工傷醫(yī)藥費發(fā)放工傷保險怎么報
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1、工傷醫(yī)藥費有工傷保險由工傷保險報銷，沒有工傷保險的，由用人單位報銷的。 2、《社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付： （一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用； （二）住院伙食補助費； （三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； （四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用； （五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費； （六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼； （七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金； （八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金； （九）勞動能力鑒定費。
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治療工傷所需費用，先由受傷者所在單位墊付。經(jīng)勞動和社會保障部門認定為工傷后，參加工傷保險統(tǒng)籌的，對已發(fā)生的符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的費用，由用人單位向經(jīng)辦機構(gòu)申報結(jié)算；繼續(xù)發(fā)生的符合工傷保險基金支付范圍的費用由經(jīng)辦機構(gòu)向工傷保險協(xié)議合作醫(yī)療機構(gòu)結(jié)算。
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工傷醫(yī)藥費怎么報？治療工傷所需費用，先由受傷者所在單位墊付。經(jīng)勞動和社會保障部門認定為工傷后，參加工傷保險統(tǒng)籌的，對已發(fā)生的符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的費用，由用人單位向經(jīng)辦機構(gòu)申報結(jié)算續(xù)發(fā)生的符合工傷保險基金支付范圍的
2020.08.17 370 -
工傷保險醫(yī)藥費全額報銷嗎除去一些自費藥物、進口藥之類的過度治療，一般的醫(yī)療費用可以全額報銷。職工因工負傷治療，享受工傷醫(yī)療費，工傷醫(yī)療費是工傷保險待遇的一項，主要包括以下內(nèi)容： （1）工傷職工治療工傷或者職業(yè)病所需的掛號費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費全額報銷。
2020.07.19 1,743
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工傷保險醫(yī)藥費怎么報銷，工傷保險醫(yī)藥費怎么報銷，工傷
1、工傷醫(yī)藥費有工傷保險由工傷保險報銷，沒有工傷保險的，由用人單位報銷的。 2、《社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付： （一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；
2022-04-22 15,340 -
工傷保險發(fā)生醫(yī)藥費怎么報
1、工傷醫(yī)藥費有工傷保險由工傷保險報銷，沒有工傷保險的，由用人單位報銷的。 2、《社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付： （一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；
2022-04-24 15,340 -
工傷醫(yī)藥費怎么報銷，工傷保險怎么報銷，工傷保險
1、工傷醫(yī)藥費有工傷保險由工傷保險報銷，沒有工傷保險的，由用人單位報銷的。 2、《社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付： （一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；
2022-04-22 15,340 -
工傷醫(yī)藥費保險怎么報？
各種因公保險的目的是保障你的醫(yī)療（也就是你的身體健康，不因為工作的原因遭到傷害或者遭受了傷害以后，能夠得到及時的治療），不是讓你以此來賺錢的，所以無論是誰都是這樣
2022-08-07 15,340
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公傷工資怎么發(fā)放工傷工資的發(fā)放如下：因公受傷在停工留薪期內(nèi)，勞動者仍然可以享受原工資福利待遇，由所在單位按月支付。依照相關(guān)的規(guī)定，停工留薪期一般不超過12個月。如果傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)有關(guān)部門會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷
909 2022.04.17 -
00:52
自費工傷可以報農(nóng)村醫(yī)保嗎自費工傷，不可以報農(nóng)村醫(yī)保。因為工傷事故不屬于新農(nóng)合報銷的范圍之內(nèi)。工傷保險理賠之后，不能提交新農(nóng)合報銷。工傷保險報銷時收取了發(fā)票，也無法提交新農(nóng)合報銷。如果工傷職工工傷保險理賠之后，通過不正當手段取得發(fā)票，又向新農(nóng)合申請報銷，是詐騙社會保
2,888 2022.05.11 -
01:29
工傷員工工資發(fā)放標準工傷，指的是員工在工作中或者在生產(chǎn)勞動中因工負傷。 根據(jù)《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定，員工因工作遇到事故、或傷害或因特殊崗位患職業(yè)病，需停工接受治療的，在其停工期間，用人單位需按照員工在崗期間的工資和福利待遇，原數(shù)按月的發(fā)放給員工。一般停工留
4,440 2021.04.25
