單位可以申請(qǐng)撤銷勞動(dòng)爭(zhēng)議裁決嗎
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用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決：(一)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的；(二)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無管轄權(quán)的；(三)違反法定程序的；(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的；(五)對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的；(六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。當(dāng)事人對(duì)本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟；期滿不起訴的，裁決書發(fā)生法律效力。
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上海楊浦區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)做出的仲裁裁決違反法定程序。在仲裁過程中，誠(chéng)望公司出示了《關(guān)于費(fèi)用支付的說明》，明確雙方無其他任何結(jié)算爭(zhēng)議，馬婷亦當(dāng)場(chǎng)表示確認(rèn)。仲裁裁決不予采信申請(qǐng)人的舉證，違反法定程序，導(dǎo)致嚴(yán)重的程序不公正，侵害了公司的合法權(quán)利。
勞動(dòng)仲裁裁決后不能撤銷仲裁申請(qǐng)，但在滿足相應(yīng)條件的情況下，可撤銷裁決。
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申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁可以撤銷嗎根據(jù)我們國(guó)家的具體法律規(guī)定而言，勞動(dòng)仲裁是可以撤銷的，但是有相應(yīng)的條件，首先是要未生效的勞動(dòng)仲裁是可以撤回，其次是要提交書面的撤銷勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書。 對(duì)于已裁決的勞動(dòng)仲裁，勞動(dòng)者對(duì)本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起
2020.12.05 766 -
哪些勞動(dòng)爭(zhēng)議可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生下列爭(zhēng)議，可以申請(qǐng)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁： （一）企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動(dòng)者之間，國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與其建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者之間，發(fā)生的以下爭(zhēng)議: （1）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議， （2）因訂
2020.08.23 349 -
仲裁裁決可以申請(qǐng)撤銷嗎仲裁裁決一經(jīng)作出，既具有法律效力，當(dāng)事人既可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。但在滿足一定條件下，可以申請(qǐng)撤銷仲裁裁決。
2020.11.18 546
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單位可以申請(qǐng)撤銷勞動(dòng)裁決嗎
用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決： (一)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的； (二)勞動(dòng)爭(zhēng)議
2022-03-15 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議可以申請(qǐng)撤銷仲裁嗎，怎么撤銷勞動(dòng)爭(zhēng)議
勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁后，可以申請(qǐng)撤銷。我國(guó)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一的，可以自收到仲裁裁決之日起30日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地中級(jí)人民法院
2021-11-18 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書可以撤銷嗎
《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十九條規(guī)定，用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一的，可以自收到仲裁裁決之日起30日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決：（一）適用法律
2021-11-16 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁如何撤銷申請(qǐng)，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁可以自行撤回仲裁申請(qǐng)嗎？
申請(qǐng)人直接到勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)填寫書面勞動(dòng)仲裁撤銷申請(qǐng)即可，當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁后，可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請(qǐng)?！秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十一條當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁后，可以自行
2022-03-03 15,340
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00:55
勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁時(shí)間勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁時(shí)間的規(guī)定如下： 1、對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間是一年，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起算。仲裁時(shí)效是相對(duì)比較短的，勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生一年之內(nèi)，這是一般時(shí)效。但是也有特殊時(shí)效：比如欠薪加班工資，時(shí)效不受限。在勞動(dòng)關(guān)系存
3,012 2022.05.11 -
01:01
勞動(dòng)仲裁可以撤訴嗎勞動(dòng)仲裁可以撤訴。如果當(dāng)事人自行和解，并且已經(jīng)達(dá)成了和解協(xié)議，那么勞動(dòng)仲裁可以撤訴。當(dāng)事人撤訴后，可以以同一訴訟請(qǐng)求再次起訴，人民法院應(yīng)該受理該案件。如果一方不履行和解協(xié)議的，那么另一方可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。申請(qǐng)書符合要求的，仲裁委員會(huì)從
2,996 2022.05.11 -
00:56
公司調(diào)崗可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎首先員工崗位，公司一般是不可以隨意進(jìn)行調(diào)整的。因?yàn)閸徫辉趧趧?dòng)合同中進(jìn)行約定明確之后，公司也應(yīng)該遵守勞動(dòng)合同的約定。另外，如果公司確實(shí)因?yàn)榭陀^情況發(fā)生變化進(jìn)行調(diào)崗，則公司是需要和員工協(xié)商的，在協(xié)商不成的情況下，公司需要承擔(dān)一個(gè)舉證責(zé)任證明其調(diào)
4,766 2022.04.17
