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工傷老板不賠償找哪個部門投訴

2022-03-10 19:24

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2022-03-10回復(fù)

你們可以協(xié)商解決,協(xié)商不成,這要分兩種情況,如果能確定勞動關(guān)系,你應(yīng)當盡快申請工傷認定和勞動能力鑒定,然后根據(jù)鑒定結(jié)果申請勞動仲裁要求單位按照工傷賠償,因為時效只有1年,超過了時效法律上便不支持了,便喪失了勝訴權(quán)。 工傷造成傷殘的賠償項目:醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等。 如果不能確定勞動關(guān)系,你們可以到司法鑒定機構(gòu)進行傷殘等級鑒定,鑒定時需要傷者本人帶上身份證復(fù)印件,病歷,片子等。 然后根據(jù)鑒定結(jié)果盡快向法院起訴要求人身損害賠償,因為時效只有1年,超過了時效法律上便不支持了,便喪失了勝訴權(quán)。 人身損害賠償包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費,受害人因傷致殘的還需要增加殘疾賠償金、殘疾輔助器具費,以及因康復(fù)護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復(fù)費、護理費、后續(xù)治療費等。 根據(jù)你目前提供的信息,可以通過這個方式解決,但到底這個方式是否行得通,我們還需要了解更多的資料才能確定。

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