用人單位解除合同需要提前30天通知嗎
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用人單位依法可解除合同的情形有兩類: 一類是可立即解除勞動合同,《勞動法》規(guī)定有四種情形:在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴重違反用人單位勞動紀律、規(guī)章制度者;嚴重失職、營私舞弊,給用人單位造成重大損失者;被依法追究刑事責任者。 另一類是用人單位可解除勞動合同,但應當提前30天以書面形式通知勞動者本人?!秳趧臃ā返?7條規(guī)定:用人單位瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況嚴重困難,確需裁減人員的,應當提前30天在向工會或者全體職工說明情況后,可以裁員。根據《勞動法》規(guī)定:勞動者患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的;勞動者不能勝任工作的;勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,并經當事人不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
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公司就是屬于違法解除勞動合同,應按勞動合同法第八十七條規(guī)定支付賠償金,賠償金是按第四十七條規(guī)定計算的經濟補償的兩倍。因此,你可以得到兩個月的經濟補償。
用人單位提前30天通知解除勞動合同,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同。
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單位未提前30天通知解除勞動合同
用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同,所以單位要么提前30天通知,要么不提前但支付一個月工資作為代通知金。 另外,用人單位違反法律規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應當按經濟補償標準的二倍向勞
2020.02.05 325 -
用人單位解除勞動合同需不需要提前30天
用人單位解除勞動合同不一定需要提前30天通知員工。 只有一下三種情形,用人單位提出解除應當提前三十天: 1、訂立勞動合同時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,經用人單位和勞動者協(xié)商不能就變更勞動合同內容達成一致的; 2、勞動者醫(yī)療期滿后不能從事原
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用人單位提前30天書面通知可解除勞動合同嗎
一、在符合條件的情況下,用人單位單方解除勞動合同,需要提前三十天,或者額外支付一個月的工資。 二、《勞動合同法》第四十條:有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同: (一)
2020.12.20 532
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用人單位勞動合同解除需要提前30天通知么
二、單位解除勞動合同應當提前30日通知員工 1、員工患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的適當工作。 2、員工不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工
2022-04-21 15,340 -
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勞動者提出解除勞動合同(辭職)分三種情況: 一是,依據第三十七條的規(guī)定提出解除勞動合同,也就是提前30天(試用期3天)通知用人單位,不用單位批準。但用人單位不承擔經濟補償; 二是,依據第三十八條的規(guī)定
2022-03-25 15,340 -
解除勞動合同不提前30天通知用人單位
勞動者解除勞動合同,未提前30天通知用人單位,用人單位可以按照法律法規(guī)的規(guī)定,結合本單位自身實際情況,決定是否同意勞動者解除勞動合同。如果確實未提前30天通知,單位也可以從提出之日起計算30天再同意其
2022-04-17 15,340 -
勞動者要求提前30天通知用人單位,提前30天解除勞動合同合法嗎?
勞動者提出解除勞動合同(辭職)分三種情況: 一是,依據勞動合同法第三十七條的規(guī)定提出解除勞動合同,也就是提前30天(試用期3天)通知用人單位,不用單位批準。但用人單位不承擔經濟補償; 二是,依據勞動合
2022-04-16 15,340
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法定解除合同提前多久通知法定解除合同不需要提前通知,當法定解除條件發(fā)生時,有解除權的一方通知另一方解除合同,另一方收到解除通知時,合同就正式解除。但是,如果法定解除條件發(fā)生后,有解除權的一方在法定期限或者約定的期限內,不行使解除權,則喪失解除權,應繼續(xù)履行合同。如
3,231 2022.04.15 -
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不續(xù)簽勞動合同需要提前通知嗎不續(xù)簽勞動合同,不需要提前通知。但是用人單位需要向勞動者支付經濟補償。用人單位需要按照勞動者在單位的工作年限,作出補償。勞動者在該單位每工作滿一年,單位就需要支付一個月工資作為補償。勞動者工作時間在六個月以上不滿一年的,那么需要按照一年來計
3,416 2022.05.11 -
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合同不續(xù)簽提前通知嗎合同不續(xù)簽是否需要提前通知,應當根據雙方合同的具體約定確定。雙方明確約定,合同到期后如果不續(xù)簽的,應當提前通知對方,否則合同期限自動延續(xù)。此時,合同到期不續(xù)簽,就應當提前通知對方,否則合同延續(xù)。但如果雙方沒有類似約定,則合同到期不續(xù)簽,不必
4,730 2022.04.17