公司搬遷賠償范圍和流程有哪些
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
公司跨區(qū)搬遷，若屬于客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的情形的，用人單位與勞動者解除勞動合同，需要支付經(jīng)濟補償。
-
工廠搬遷賠償范圍工廠搬遷企業(yè)可主張的賠償明細大概可以分為如下幾種： 1、土地使用權(quán)補償金。工業(yè)用地具有一定的使用年限，在使用年限內(nèi)因政府政策原因需要搬遷的，土地使用權(quán)應當按照當?shù)貎r格參照未使用的年限進行補償。 2、廠房重置費用。工廠搬遷至新場地之后，需要重
2020.07.26 187 -
公司搬遷賠償標準有哪些公司搬遷，超出勞動合同約定的工作地點范圍的，符合《勞動合同法》規(guī)定的“勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行”的情形，用人單位應當與勞動者協(xié)商，愿意到新地點去工作的，簽訂勞動合同變更協(xié)議，到新地點繼續(xù)履行合同;不愿
2020.02.18 202 -
新工廠搬遷賠償范圍工廠搬遷，用人單位無法與勞動者協(xié)商一致變更合同的，勞動者可以解除勞動合同，用人單位應當根據(jù)勞動者在本單位的工作年限，按照每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付補償，六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)
2020.06.28 161
-
公司搬遷, 員工賠償范圍有哪些
勞動部〈中華人民共和國勞動法〉一些條文的說明指出：本條中的‘客觀情況’指不可抗力或勞動合同全部或部分條款無法履行的其他情況，如企業(yè)遷移、兼并、企業(yè)資產(chǎn)轉(zhuǎn)移等。，但不包括導致經(jīng)濟裁員的客觀條件。但考慮到
2021-11-25 15,340 -
公司搬遷賠償流程有哪些
公司搬遷賠償處理流程： 第一、可依法先向公司所在地的勞動行政部門（勞動局/站、勞動監(jiān)察隊/站）投訴反映，理性表達利益訴求，避免打砸搶暴力行為或自殺自殘過激行為； 第二、協(xié)商無法處理的可依法到公司所在地
2022-04-14 15,340 -
公司搬遷賠償有哪些流程
公司搬遷賠償處理流程： 第一、可依法先向公司所在地的勞動行政部門（勞動局/站、勞動監(jiān)察隊/站）投訴反映，理性表達利益訴求，避免打砸搶暴力行為或自殺自殘過激行為； 第二、協(xié)商無法處理的可依法到公司所在地
2022-05-08 15,340 -
公司搬遷搬遷賠償流程
公司搬遷賠償處理流程 第一、可依法先向公司所在地的勞動行政部門（勞動局/站、勞動監(jiān)察隊/站）投訴反映，理性表達利益訴求，避免打砸搶暴力行為或自殺自殘過激行為； 第二、協(xié)商無法處理的可依法到公司所在地的
2022-04-17 15,340
-
01:17
醫(yī)療過失賠償范圍有哪些通常情況下，醫(yī)療過失賠償范圍包括殘疾賠償金、精神損害撫慰金、醫(yī)療費等方面的費用。 1、醫(yī)療費：根據(jù)醫(yī)藥費等收款憑證； 2、誤工費：按患者誤工時間和收入情況確定； 3、交通費：按患者及其陪護人員因就醫(yī)或轉(zhuǎn)院治療而產(chǎn)生的費用計算； 4、殘疾賠償
1,092 2022.04.17 -
01:25
開公司流程有哪些開公司流程為： 1、設立公司，應當符合我國公司法的相關條件，如：依法進行申請設立登記、有公司股東、有注冊資金、經(jīng)營符合公司規(guī)劃和管理、完善的組織結(jié)構(gòu)等； 2、依法注冊營業(yè)執(zhí)照，到相關部門辦理企業(yè)預先登記，攜帶申請人的身份證、委托書、股東身份
5,126 2021.04.25 -
01:28
傳媒公司經(jīng)營范圍有哪些針對傳媒公司的經(jīng)營范圍，在我國的法律上并沒有明文規(guī)定的，因此傳媒公司的具體的經(jīng)營范圍，還需要根據(jù)其申請的內(nèi)容為準，通常傳媒公司的業(yè)務主要是以媒體代理為主，在現(xiàn)有市場上的傳媒公司，一般主要經(jīng)營范圍有：影視節(jié)目的拍攝和制作、影視傳播、廣告制作、
41,252 2022.04.17
