商丘晚育假有哪些?保胎可以請多少天?。?/h1>
2022-12-30 10:11
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
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晚育可享受的假期: 產(chǎn)假:98天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)。 產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機構(gòu)約定的勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動時間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查的時間計為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權(quán)益)。 產(chǎn)前假:懷孕七個月以上,每天工間休息一小時,不得安排夜班勞動。 授乳時間:嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時間,每次30分鐘,也可合并使用。 保胎假:醫(yī)生開證明,按病假待遇。 法定婚假: 1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,根據(jù)當?shù)亍度丝谂c計劃生育條例》,可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。 3、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近,另給予路程假。 4、在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假期。 5、婚假的請假時間是連續(xù)不間斷的假期,包含雙休日的時間。 6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
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晚育女職工生育產(chǎn)假有九十八天?;榧俸彤a(chǎn)假按照法律規(guī)定內(nèi)容執(zhí)行。法律上規(guī)定女職工生育享受九十八天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假十五天。如果存在難產(chǎn)情況的,可增加產(chǎn)假十五天。其他情況的,可按照法律規(guī)定執(zhí)行。
女職工若順產(chǎn)生育單胎,可享有98天的產(chǎn)假,其中產(chǎn)前休息15天,產(chǎn)后休息83天。難產(chǎn)者增加15天產(chǎn)假;;多胞胎生育者,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假15天,女職工生育,其工資或者生育津貼以及生育的醫(yī)療費用,所在單位已經(jīng)參加生育保險的,由生育保險基金支付;未參加生育保險的,由用人單位支付。
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晚育生育假有多少天?
目前國家已經(jīng)取消了晚婚晚育假。女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。 《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條規(guī)定,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天
2020.03.17 194 -
晚婚晚育假多少天
女職工若順產(chǎn)生育單胎,可享有98天的產(chǎn)假,其中產(chǎn)前休息15天,產(chǎn)后休息83天。難產(chǎn)者增加15天產(chǎn)假;;多胞胎生育者,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假15天,女職工生育,其工資或者生育津貼以及生育的醫(yī)療費用,所在單位已經(jīng)參加生育保險的,由生育保險基
2021.01.20 188 -
晚育產(chǎn)假有多少天
晚育產(chǎn)假有九十八天。難產(chǎn)的,應(yīng)增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產(chǎn)假15天;女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。休晚育假必須達到晚婚晚育條件,男年滿二十五周歲初次結(jié)婚為晚婚。女
2022.07.02 314
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晚育有哪些假期,晚育可享受的保胎假可以請多久
晚育可享受的假期: 產(chǎn)假:98天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)。 產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機構(gòu)約定的勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作
2022-04-13 15,340 -
晚育可享受的假期有哪些, 保胎假可以請多久
晚育可享受的假期: 產(chǎn)假:98天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)。 產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機構(gòu)約定的勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作
2022-03-24 15,340 -
生二胎晚育假有多少天
晚育是指已婚婦女生育第一個子女時,年滿24周歲。生育二胎的女職工不是晚育,晚育假三十天和其配偶的晚育護理假三天無法享受。各地可能有不同,可咨詢所在地衛(wèi)計委。 通過以上信息,我們可以知道只有晚育時生
2021-10-13 15,340 -
成都晚育可享受的假期有哪些,保胎假可以請多久
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2022-04-13 15,340
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生育假多少天2021新規(guī)定生育假一般有98天。依據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定,女職工生育一共可以享受98天的產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天。女職工難產(chǎn)的,那么可以增加產(chǎn)假15天。女職工生育多胞胎的,那么每多生育1個嬰兒,就可以增加15天的產(chǎn)假。女職工懷孕未滿4個
2,436 2022.04.12 -
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年假最多可以休多少天年假最多可以休15天。職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。職工在同一或者不同用人單位工作期間,以及依照法律、行政法規(guī)或者國
5,186 2022.05.11 -
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生育保險可以報銷多少生育保險可以報銷多少,應(yīng)當根據(jù)實際情況進行確定。每個地方的報銷比例是不一樣的,必須根據(jù)當事人的繳費地方進行確定,一般來說,以下費用都可以進行報銷: 1、生育的醫(yī)療費用; 2、計劃生育的醫(yī)療費用; 3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他項目費用。 當事人按
3,276 2022.04.17