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工地拖欠工資找哪個部門投訴?

2022-06-01 12:12

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2022-06-01回復(fù)

電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊,他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資。 用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?,人民法院?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。 也可以直接到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁,通過勞動仲裁下達的裁決書,向單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執(zhí)行

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可以向各地勞動執(zhí)法部門舉報,勞動部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會幫助協(xié)調(diào)解決;也可以到各地的勞動爭議仲裁機構(gòu)去申請仲裁,如果對仲裁不服,也可以到人民法院起訴、強制執(zhí)行;如果掏不起打官司的錢,也可以申請減免訴訟費。

羅丹律師

浙江澤大律師事務(wù)所

拖欠工資可以到單位所在地的人民政府勞動行政部門進行投訴,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第九十一條的規(guī)定,企業(yè)拖欠員工工資的,勞動行政部門將對該企業(yè)進行警告,責(zé)令其改正,支付工資以及經(jīng)濟補償金。還可以直接申請勞動仲裁。

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    拖欠工資需要找勞動監(jiān)察部門投訴,用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?,人民法院?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。

    2020.11.28 240
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    2020.01.01 176
  • 拖欠工資找哪個部門進行投訴
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    在用人單位拖欠工資的情況下,要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決:1、向當(dāng)?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報。2、向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。需要注意的是,要在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書

    2022.04.12 1,739
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    去勞動部門。12333.最好直接去勞動大廳解決。 以下為你提供具體拖欠工資解決流程: 1、最簡單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊,他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查,并責(zé)令

    2022-04-17 15,340
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    2022-04-25 15,340
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