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成都晚育可享受的假期有哪些,保胎假可以請多久

2022-04-13 19:46

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晚育可享受的假期產(chǎn)假:98天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)。 產(chǎn)前檢查:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機構(gòu)約定的勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應(yīng)算作勞動時間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查的時間計為病假、缺勤等,侵害女職工的合法權(quán)益)。 產(chǎn)前假:懷孕七個月以上,每天工間休息一小時,不得安排夜班勞動。 授乳時間:嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時間,每次30分鐘,也可合并使用。 保胎假:醫(yī)生開證明,按病假待遇。 法定婚假: 1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,根據(jù)當?shù)亍度丝谂c計劃生育條例》,可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。 3、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近,另給予路程假。 4、在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假期。 5、婚假的請假時間是連續(xù)不間斷的假期,包含雙休日的時間。 6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

可以。產(chǎn)假是國家給予女性的一種特殊照顧,不管是第幾胎,都是可以享受產(chǎn)假的,只不過超生的話,是需要支付社會撫養(yǎng)費。

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