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工傷認(rèn)定有何特殊情況?

2022-11-08 10:44

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因?yàn)槟闼鲂畔⒑苌?,我無(wú)法給你作出個(gè)確定性的結(jié)論,但是如果你的情況滿足以下情形之一就有很大可能被認(rèn)定為工傷的。但是最終結(jié)論還是需要由勞動(dòng)部門的專業(yè)認(rèn)定?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_gsbxian/">工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定認(rèn)定工傷的有七種法定情形: (1)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (2)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (3)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (4)患職業(yè)病的; (5)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (6)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; (7)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 工傷的處理流程為:工傷認(rèn)定——工傷鑒定——工傷賠償。

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特殊情況下的工傷認(rèn)定:職工上下班途中順便買菜、接送小孩等,在順便辦事前后的途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷;職工參加本單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)擅自組織的活動(dòng)受傷,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷;在工作過(guò)程中臨時(shí)解決生理需要時(shí),由于單位存在不安全因素造成職工傷害的,認(rèn)定為工傷;其他。

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