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上班手指骨折怎么賠償

2022-03-09 20:00

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2022-03-09回復(fù)

需要先申請(qǐng)工傷認(rèn)定和評(píng)殘。工傷賠償主要待遇包括醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金(個(gè)月本人工資)、一次性就業(yè)補(bǔ)助金(根據(jù)受傷勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定,解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(根據(jù)受傷勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定,解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?、停工留薪期工資(根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書確定)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)交通費(fèi)等。

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豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

可以要求按照人身損害賠償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償,賠償項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi),住院期間伙食費(fèi),誤工費(fèi),護(hù)理費(fèi),營養(yǎng)費(fèi),交通費(fèi)等,經(jīng)鑒定構(gòu)成傷殘的還可索賠傷殘賠償金,具體數(shù)額可以協(xié)商,協(xié)商不成可以仲裁和到法院起訴。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

可以去醫(yī)院出具證明,具體賠償金額根據(jù)傷情和現(xiàn)車情況來判斷。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),又稱工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

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    職工在工作期間摔傷導(dǎo)致骨折的,可以認(rèn)定為工傷。工傷職工可以在工傷發(fā)生后30日內(nèi)由所在單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門認(rèn)定屬于工傷的,就可以享受工傷保險(xiǎn)待遇,醫(yī)療救治等費(fèi)用均有工傷保險(xiǎn)基金進(jìn)行支付。

    2020.04.17 426
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    上下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的屬于工傷,不屬于工傷則無法賠償,如符合工傷標(biāo)準(zhǔn)。則進(jìn)行如下賠償:因工受傷的,支付參保后新發(fā)生的工傷醫(yī)療費(fèi)、工傷康復(fù)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)交通食宿費(fèi)

    2020.01.17 338
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    建議按流程先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,賠償金額只有等鑒定等級(jí)后才能最終確定。 1、向人力資源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào),如果公司不申請(qǐng),則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。需提交材料:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表(

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    申請(qǐng)工傷認(rèn)定,認(rèn)定后申請(qǐng)?jiān)u殘,評(píng)殘后申請(qǐng)工傷賠償,受害人遭受人身損害,包括醫(yī)療費(fèi)、停職留薪工資、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)、一次性就業(yè)補(bǔ)助金6個(gè)月平均工資、一次性醫(yī)

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    只要在上班時(shí)間因?yàn)楣ぷ髟蛟斐傻哪敲词菓?yīng)當(dāng)屬于工傷的。你可以申請(qǐng)認(rèn)定工傷,工傷認(rèn)定后可以進(jìn)行傷殘鑒定,要求公司按照工傷待遇支付你相應(yīng)賠償,公司如不配合解決,你可以通過勞動(dòng)仲裁、訴訟等方式解決。工傷造成

    2022-03-19 15,340
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    一、1.收集好在用人單位上班的證據(jù)如工資卡、工作證、服務(wù)證等能夠證明身份的證件、招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄、證人證言后申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。 2.確認(rèn)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系后,申請(qǐng)工傷認(rèn)定,待

    2022-01-08 15,340
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    1、自受傷之日起一年內(nèi)應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,否則超過時(shí)效將對(duì)你極其不處; 2、承擔(dān)賠償責(zé)任的單位是與你建議勞動(dòng)關(guān)系的單位,即勞務(wù)公司; 3、工傷的賠償項(xiàng)目:一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、傷殘就業(yè)

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    在工廠里工作骨折的,首先應(yīng)該申請(qǐng)工傷認(rèn)定,認(rèn)定為工傷的,就可以獲得工傷賠償。在工廠受傷屬于工傷,費(fèi)用應(yīng)該由工傷保險(xiǎn)支付。用人單位如果沒有購買保險(xiǎn)的,應(yīng)當(dāng)支付保險(xiǎn)費(fèi)用。用人單位發(fā)生人身傷害事故后,單位未按照規(guī)定出具事故報(bào)告和申請(qǐng)工傷認(rèn)定的,受

    2,956 2022.05.11
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    按照《工傷保險(xiǎn)條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下:1,工傷醫(yī)療費(fèi),康復(fù)費(fèi);2,住院伙食補(bǔ)助費(fèi);3,輔助器具費(fèi);4,到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通,食宿費(fèi);5,停工留薪期工資;6,停工留薪期的護(hù)理費(fèi);7,生活護(hù)理費(fèi);8,一次性傷殘補(bǔ)助金;傷殘津

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