暑假工沒有簽合同可以去嗎?
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學(xué)生做暑假工時(shí)要找正規(guī)的單位，即有營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件的單位，不要只求接收而被一些企業(yè)蒙騙。學(xué)生到單位打工后，可與用人單位簽訂臨時(shí)勞動(dòng)合同，諸如一些用工時(shí)間、待遇等問題，都可一一書面約定。如果只是口頭約定，容易造成工資少發(fā)或維權(quán)不利的情況。 暑假工確與公司產(chǎn)生了雇傭關(guān)系，但沒有簽訂用工合同，可以這樣討薪：首先，找介紹工作的中介公司開具勞動(dòng)證明，然后前往當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/zhongcai/laodongzhongcai/">勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。如公司仍拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬，可向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。
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1、提出要求,要求單位簽訂勞動(dòng)合同。 2、若單位不簽訂的,可以提起勞動(dòng)仲裁要求單位支付雙倍工資。
可以。一般解除合同后勞動(dòng)者可以離開，沒簽勞動(dòng)合同的話也就不需要解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以隨時(shí)辭職離開。
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暑假工可以不簽合同嗎暑假工需要簽訂短期勞動(dòng)合同。用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。
2020.11.20 220 -
暑假工沒簽勞動(dòng)合同可以離職嗎？暑期工在沒有簽合同的情況下理論上是可以隨時(shí)辭職的,對(duì)于暑期工的定義人們習(xí)慣性的將其稱之為兼職,但是法律上早就已經(jīng)取消了兼職的這個(gè)概念,所以暑期工在法律上應(yīng)該屬于非全日制用工關(guān)系,非全日制用工關(guān)系當(dāng)中勞資雙方都可以隨時(shí)終止用工關(guān)系的。
2020.08.06 508 -
暑假工找工作沒簽合同沒簽勞動(dòng)合同可以報(bào)警嗎？假期工可以向勞動(dòng)部門投訴，或向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求單位支付拖欠的工資和因未簽書面勞動(dòng)合同而應(yīng)支付的雙倍工資
2020.02.03 185
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暑假工沒簽合同可以去嗎
學(xué)生做暑假工時(shí)要找正規(guī)的單位，即有營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件的單位，不要只求接收而被一些企業(yè)蒙騙。學(xué)生到單位打工后，可與用人單位簽訂臨時(shí)勞動(dòng)合同，諸如一些用工時(shí)間、待遇等問題，都可一一書面約定。如果只是口頭約
2022-03-21 15,340 -
暑假工沒簽合同可以去上班嗎
學(xué)生做暑假工時(shí)要找正規(guī)的單位，即有營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件的單位，不要只求接收而被一些企業(yè)蒙騙。學(xué)生到單位打工后，可與用人單位簽訂臨時(shí)勞動(dòng)合同，諸如一些用工時(shí)間、待遇等問題，都可一一書面約定。如果只是口頭約
2022-04-12 15,340 -
暑假工沒簽合同可以去上班嗎？
學(xué)生做暑假工時(shí)要找正規(guī)的單位，即有營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件的單位，不要只求接收而被一些企業(yè)蒙騙。學(xué)生到單位打工后，可與用人單位簽訂臨時(shí)勞動(dòng)合同，諸如一些用工時(shí)間、待遇等問題，都可一一書面約定。如果只是口頭約
2022-04-11 15,340 -
暑假工沒簽合同可以告嗎
你們可以協(xié)商解決，協(xié)商不成，你應(yīng)當(dāng)盡快申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維權(quán)。 如果沒有簽訂勞動(dòng)合同，你可以主張雙倍工資和補(bǔ)繳社保等。 根據(jù)你目前提供的信息，可以通過這個(gè)方式解決，但到底這個(gè)方式是否行得通，我們還需要了解更
2022-01-21 15,340
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01:04
沒有簽買賣合同可以起訴嗎無買賣合同可以起訴嗎，取決于具體情況。其他證據(jù)可以在合同履行過程中產(chǎn)生，也可以在爭議發(fā)生后收集。如果貨物買賣合同糾紛中沒有書面合同，但有提單等證明雙方關(guān)系的單據(jù)，也可以起訴。只要符合民事訴訟法起訴條件的，法院就會(huì)受理起訴的。如果沒有書面合同
2,791 2022.05.11 -
00:58
租房子沒有簽合同可以退嗎租房子沒有簽合同可以退。雖然沒有簽訂任何協(xié)議，但形成事實(shí)上的租賃關(guān)系。租客不租房子，正常情況下，要提前一個(gè)月告知，讓房東有時(shí)間尋找下一個(gè)租客。租客應(yīng)與房東協(xié)商，尋求退回一部分錢，如果房東不退，可以向法院起訴。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，租賃合同是出租
3,290 2022.05.11 -
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工作一年多沒簽合同可以賠償嗎工作一年多，用人單位卻沒有和員工簽訂合同的話，用人單位應(yīng)當(dāng)按照我國勞動(dòng)合同法第八十二條的規(guī)定，給予員工相應(yīng)的賠償。具體的賠償數(shù)額，需要結(jié)合員工的工資水平狀況以及簽訂的合同的狀況來進(jìn)行判斷。一般情況下，自用工之日起一個(gè)月內(nèi)，用人單位就應(yīng)當(dāng)與勞
2,745 2022.05.11
