哪些被申請人不服仲裁裁決
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1、作為勞動仲裁被申請人的破產(chǎn)管理人，針對勞動仲裁的裁決不服，可以依法提起訴訟，人民法院亦有權(quán)受理，法律依據(jù)是《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第50條的規(guī)定，現(xiàn)在一審法院已經(jīng)駁回破產(chǎn)管理人的起訴，但在上訴期限內(nèi)（自收到人民法院一審判決書之日起15天），破產(chǎn)管理人依法還可以提起上訴； 2、破產(chǎn)管理人聘用您工作，按照《勞動合同法》的規(guī)定，您已經(jīng)與破產(chǎn)管理人形成新的勞動關(guān)系，其依法應(yīng)當(dāng)與您簽訂書面勞動合同，如不簽訂書面勞動合同則違反《中華人民共和國勞動合同法》； 3、按照《社會保險法》的規(guī)定，破產(chǎn)管理人作為用人單位應(yīng)當(dāng)為您繳納社會保險，即養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險和計劃生育保險。
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仲裁是一裁終局，不能申請再審，如有新證據(jù)或仲裁程序違法可以申請撤銷仲裁裁決。當(dāng)事人提出證據(jù)證明裁決可撤回的，可以向仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。
不服仲裁裁決不可以申請再審。當(dāng)事人對裁定不服申請再審的，不屬于申請再審案件受理范圍，人民法院不予受理，當(dāng)事人可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
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勞動爭議仲裁申請不服的仲裁裁決怎么辦勞動爭議仲裁申請不服的仲裁裁決的處理方法如下： 1、勞動爭議當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟； 2、一方在法定期限內(nèi)不起訴、不履行仲裁裁決的，另一方可以申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。 這一規(guī)定確立了人民法院
2022.05.11 1,209 -
不服仲裁裁決能申請行政復(fù)議嗎不服仲裁裁決不能申請行政復(fù)議。法律對仲裁的規(guī)定是，仲裁實行一裁終局的制度，裁決作出后，當(dāng)事人就同一糾紛再申請仲裁或者向人民法院起訴的，仲裁委員會或者人民法院不予受理。即表示也不能申請行政復(fù)議。
2020.08.28 211 -
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不服仲裁裁決不服可以申請勞動仲裁嗎
申請勞動仲裁程序具體如下 1、提交申請書：當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書，并按照被申請人數(shù)提交副本。 2、仲裁受理：仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。 3、開
2022-08-17 15,340 -
不服仲裁裁決如何申請勞動仲裁
最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第二十一條也規(guī)定：“當(dāng)事人申請人民法院執(zhí)行勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)作出的發(fā)生法律效力的裁決書、調(diào)解書，被申請人提出證據(jù)證明勞動爭議仲裁裁決書、調(diào)解書有下
2022-07-05 15,340 -
哪些裁決不能申請仲裁？
1、認(rèn)定事實的主要證據(jù)不足的；2、適用法律確有錯誤的；3、仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實仲裁裁決，確認(rèn)有以上情形之一的，應(yīng)當(dāng)作出不予執(zhí)行的裁定，并
2022-08-14 15,340 -
申請仲裁裁決不服怎么辦
按相關(guān)法律規(guī)定，如果對仲裁裁決不服，符合法律規(guī)定情形的，可以申請撤銷裁決。另外，當(dāng)事人申請撤銷裁決的，應(yīng)當(dāng)自收到裁決書之日起六個月內(nèi)提出。人民法院應(yīng)當(dāng)在受理撤銷裁決申請之日起兩個月內(nèi)作出撤銷裁決或者駁
2022-07-07 15,340
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哪些爭議可以申請勞動仲裁申請勞動仲裁的爭議如下： 1、確認(rèn)勞動關(guān)系是否存在的爭議； 2、因工作時間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議； 3、因勞動報酬、工傷醫(yī)療費等費用是否合理而發(fā)生的爭議。 當(dāng)事人可以提出書面申訴，勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理條件，并
1,243 2022.09.09 -
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被辭退如何申請勞動仲裁被辭退申請勞動仲裁的流程如下：1、勞動者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會申請仲裁；2、提交書面仲裁申請；3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理；4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
5,127 2022.05.11 -
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異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進(jìn)行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,677 2022.05.11
