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上了7年的社保沒有換工作咋回事

2023-02-08 16:29

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2023-02-08回復

1、用人單位自用工之日起滿1年沒有與勞動者簽訂書面勞動合同的,視為與勞動者簽訂無固定期勞動合同。 2、申報繳納社會保險費是法律法規(guī)的強制性規(guī)定,可要求用人單位補繳納社保費。 3、因用人單位未依法為勞動者繳納社保費,與用人單位解除勞動合同時,可要求用人單位支付經濟補償金。在該單位工作7年,可要求其支付7個月工資的經濟補償金。

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章法律師

廣東律參律師事務所

一、辦理社保轉移手續(xù) 換了工作后,為了社保能夠正常繳費,需要及時辦理社保轉移手續(xù)。在新單位入職之后,單位會憑借《養(yǎng)老保險繳費憑證》向新參保地社保機構申請社保關系轉移接續(xù)。 當然,如果你換了工作之后,新單位仍然在同一城市,和原單位在同一統(tǒng)籌地區(qū)的話,一般只需要將社保賬號告知新單位進行續(xù)繳就行了。 二、注意離職期間是否續(xù)交社保 很多人換工作中間都會間隔一段時間,畢竟工作不是立馬就能找到的。但離職之后,還未找到新工作的這一期間,社保往往就會斷繳。所以需要提前做好規(guī)劃,在這一期間是否要續(xù)交社保。 如果你的離職期比較短,只有 1、2個月的話,社保不續(xù)交也是沒關系的,但如果離職期比較長的話,建議社保還是要繼續(xù)繳納。

張神兵律師

廣東律參律師事務所

離職后,原公司就不會繼續(xù)交社保了,原單位會去社保局辦理減員手續(xù),這樣社保就自動封停。但是辭職后的社保是可以辦理轉移、轉出的。如果辭職后馬上找到新的單位工作的話,可以辦理轉移手續(xù),由新單位續(xù)保,這樣的話,續(xù)保費用也是由新單位承擔。如果新單位在異地,需要根據異地的社保中心程序和異地不同的政策辦理,這個在辭職前,最好都到社保中心了解清楚。如果辭職后沒有馬上找到新的單位,也不用擔心社保會被清零,完全可以轉由自己個人續(xù)繳,從單位的賬戶轉移到自己的賬戶,當然,這種情況下不同地區(qū)不同單位可能會有不同的處理方式。如需個人繳納社保,首先要去當?shù)氐娜瞬欧罩行霓k理失業(yè)登記,然后,到醫(yī)保中心辦理醫(yī)保的參保手續(xù),需要提供個人身份證、失業(yè)證明、原單位出具的醫(yī)保證明書。

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