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九級(jí)工傷私了賠多少

2022-03-24 19:49

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2022-03-24回復(fù)

工傷九級(jí)的賠償標(biāo)準(zhǔn)一般不會(huì)低于13萬(wàn),可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁實(shí)現(xiàn)工傷賠償,委托律師后由律師全權(quán)處理,委托律師需要辦理委托書(shū)和簽訂聘用律師合同的,材料只要交復(fù)印件給律師就行了,在質(zhì)證時(shí)如果需要可以拿原件,至于費(fèi)用,我們所對(duì)于工傷、交通事故、索要工資等弱勢(shì)群體的案件收費(fèi)都是嚴(yán)格按收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的,絕對(duì)不會(huì)多收的,具體的可以協(xié)商,詳情請(qǐng)來(lái)電免費(fèi)咨詢。

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一般來(lái)說(shuō),九級(jí)工傷具體會(huì)賠償多少錢(qián),具體還是要由工傷勞動(dòng)者和所在用人單位通過(guò)協(xié)商解決。由于工傷勞動(dòng)者和單位所簽訂的工作傷害賠償協(xié)議,屬于民事協(xié)議的性質(zhì)。人民法院有權(quán)利按照工傷事故的發(fā)生事實(shí)、協(xié)議性質(zhì)等內(nèi)容,依法對(duì)賠償金額作出相應(yīng)的調(diào)整。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

工傷9級(jí)私了15萬(wàn)多不多,視本人工資及所在地區(qū)的規(guī)定衡量。職工因工致殘被鑒定為九級(jí)傷殘的,可以領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金:9個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。工傷9級(jí)私了15萬(wàn)多不多,視本人工資及所在地區(qū)的規(guī)定衡量。

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    職工因工致殘被鑒定為九級(jí)傷殘的,享受以下待遇:從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,比如職工月工資三千元,那么賠償標(biāo)準(zhǔn)為二萬(wàn)七千元。

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    九級(jí)傷殘的最好還是按照法律規(guī)定進(jìn)行賠償,私了后可能會(huì)發(fā)生糾紛。九級(jí)傷殘屬于工傷的,享受一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)

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    工傷九級(jí)可以賠償多少錢(qián),要根據(jù)工傷職工的本人工資、年齡、當(dāng)?shù)厮?guī)定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)才可以計(jì)算。建議直接委托當(dāng)?shù)芈蓭煾鶕?jù)實(shí)際情況來(lái)計(jì)算。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受

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    九級(jí)工傷具體賠償多少錢(qián),需要根據(jù)傷者原本的工資、實(shí)際支出的醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等費(fèi)用決定。主要依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》確定工傷事故的賠償標(biāo)準(zhǔn),除了醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等賠償,條例中規(guī)定了不同額度的賠償。九級(jí)的工傷不享有傷殘津貼,但是

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    根據(jù)2021年有效的《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,職工工傷九級(jí)傷殘的傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月的本人工資。也就是說(shuō),因本人工資的不同,工傷九級(jí)傷殘的補(bǔ)助金也不同,同時(shí)還要計(jì)算工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等費(fèi)用。本人工資計(jì)算的是,職工工傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。在司法

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