久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 醫(yī)療期滿了還能繼續(xù)上班嗎?

醫(yī)療期滿了還能繼續(xù)上班嗎?

2023-05-08 21:21

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

陜西在線咨詢顧問團

2023-05-08回復(fù)

根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定,如果醫(yī)療期滿了,不能從事原工作,也不能從事用人單位另行安排的工作,可以解除合同,但用人單位需要支付經(jīng)濟補償金和不低于6個月工資的醫(yī)療補助金。 因此如果發(fā)生了相關(guān)的意外,員工在住院治療且醫(yī)療期滿后仍不能勝任工作的,用人單位選擇解除勞動合同的,應(yīng)當依法進行并支付一定經(jīng)濟補償金。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

劉偉長律師

廣東天穗律師事務(wù)所

醫(yī)療期滿后仍不能工作的,屬于無過失性辭退的情形,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

需要用人單位和勞動者協(xié)商一致,重新約定離職日期果離職日期到了,勞動者不上班,用人單位也應(yīng)該依法辦理離職手續(xù)并結(jié)清工資。

律師普法更多>>
  • 工傷醫(yī)療期滿不來上班怎么辦?
    工傷醫(yī)療期滿不來上班怎么辦?

    員工工傷醫(yī)療期滿后不來上班的可以給其調(diào)整工作崗位,不能與之解除勞動合同。如果調(diào)整工作崗位后也不能從事由用人單位另行安排的工作的,單位可以與之解除勞動合同。

    2020.06.17 183
  • 員工工傷醫(yī)療期滿后不來上班
    員工工傷醫(yī)療期滿后不來上班

    工傷醫(yī)療期滿后不來上班,可以調(diào)整崗位,但是不能辭退勞動者。因為工傷員工本身的特殊性,勞動法對其權(quán)益有著特別的保護規(guī)定。對于一至六級工傷員工,用人單位應(yīng)保留勞動關(guān)系,除非工傷職工本人提出解除或者終止勞動合同,用人單位不得單方面解除或終止勞動合

    2020.02.12 717
  • 合同到期還可以繼續(xù)上班嗎?
    合同到期還可以繼續(xù)上班嗎?

    、勞動合同到期后,用人單位和勞動者沒有續(xù)簽,勞動者還在繼續(xù)工作,按照《勞動合同法》規(guī)定要求,超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同,勞動者可以要求支付從第二月起支付每月二倍工資。 自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同視作簽訂無

    2020.06.17 318
專業(yè)問答更多>>
  • 醫(yī)療期滿了,不能上班了怎么辦?

    根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定,如果醫(yī)療期滿了,不能從事原工作,也不能從事用人單位另行安排的工作,可以解除合同,但用人單位需要支付經(jīng)濟補償金和不低于6個月工資的醫(yī)療補助金。 因此如果發(fā)生了相關(guān)的意外,員工在

    2022-04-04 15,340
  • 醫(yī)療期滿后仍不能上班

    醫(yī)療期滿后仍不能從事原工作也不能從事由單位另行安排的工作的,由勞動鑒定委員會參照工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準進行勞動能力鑒定。被鑒定為一至四級的,應(yīng)當退出勞動崗位,解除勞動關(guān)系,辦理因病或非因工負傷退

    2022-02-01 15,340
  • 醫(yī)療期不能繼續(xù)上班應(yīng)該自愿離職嗎?

    勞動合同法規(guī)定,用人單位為勞動者提供專項培訓(xùn)費用,對其進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供

    2022-10-17 15,340
  • 工傷醫(yī)療期滿了不能上班怎么辦

    企業(yè)職工因患病或非因工負傷,需要停止工作醫(yī)療時,根據(jù)本人實際參加工作年限和在本單位工作年限,給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期: (一)實際工作年限十年以下的,在本單位工作年限五年以下的為三個月; 五年以

    2022-03-19 15,340
法律短視頻更多>>
  • 合同過期了沒續(xù)簽,還在上班受法律保護嗎? 00:56
    合同過期了沒續(xù)簽,還在上班受法律保護嗎?

    合同過期了沒續(xù)簽,但是還在上班的,應(yīng)當受到法律的保護。勞動合同期限屆滿的,用人單位或者勞動者可以進行續(xù)簽勞動合同,也可以選擇不續(xù)簽勞動合同。雙方當事人選擇續(xù)簽的,勞動關(guān)系繼續(xù)存在,選擇不續(xù)簽勞動合同的,勞動關(guān)系應(yīng)當立即終止,但是,勞動者繼續(xù)

    5,600 2022.05.11
  • 醫(yī)??ㄍA宋迥昀m(xù)交還能用嗎 01:03
    醫(yī)保卡停了五年續(xù)交還能用嗎

    醫(yī)??ㄍA宋迥昀m(xù)交還能用。因為離職造成醫(yī)保停交,個人可以用“靈活就業(yè)人員”身份續(xù)交醫(yī)保。醫(yī)保停交3個月以內(nèi),如果找到新工作,那么新單位會繼續(xù)為個人繳納醫(yī)保。但須注意,醫(yī)保停交不能超過3個月,一旦超過3個月就會重新計算持續(xù)繳費年限。醫(yī)保停交后

    10,710 2022.04.17
  • 社保交夠滿15年還需要繼續(xù)交嗎 01:02
    社保交夠滿15年還需要繼續(xù)交嗎

    社保交夠滿15年是否需要繼續(xù)交,需要具體分析。對于在職職工來說,并不是自己想不交社保就不交的,用人單位必須依法為在職職工繳納職工社保,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險等五險。所以即使在職職工已累計繳納養(yǎng)老保險滿15年,只

    3,701 2022.05.11
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?