職工7年沒(méi)交社保怎么辦
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我也有類(lèi)似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
1、用人單位自用工之日起滿(mǎn)1年沒(méi)有與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的，視為與勞動(dòng)者簽訂無(wú)固定期勞動(dòng)合同。 2、申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，可要求用人單位補(bǔ)繳納社保費(fèi)。 3、因用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社保費(fèi)，與用人單位解除勞動(dòng)合同時(shí)，可要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。在該單位工作7年，可要求其支付7個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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1.勞動(dòng)者可以直接向單位申請(qǐng)補(bǔ)交社保，或者直接提出解除勞動(dòng)關(guān)系，解除勞動(dòng)關(guān)系后單位任要補(bǔ)交社保。 2.根據(jù)勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者與用人單位建議勞動(dòng)關(guān)系后，用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者繳納各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)。如果未繳納保險(xiǎn)，則單位違法，勞動(dòng)者可以以單位沒(méi)交社保為理由提出立即解除勞動(dòng)關(guān)系。 3.勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)關(guān)系的，單位仍應(yīng)補(bǔ)交社保。養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)為單位交一部分、個(gè)人交一部分，如果單位補(bǔ)交，個(gè)人也應(yīng)補(bǔ)交。另外，由于單位違法，可要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
職工社保沒(méi)有交夠15年，達(dá)到退休年齡的，可以用以下方法解決： 1、如果養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)保均未達(dá)到繳費(fèi)年限，可以延長(zhǎng)繳費(fèi)直到達(dá)到繳費(fèi)年限，繳費(fèi)年限最多延長(zhǎng)5年； 2、社保存在斷交的情況，那么可以將之前斷交的社保補(bǔ)繳上； 3、外地戶(hù)口如果到了退休年齡，但是繳費(fèi)年限不滿(mǎn)10年，只能回戶(hù)籍所在地進(jìn)行補(bǔ)繳或續(xù)繳。
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社保沒(méi)有交7年要補(bǔ)交嗎不同地方所交的社保錢(qián)是不同的，就按一般的城市來(lái)說(shuō)，如果要補(bǔ)交7年，大概要10萬(wàn)左右，具體數(shù)額你可以咨詢(xún)當(dāng)?shù)氐纳绫＞帧Ｒ话銌挝?分地域)只能做2個(gè)月的補(bǔ)交，如果需要更長(zhǎng)時(shí)間只好通過(guò)一些代理機(jī)構(gòu)來(lái)操作。補(bǔ)繳金額=補(bǔ)繳時(shí)上年度社會(huì)平均工資*(應(yīng)補(bǔ)
2020.05.12 219 -
社保斷交7個(gè)月怎么辦？按照相關(guān)規(guī)定，退休時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限滿(mǎn)15年，就可以正常領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金，醫(yī)療保險(xiǎn)與養(yǎng)老保險(xiǎn)不同，涉及醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)問(wèn)題，受中斷繳費(fèi)的影響比較大。 退休時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限滿(mǎn)15年，就可以正常領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金;但養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行“多繳多得”
2020.02.15 594 -
2011年7月之前怎么交社保根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，在2011年7月1日之前初次參加城鎮(zhèn)職工基本社會(huì)保險(xiǎn)的人員，達(dá)到法定退休年齡（女 50，男60），若繳費(fèi)未達(dá)到15年，可按月繳費(fèi)5年后，一次性繳納剩下的費(fèi)用。在2011年7月1日之后初次參加城鎮(zhèn)職工基本
2020.10.12 1,801
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7年沒(méi)交社保怎么辦
1.勞動(dòng)者可以直接向單位申請(qǐng)補(bǔ)交社保，或者直接提出解除勞動(dòng)關(guān)系，解除勞動(dòng)關(guān)系后單位任要補(bǔ)交社保。 2.根據(jù)勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者與用人單位建議勞動(dòng)關(guān)系后，用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者繳納各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)。如果未
2021-12-11 15,340 -
社保交了7年沒(méi)交
1，你應(yīng)當(dāng)要求單位給你補(bǔ)繳2004年入職時(shí)起至2007年12月30日之間的社保； 2，確實(shí)多交的部分·應(yīng)當(dāng)予以退還； 3，返還多交的部分與壓你的關(guān)系之間從法律上來(lái)說(shuō)沒(méi)有關(guān)系，單位無(wú)權(quán)扣押你的關(guān)系，如果
2022-01-09 15,340 -
職工沒(méi)交滿(mǎn)15年社保怎么辦?
可以延長(zhǎng)費(fèi)用，一次補(bǔ)充費(fèi)用到15年。人社部2011年發(fā)布的《《實(shí)施《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》幾條規(guī)定》明確規(guī)定，參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足15年的，可延長(zhǎng)繳費(fèi)至15年
2021-10-25 15,340 -
離職三年沒(méi)交社保怎么辦
用人單位未與其簽訂勞動(dòng)合同，沒(méi)有為其繳納社保，并且被用人單位無(wú)故辭退的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求用人單位支付其未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資，勞動(dòng)者可以從第二個(gè)月開(kāi)始要求用人單位支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工資（
2022-04-27 15,340
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00:54
社保交了十年辭職了怎么辦社保交了十年辭職的，可以選擇讓新單位繼續(xù)購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，也可以由個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。當(dāng)事人從原用人單位辭職后，有新單位的，可以將社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移至新單位，并且和新單位共同繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人繳納的那一部分，應(yīng)當(dāng)由用人單位進(jìn)行代扣代繳；沒(méi)有新單
10,450 2022.05.11 -
00:53
職工醫(yī)保退休后沒(méi)有交滿(mǎn)25年怎么辦在退休以后，發(fā)現(xiàn)自己的醫(yī)保沒(méi)有交夠25年，那么就以申請(qǐng)去補(bǔ)繳。一次性把剩下的年份給全部繳完，如果一年繳醫(yī)保是2000元的，還差十年，那么就需要一次性補(bǔ)繳20000，這對(duì)參保人經(jīng)濟(jì)實(shí)力要求是比較高的，但好處就是直接交夠，以后就不用再交了，就可
11,826 2022.04.17 -
01:04
社保交滿(mǎn)15年還沒(méi)到退休年齡怎么辦社保交滿(mǎn)15年還沒(méi)到退休年齡的處理辦法如下：若當(dāng)事人有固定單位的。這種情況是必須繼續(xù)繳納社保的。對(duì)于在職職工來(lái)說(shuō)，并不是自己想不交社保就不交的，用人單位必須依法為在職職工繳納職工社保，也就是五險(xiǎn)。所以即使在職職工已累計(jì)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)滿(mǎn)15年，
15,805 2022.06.22
