工傷十五條上班路線(xiàn)能否參加工傷認(rèn)定
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上班時(shí)間工傷認(rèn)定第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的； （二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的； （三）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。 職工有前款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前款第（三）項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
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有五個(gè)條件。如下：1、必須是在上下班時(shí)間發(fā)生的交通事故；2、必須是在上下班的必經(jīng)線(xiàn)路上發(fā)生的交通事故；3、必須是本人沒(méi)有責(zé)任或者不是主要責(zé)任；4、必須是因機(jī)動(dòng)車(chē)而引起的道路交通事故；5、在上下班的時(shí)間在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事和工作有關(guān)的預(yù)備性，或收尾性工作受到事故傷害。
如果是在上班路上自己走路摔傷的不能認(rèn)定為工傷。 如果是在上班時(shí)間內(nèi)在工傷場(chǎng)所內(nèi)由于單位存在安全隱患而摔傷的，則應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷；如果單位并不存在安全隱患，是由于勞動(dòng)者自身原因摔傷的，則不能認(rèn)定為工傷。
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上班途中走路摔傷能否認(rèn)定工傷在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的認(rèn)定為工傷。所以上下班走路摔倒是可以認(rèn)定為工傷的工傷包括因公受傷是指職工由于工作需要到本單位以外從事與本職工作有關(guān)的工作。
2020.07.29 164 -
上班路上工傷認(rèn)定上班路上算是工傷的。在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的職工應(yīng)該認(rèn)定成工傷。 職工上下班途中遇到交通事故的可認(rèn)定為工傷，但須同時(shí)具備以下條件： 第一，必須是在上下班的規(guī)定時(shí)間發(fā)生的交通事故； 第二，必須是在上下班的必經(jīng)線(xiàn)路上發(fā)生的交通事故；
2022.06.01 394 -
上下班路中工傷認(rèn)定勞動(dòng)者在上下班的路上受到傷害，滿(mǎn)足下列條件的能認(rèn)定為工傷：本人沒(méi)有責(zé)任或者不是主要責(zé)任；在上下班的合理線(xiàn)路上；受到交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害；其他。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申
2020.10.17 146
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上班時(shí)間工傷認(rèn)定第十五條
上班時(shí)間工傷認(rèn)定第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；（二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；（三）職工
2022-03-21 15,340 -
員工上班路上摔傷，能否認(rèn)定為工傷
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》規(guī)定，工人與職員因工負(fù)傷，其全部診療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)、住院時(shí)的膳食費(fèi)與就醫(yī)路費(fèi)均由企業(yè)行政負(fù)擔(dān)；醫(yī)療期間工資照發(fā)；確定為殘廢時(shí)，視其殘疾程度，由勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)中按月付給因工殘
2022-07-13 15,340 -
參加上班路上受傷算工傷嗎？
上班路上發(fā)生受傷的，如果是屬于交通事故，且不是本人主要責(zé)任的，可以認(rèn)定為工傷。只要是在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，就可以申請(qǐng)認(rèn)定工傷，公司需要依法為勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷鑒定。
2022-06-24 15,340 -
上班路上摔傷能認(rèn)定工傷嗎？
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》規(guī)定，工人與職員因工負(fù)傷，其全部診療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)、住院時(shí)的膳食費(fèi)與就醫(yī)路費(fèi)均由企業(yè)行政負(fù)擔(dān)；醫(yī)療期間工資照發(fā)；確定為殘廢時(shí)，視其殘疾程度，由勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)中按月付給因工殘
2022-07-18 15,340
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01:22
自己在上班路上受傷算工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為認(rèn)定工傷。職工以上下班為目的、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線(xiàn)，視為上下班途中。 上班路上算不算工傷可根據(jù)以下四點(diǎn)來(lái)判斷： 1，
2,457 2022.09.06 -
01:25
開(kāi)車(chē)上班的路上受傷算不算工傷上班途中開(kāi)車(chē)因非本人主要責(zé)任的交通事故受傷的，屬于工傷。 在認(rèn)定職工上班路上受傷是否屬于工傷時(shí)，應(yīng)當(dāng)考慮下列四個(gè)必備要素： 1，上下班的規(guī)定時(shí)間； 2，上下班的必經(jīng)路線(xiàn)； 3，本人無(wú)責(zé)任或非本人主要責(zé)任； 4，發(fā)生機(jī)動(dòng)車(chē)交通事故。 此外，上
944 2022.10.08 -
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上下班途中工傷如何認(rèn)定上下班途中工傷主要有兩大限定條件，一是發(fā)生交通事故，二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。上下班途中認(rèn)定為工傷的情形，具體分為以下情況： 1、員工在合理時(shí)間內(nèi)，在合理路線(xiàn)中的上下班途中； 2、公司員工在合理時(shí)間內(nèi)，往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
1,112 2022.07.02
