員工可以隱瞞不報工傷嗎
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單位不承認的，個人一年之內(nèi)去申報。只要被認定了，單位就得賠償。社會保險行政部門認定下列情形為工傷的，人民法院應予支持：【（一）職工在工作時間和工作場所內(nèi)受到傷害，用人單位或者社會保險行政部門沒有證據(jù)證明是非工作原因導致的；】（二）職工參加用人單位組織或者受用人單位指派參加其他單位組織的活動受到傷害的；（三）在工作時間內(nèi)，職工來往于多個與其工作職責相關的工作場所之間的合理區(qū)域因工受到傷害的；（四）其他與履行工作職責相關，在工作時間及合理區(qū)域內(nèi)受到傷害的。
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用人單位瞞報工傷事故的，由用人單位承擔工傷賠償?shù)呢熑?。如果是因生產(chǎn)安全事故造成工傷而瞞報的，會處罰款，構成犯罪的追究刑事責任。
在安全事故發(fā)生后，負有報告職責的人員不報或者謊報事故情況，貽誤事故搶救，情節(jié)嚴重的，可能會判處三年以上七年以下有期徒刑。
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員工隱瞞病情可以辭退嗎1、隱瞞病情不能作為用人單位解除勞動合同的理由。 2、如公司的規(guī)章制度中規(guī)定隱瞞病情屬于嚴重違紀，或員工在入職聲明中確認其有隱瞞、虛假陳述行為，公司可以解除勞動合同的，公司是否能解除隱瞞病情的員工還需具體區(qū)分病情情況：如其疾病對公司產(chǎn)品、環(huán)
2020.04.30 704 -
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員工醉駕可以隱瞞不報嗎
不能。 《中華人民共和國道路交通安全法》第九十一條 醉酒駕駛 機動車的，由公安機關交通管理部門約束至酒醒，吊銷機動車駕駛證，依法追究刑事責任；五年內(nèi)不得重新取得機動車駕駛證。 《刑法》第一百三十三條之
2023-02-19 15,340 -
找工作時隱瞞案底可以報警嗎
找工作時隱瞞自己案底是犯法的。 只要是觸犯了法律，都會被記錄到個人檔案中的，當你進入了用人單位，用人單位可以申請查看你的個人檔案以及案底。 《中華人民共和國刑法》第100條規(guī)定，依法受過刑事處罰的人，
2022-11-20 15,340 -
員工醉駕隱瞞單位可以么
醉駕是指因飲酒而完全喪失或部分喪失個人意志，在這種狀態(tài)下駕駛機動車的行為。 醉駕已入刑無論是實刑還是緩刑都較難隱瞞。 飲酒后駕駛機動車的，處暫扣六個月機動車駕駛證，并處一千元以上二千元以下罰款。因飲酒
2023-03-03 15,340 -
潛在隱瞞懷孕的員工可以辭退嗎
據(jù)《勞動合同法》第八條的規(guī)定，“用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，勞動者應當如實說明?！?根據(jù)以上規(guī)定可知勞動法強調(diào)的是“與勞動合同直接相關的基本情況”，其中包括對員工能力勝任的要求
2022-11-03 15,340
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欠工資不給可以報警嗎逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。員工遇到公司拖欠工資的情況，可以直接報警，但是處理效率較低；建議員工先私下與老板進行協(xié)商、調(diào)解；如果協(xié)商不成，可以到勞動行政部門投訴，無需上交費用，也不用請律師，根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務責
7,180 2022.04.17 -
00:52
自費工傷可以報農(nóng)村醫(yī)保嗎自費工傷，不可以報農(nóng)村醫(yī)保。因為工傷事故不屬于新農(nóng)合報銷的范圍之內(nèi)。工傷保險理賠之后，不能提交新農(nóng)合報銷。工傷保險報銷時收取了發(fā)票，也無法提交新農(nóng)合報銷。如果工傷職工工傷保險理賠之后，通過不正當手段取得發(fā)票，又向新農(nóng)合申請報銷，是詐騙社會保
2,889 2022.05.11 -
01:29
工傷可以報銷哪些費用治醫(yī)療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。住院伙食補助費。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費。外地就醫(yī)交通費、食宿費。經(jīng)醫(yī)療機構出具證
1,970 2022.06.22
