guān)系。雖然沒簽訂勞動合同,但是只要證明存在事實勞動關(guān)系,依然可以按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償; 2、清楚工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。也就是需要清楚工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。一般是指,工傷職工
2,638 2022.05.11 -
00:55
工人干活受傷怎么賠償工地干活受傷,工人可以要求工傷賠償。如果公司投保了工傷保險,則大部分的賠償由工傷保險支付,小部分的賠償由公司支付。如果公司沒有投保,則全部的賠償都由公司承擔(dān)。賠償?shù)膬?nèi)容包括:一次性傷殘補助金;一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金;殘疾
3,367 2022.05.11