上班途中被車撞傷能否認定為工傷賠償
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上班途中被車撞上不一定算工傷，必須是滿足下列條件才算工傷： 一、是上班的合理路線。 二、事故發(fā)生不是勞動者主要責任造成的。 三、是公司規(guī)定的上班時間。 如果不符合上述條件的，則上班途中被撞上不算工傷。 對于上下班途中發(fā)生車禍的工傷不僅可以享有工傷待遇，而且可以向肇事者主張人身損害賠償，可以獲得雙重賠償。
上班途中被摩托車撞了，若屬于非本人主要責任的交通事故的，能認定為工傷。非本人主要責任的認定，應當以有關機關出具的法律文書或者人民法院的生效裁決為依據。
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上班途中被摩托車撞了能否認定為工傷上班途中被摩托車撞了不一定可以認定為工傷。 首先想認定工傷需要滿足在上班的合理路線發(fā)生了交通事故，所謂上班的合理路線是指下列路線： 1.在合理時間內往返于工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的； 2.在合理時間內往返于工作地與配偶
2020.08.21 144 -
上班途中被摩托車撞是否認定為工傷上班途中被摩托車撞不一定認定為工傷。在合理的上班路線發(fā)生交通事故，且交通事故不是由勞動者的主要責任造成的可認定為工傷，否則不能認定為工傷。合理的上班路線是指以下路線，具體為： 1、在合理的時間內往返于工作場所和住所，經常居住在單位宿舍的合理
2022.05.11 671 -
上下班途中被車撞可以認定為工傷嗎上班途中被車撞上不一定算工傷，必須是滿足下列條件才算工傷： 一、是上班的合理路線。 二、事故發(fā)生不是勞動者主要責任造成的。 三、是公司規(guī)定的上班時間。 如果不符合上述條件的，則上班途中被撞上不算工傷。 對于上下班途中發(fā)生車禍的工傷不僅可以享
2020.07.17 227
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上班途中被撞傷，能否認定為工傷
上班途中，被機動車撞傷，本人不負主要責任的，應當認定為工傷。 職工上班途中，在合理時間，合理路線，被機動車撞傷，經公安機關交通管理部門認定，本人不負主要責任的，符合《工傷保險條例》第十四條（六）項規(guī)定
2022-04-15 15,340 -
上班途中騎車闖紅燈被車撞能否認定為工傷？
一、勞動者上班途中騎車闖紅燈被車撞，只要交警的責任認定為勞動者不是主要責任，則就應當認定為工傷，單位要承擔工傷賠償責任；二、法律依據：《工傷保險條例》（2010修訂）第十四條職工有下列情形之一的，應當
2022-04-22 15,340 -
上下班途中開車被車撞能認定為工傷嗎
上班途中被車撞上不一定算工傷，必須是滿足下列條件才算工傷： 一、是上班的合理路線。 二、事故發(fā)生不是勞動者主要責任造成的。 三、是公司規(guī)定的上班時間。 如果不符合上述條件的，則上班途中被撞上不算工傷。
2022-05-16 15,340 -
在上班途中被摩托車撞到是否能認定為工傷？
上班途中被摩托車撞了不一定可以認定為工傷。 首先想認定工傷需要滿足在上班的合理路線發(fā)生了交通事故，所謂上班的合理路線是指下列路線： 1、在合理時間內往返于工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線
2022-05-14 15,340
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上班途中工傷怎么賠償根據《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故，或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。在已經認定為工傷的基礎上，工傷職工可以向縣級以上的勞動鑒定委員會，申請鑒定傷殘等級，包括勞動能力
1,762 2022.04.17 -
01:31
上下班途中工傷如何認定上下班途中工傷主要有兩大限定條件，一是發(fā)生交通事故，二是認定者為非主要責任。上下班途中認定為工傷的情形，具體分為以下情況： 1、員工在合理時間內，在合理路線中的上下班途中； 2、公司員工在合理時間內，往返于工作地與住所地、經常居住地、單位宿
1,110 2022.07.02 -
01:17
在上下班途中工傷認定是怎樣的上下班途中工傷認定有以下四點： 1、在合理時間內往返于工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中； 2、在合理時間內往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中； 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理
21,869 2022.06.30
