辭職15天沒交社保有什么后果
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1、員工辦理離職手續(xù)后，法律要求單位在員工離職后15日內(nèi)做好社保等轉(zhuǎn)移工作，那么單位這種做法是不合理的。以此給員工帶來了損失，員工可以申請勞動仲裁進行索賠。 2、依據(jù)《勞動合同法》 第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。 用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
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社保的主要2個部分，養(yǎng)老和醫(yī)療，其中，按目前規(guī)定，養(yǎng)老金領取的條件之一是累計繳納滿15年，所以，單純從領取養(yǎng)老金這個方面看，繳滿15年，理論是可以不交了，但醫(yī)療部分是終身繳費的，只是辦理退休手續(xù)后，由社?；鸫?zhèn)€人（或單位）繳納，所以，如果繳滿15年，但未辦理退休手續(xù)，還是最好繼續(xù)繳納社保，否則，醫(yī)療部分中斷，會影響醫(yī)療費用報銷。
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社保交滿15年后辭職了怎么辦勞動者社保交滿十五年還沒到退休的，勞動者可以不繳納社保，也可以繼續(xù)繳納社保，等到了退休的年齡，勞動者就可以按月領取養(yǎng)老金。養(yǎng)老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數(shù)高低和當?shù)厣鐣骄べY。 2、如果是靈活就業(yè)人員，累計繳納滿15
2020.03.08 1,137 -
社保交滿15年后辭職了怎么辦社保交滿15年后辭職了的處理辦法如下： 1、如果戶籍在原單位所在地，可以靈活人員身份在當?shù)乩^續(xù)繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險； 2、將養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)回戶籍所在地老家，以個人身份繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。 如果要在原參保地辦理退休，必須要繼續(xù)繳費，
2022.09.09 15,033 -
社保交夠15年辭職后有退休金嗎社保規(guī)定最低累計繳費年限15年，達到法定退休年齡男60周歲、女50周歲，就可以辦理退休手續(xù),享受按月領取退休金待遇。
2020.12.05 1,604
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辭職15天不交社保的后果
1、員工辦理離職手續(xù)后，法律要求單位在員工離職后15日內(nèi)做好社保等轉(zhuǎn)移工作，那么單位這種做法是不合理的。以此給員工帶來了損失，員工可以申請勞動仲裁進行索賠。 2、依據(jù)《勞動合同法》 第五十條用人單位應
2022-03-29 15,340 -
社保交了15天. 沒交社保能辭職嗎
1、員工辦理離職手續(xù)后，法律要求單位在員工離職后15日內(nèi)做好社保等轉(zhuǎn)移工作，那么單位這種做法是不合理的。以此給員工帶來了損失，員工可以申請勞動仲裁進行索賠。 2、依據(jù)《勞動合同法》 第五十條用人單位應
2022-04-19 15,340 -
如果辭職了15天社保沒交好該怎么辦
1、員工辦理離職手續(xù)后，法律要求單位在員工離職后15日內(nèi)做好社保等轉(zhuǎn)移工作，那么單位這種做法是不合理的。以此給員工帶來了損失，員工可以申請勞動仲裁進行索賠。 2、依據(jù)《勞動合同法》 第五十條用人單位應
2022-04-21 15,340 -
辭職15天社保怎么交
如果勞動者有出勤滿15天，用人單位應當在當月為其繳納社保。 離職當月應當正常參加社保，而從次月開始暫停其社保繳費。 社保依據(jù)當事人解除勞動合同證明書記錄確定停保時間，當月生效的《解除勞動合同證明書》那
2022-07-07 15,340
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社保交15年后不交有什么影響社保交15年后不交的影響如下： 1、社會保險是強制性保險，單位不按規(guī)定參保繳費是違法，勞動與社保管理局可對其查處；個人中斷繳費，即是主動放棄享有國家福利保障的權(quán)益； 2、按照規(guī)定職工參保后在到達法定退休年齡之前都應該按時足額繳費，并且不能減
5,669 2022.04.12 -
01:12
辭職后舉報公司不交社保辭職后舉報公司不交社保是可以的。用人單位不給員工交社保將會損害員工的勞動權(quán)利，一旦員工在工作中受傷之后，可能就因為沒有社保，就會影響工傷認定，甚至是傷殘鑒定。如果用人單位不給購買社保的，可以向當?shù)氐膭趧颖Ｕ媳O(jiān)察部門投訴，也可以向社會保險經(jīng)辦
41,237 2022.04.12 -
01:08
停繳社保有什么后果停繳社保會影響退休待遇。具體如下： 1、養(yǎng)老保險需要最少累計繳滿15年，如果中途斷繳可以補續(xù)，但可能影響退休后的養(yǎng)老金待遇； 2、醫(yī)保如果中斷，則在中斷期間不能享受醫(yī)保待遇。醫(yī)保從中斷之日起有一個緩沖期，如果超過3個月沒有續(xù)保，則連續(xù)繳費年
4,996 2022.05.11
