用人單位必須為勞動者購買社保嗎?
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社會保險作為保障勞動者物質(zhì)以及再生產(chǎn)的一種社會制度,具有法律強制性。即使勞動者自愿不購買社保雖是其真實意思表現(xiàn),但卻因違反《勞動合同法》、《社會保險法》相關(guān)強制性規(guī)定而無效。所以,為減少用工法律風(fēng)險,無論勞動者是否自愿申請不購買,用人單位都必須為勞動者購買社保。任職單位應(yīng)從與員工建立勞動關(guān)系之日起參保繳納社保費。社會保險是國家強制性保險。單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為職工辦理社會保險登記,未按規(guī)定辦理參保手續(xù),職工可向有關(guān)部門舉報,如果單位不愿報銷職工醫(yī)藥費,可走法律訴訟途徑。
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在實踐中,用人單位扣留勞動者檔案,不明確告知勞動者社會保險繳納情況比較普遍,因此《勞動合同法》作了專門規(guī)定。首先是規(guī)定,用人單位為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)是用人單位的一項法定義務(wù),用人單位必須依法履行。其次為有關(guān)手續(xù)辦理規(guī)定了時間限制,必須在依法解除或者終止勞動合同之日起15日內(nèi)辦理完畢。
在實踐中,用人單位扣留勞動者檔案,不明確告知勞動者社會保險繳納情況比較普遍,因此《勞動合同法》作了專門規(guī)定。首先是規(guī)定,用人單位為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)是用人單位的一項法定義務(wù),用人單位必須依法履行。其次為有關(guān)手續(xù)辦理規(guī)定了時間限制,必須在依法解除或者終止勞動合同之日起15日內(nèi)辦理完畢。
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2020.09.26 195 -
用人單位必須交社保嗎
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2020.03.04 227 -
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2020.10.20 192
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必須為勞動者自愿購買社保嗎?用人單位是否必須給予購買
社會保險作為保障勞動者物質(zhì)以及再生產(chǎn)的一種社會制度,具有法律強制性。即使勞動者自愿不購買社保雖是其真實意思表現(xiàn),但卻因違反《勞動合同法》、《社會保險法》相關(guān)強制性規(guī)定而無效。所以,為減少用工法律風(fēng)險,
2022-04-03 15,340 -
勞動者是否必須為勞動者自愿購買社保,用人單位是否必須給予購買?
社會保險作為保障勞動者物質(zhì)以及再生產(chǎn)的一種社會制度,具有法律強制性。即使勞動者自愿不購買社保雖是其真實意思表現(xiàn),但卻因違反《勞動合同法》、《社會保險法》相關(guān)強制性規(guī)定而無效。所以,為減少用工法律風(fēng)險,
2022-04-01 15,340 -
勞動者是否必須要為勞動者自愿購買社保,用人單位是否必須給予購買
社會保險作為保障勞動者物質(zhì)以及再生產(chǎn)的一種社會制度,具有法律強制性。即使勞動者自愿不購買社保雖是其真實意思表現(xiàn),但卻因違反《勞動合同法》、《社會保險法》相關(guān)強制性規(guī)定而無效。所以,為減少用工法律風(fēng)險,
2022-03-18 15,340 -
用人單位必須為勞動者繳納社保嗎?
用人單位可以與勞動者約定不購買社保嗎? 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第十九條規(guī)定,建立勞動關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動合同?!吨腥A人民共和國勞動法》第七十二條同時規(guī)定,用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社
2022-04-12 15,340
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勞動法哪一年強制單位買社保勞動法于2008年強制單位買社保。社?!拔咫U”指的是五種保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險,這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費,工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔(dān)的。個人不需要繳納
14,196 2022.05.11 -
01:02
社保必須要辦停新單位才能交社保必須要辦停新單位才能交是真的。繳納社會保險是國家規(guī)定強制繳納的,職工在辦理離職手續(xù),進(jìn)入另一家公司時,需要對社會保險繳納單位進(jìn)行變更遷移。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)自終止、解除勞動關(guān)系之日起15日內(nèi),為勞動者辦理解聘備案,并轉(zhuǎn)移個人檔
7,971 2022.05.11 -
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2,139 2022.04.17