休完產(chǎn)假公司不給交保險(xiǎn)?
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1，產(chǎn)假已經(jīng)修完，能否請(qǐng)假要看公司的規(guī)章制度。2，保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)繳納 不繳納保險(xiǎn)或不足額繳納保險(xiǎn)屬于違法行為,你可以要求單位補(bǔ)繳或作相應(yīng)經(jīng)濟(jì) 補(bǔ)償。否則可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)。3，生育險(xiǎn)如果已經(jīng)繳納過了，應(yīng)當(dāng)報(bào)銷。 建議協(xié)商解決,協(xié)商不成可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,也可以委托律師代為仲裁。如果有需
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
應(yīng)該正常交社保和公積金，并正常支付工資 雖然勞動(dòng)者休產(chǎn)假，但勞動(dòng)者與用人單位仍然存在勞動(dòng)關(guān)系，用人單位依法仍然有義務(wù)繳交社保，用人單位讓勞動(dòng)者全額繳交的行為，屬于違法行為，勞動(dòng)者可以拒絕。用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)依法進(jìn)行處理。相關(guān)法律規(guī)定：《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十六條用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
辦理退休其中一個(gè)條件是達(dá)到法定退休年齡，另外還必須要有十五年以上的養(yǎng)老保險(xiǎn)交費(fèi)年限，只要達(dá)到這兩個(gè)條件，那是肯定可以辦理退休的,除非你沒有交納養(yǎng)老保險(xiǎn)，或者交費(fèi)年限不夠，你應(yīng)該咨詢一下不辦理退休的原因，不可能無故不給辦理的。
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女職工休產(chǎn)假保險(xiǎn)是公司給交還是自己交女職工休產(chǎn)假期間的社保是和正常工作期間一樣，是個(gè)人繳納一部分，單位繳納一部分。因?yàn)樵诋a(chǎn)假期間也是正常的勞動(dòng)合同期內(nèi)，在勞動(dòng)合同期內(nèi)用人單位必須繼續(xù)繳納社保。單位繳納部分按照上月社會(huì)保險(xiǎn)繳納基數(shù)繼續(xù)繳納，個(gè)人繳納部分可自己交給單位，由單位統(tǒng)一
2023.01.03 1,055 -
公司不給交保險(xiǎn)如果是合法用人單位不交社會(huì)保險(xiǎn)，違反了社會(huì)保險(xiǎn)法與勞動(dòng)法、工傷保險(xiǎn)條例等法律法規(guī)規(guī)定，同時(shí)也侵害了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
2020.02.07 276 -
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休完產(chǎn)假公司不給休年假怎么辦
您休了產(chǎn)假后公司不讓您再休年假的做法有悖法律規(guī)定?！镀髽I(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》第6條規(guī)定，職工依法享受的探親假、婚喪假、產(chǎn)假等國家規(guī)定的假期，以及因工傷停工留薪期間不計(jì)入年休假假期。由此來看，產(chǎn)假與
2022-03-12 15,340 -
休產(chǎn)假期間公司不給交保險(xiǎn)怎樣辦?
按照法律規(guī)定，女職工在孕期哺乳期等期間內(nèi)不得被辭退，勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)，社會(huì)保險(xiǎn)就需要繳納。所以，對(duì)于休產(chǎn)假期間公司不給交保險(xiǎn)怎么辦的問題，你可以找律師相關(guān)詢問。
2022-08-01 15,340 -
休產(chǎn)假期間公司不給交保險(xiǎn)怎么辦
按照法律規(guī)定，女職工在孕期哺乳期等期間內(nèi)不得被辭退，勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)，社會(huì)保險(xiǎn)就需要繳納。所以，對(duì)于休產(chǎn)假期間公司不給交保險(xiǎn)怎么辦的問題，你可以找律師相關(guān)詢問。
2022-08-18 15,340 -
休產(chǎn)假時(shí)，公司給交幾個(gè)月的保險(xiǎn)
1.生育保險(xiǎn)基金以生育津貼形式對(duì)單位予以補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為：女職工妊娠7個(gè)月(含7個(gè)月)以上順產(chǎn)分娩或妊娠不足7個(gè)月早產(chǎn)的，享受3個(gè)月的生育津貼；難產(chǎn)及實(shí)施剖宮產(chǎn)手術(shù)的，增加半個(gè)月的生育津貼，多胞胎生育
2022-10-01 15,340
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01:08
公司給未畢業(yè)大學(xué)生交五險(xiǎn)公司給未畢業(yè)大學(xué)生交五險(xiǎn)是不可行的。沒有畢業(yè)的大學(xué)生是無法和單位建立勞動(dòng)關(guān)系的，可以提前簽訂勞動(dòng)合同，但是合同開始應(yīng)該從畢業(yè)時(shí)間開始。在沒有畢業(yè)之前，單位也無法給員工繳納五險(xiǎn)一金。在校大學(xué)生的學(xué)籍和檔案都在學(xué)校，在單位上班是屬于實(shí)習(xí)性質(zhì)的，
5,369 2022.04.17 -
00:57
保險(xiǎn)公司可否申請(qǐng)破產(chǎn)首先保險(xiǎn)公司是可以申請(qǐng)破產(chǎn)的。保險(xiǎn)公司經(jīng)營不善，嚴(yán)重虧損不能清償?shù)狡诘膫鶆?wù)，只要經(jīng)過保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)同意，保險(xiǎn)公司也可以向人民法院申請(qǐng)破產(chǎn)清算。保險(xiǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)也可以依法向人民法院申請(qǐng)對(duì)該保險(xiǎn)公司進(jìn)行重整或者破產(chǎn)清算。法律只規(guī)定了經(jīng)營人壽保
2,381 2022.04.15 -
01:04
新公司給員工交社保流程新公司給員工交社保流程如下： 1、繳費(fèi)企業(yè)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額； 2、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定； 3、經(jīng)核定后，企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)
9,029 2022.05.11
