社?；鶖岛凸べY關系
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社?；鶖岛凸べY是直接掛鉤的。 1、社?；鶖凳菃T工的上年度平均工資，是交納社保費的標準，交費比例由政府部門規(guī)定。 2、社保中心規(guī)定了社?；鶖档纳舷孪蕖Ｉ绫；鶖挡荒艽笥谏夏甓壬鐣骄べY的3倍，這是對高收入人的限制。最低，不能低于上年度社會平均工資的60%，這是對低收入員工的保障。 3、社?；鶖得磕暾{整一次，全年不變。社?；鶖得磕暧蓡挝蛔圆椋陥?，配合社保基數的調整工作。社?；鶖档纳陥?，要實事求是，不能應高調低，也不能應低調高。社保中心有審核過程。若與工資總額不匹配，或有員工舉報單位不是實事求是調整，社保中心會派出人員上門核實，單位要提供工資表等資料。不實申報，一拆就穿。單位領導和有關經辦人員要承擔法律責任。
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上海市社保基數和工資關系社?；鶖岛凸べY是直接掛鉤的。社保基數是員工的上年度平均工資，是交納社保費的標準，交費比例由政府部門規(guī)定。社保基數不能大于上年度社會平均工資的3倍，這是對高收入人的限制。最低，不能低于上年度社會平均工資的60%，這是對低收入員工的保障。
2020.02.14 380 -
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社保繳納基數和工資有關系嗎？二者息息相關，用人單位的社保繳費基數是本單位職工工資總額，職工個人是社保繳費基數是本人的工資數額。本人月平均工資低于當地平均工資60%的，按當地平均工資60%進行繳費；超過當地職工平均工資300%的，按當地職工月平均工資的300%作為進行繳
2020.04.22 332
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社?；鶖岛凸べY關系
工資是社會保險基數的計算基礎，社會保險基數簡稱社?；鶖?，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單
2022-04-14 15,340 -
工資與社?；鶖岛突鶖档年P系
社?；鶖岛凸べY是直接掛鉤的，社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數。如果工資低于社保下限基數，按下限基數繳納。若高于下限，按實際去年全年平均工資繳納。新進員工為第一個月工資為基數；老
2022-05-01 15,340 -
社保工資和基數的關系
1，城鎮(zhèn)職工繳納社會保險，原則上，是根據本人月均工資作為繳費基數，如果月均工資低于社會平均工資的60%，則按照社會平均工資的60%作為繳費基數，如果本人月均工資高于社會平均工資的300%，則按照社會平
2022-05-03 15,340 -
社保基數和工資的關系
社?；鶖岛凸べY的關系：社保繳納基數應當按照勞動者應發(fā)的工資作為社保繳納的基數。 根據社會保險法規(guī)定，用人單位繳納社保費用基數是以本單位職工工資總額確定，職工繳費基數是以職工本人工資確定。 但在
2021-09-28 15,340
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社?；鶖凳嵌惽肮べY還是稅后工資社保基數是稅前工資。社會保險的繳費基數是按照職工上一年度的所有工資性收入所得的月均金額來進行計算的。全國的社保繳費基數是不一樣的，繳費的基數不同，繳納的金額也是不同的。職工的養(yǎng)老保險有不同的繳費基數，從60%到300%之間。醫(yī)療保險分為三個
7,250 2022.05.11 -
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社保2021年繳費基數2021年1月起用人單位各項社會保險費的繳費基數根據地區(qū)不同是不一樣的，一般來說，大致的金額規(guī)定如下： 工資收入低于繳費基數下限標準：基本養(yǎng)老保險：3175元；失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險+生育保險、工傷保險、大病醫(yī)療互助補充保險：3463元；
7,645 2022.04.12
