工傷傷殘鑒定鑒定依據(jù)
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依據(jù)主要有《勞動法》、《工傷保險條例》等。 傷殘的等級分為一級到十級傷殘。 一級傷殘劃分依據(jù) a.日常生活完全不能自理,全靠別人幫助或采用專門設(shè)施,否則生命無法維持; b.意識消失; c.各種活動均受到限制而臥床; d.社會交往完全喪失。 二級傷殘劃分依據(jù) a.日常生活需要隨時有人幫助; b.各種活動受限,僅限于床上或椅上的活動; c.不能工作; d.社會交往極度困難。 三級傷殘劃分依據(jù) a.不能完全獨(dú)立生活,需經(jīng)常有人監(jiān)護(hù); b.各種活動受限,僅限于室內(nèi)的活動; c.明顯職業(yè)受限; d.社會交往困難。 四級傷殘劃分依據(jù) a.日常生活能力嚴(yán)重受限,間或需要幫助; b.各種活動受限,僅限于居住范圍內(nèi)的活動; c.職業(yè)種類受限; d.社會交往嚴(yán)重受限。 五級傷殘劃分依據(jù) a.日常生活能力部分受限,偶爾需要監(jiān)護(hù); b.各種活動受限,僅限于就近的活動; c.需要明顯減輕工作; d.社會交往貧乏。 六級傷殘劃分依據(jù) a.日常生活能力部分受限,但能部分代償,條件性需要幫助; b.各種活動降低; c.不能勝任原工作; d.社會交往狹窄。 七級傷殘劃分依據(jù) a.日常生活有關(guān)的活動能力嚴(yán)重受限; b.短暫活動不受限,長時間活動受限; c.工作時間需要明顯縮短; d.社會交往降低。 八級傷殘劃分依據(jù) a.日常生活有關(guān)的活動能力部分受限; b.遠(yuǎn)距離流動受限; c.斷續(xù)工作; d.社會交往受約束。 九級傷殘劃分依據(jù) a.日?;顒幽芰Υ蟛糠质芟蓿?b.工作和學(xué)習(xí)能力下降; c.社會交往能力大部分受限; 十級傷殘劃分依據(jù) a.日常活動能力部分受限; b.工作和學(xué)習(xí)能力有所下降; c.社會交往能力部分受限。
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傷殘評定標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來判定傷殘的等級,分為一級到十級傷殘。傷殘評定標(biāo)準(zhǔn)并無統(tǒng)一的鑒定標(biāo)準(zhǔn)。不同的對象不同事由導(dǎo)致的傷殘適用不同的傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)。
職工發(fā)生工傷的,應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行勞動能力鑒定。九級傷殘的鑒定原則為器官部分缺損,形態(tài)異常,輕度功能障礙,無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴,無生活自理障礙。
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傷殘鑒定是依據(jù)什么
傷殘鑒定最關(guān)鍵就是看病人本身,然后填寫鑒定單,當(dāng)然肯定要結(jié)合檢查的,最后會按照單子描述的情況,按照等級制定。傷殘等級評定時,均應(yīng)進(jìn)行相關(guān)客觀檢查,損害后果的認(rèn)定須有客觀檢查結(jié)果支持。根據(jù)國家有關(guān)部門頒布的人身傷情鑒定標(biāo)準(zhǔn)和被害人當(dāng)時的傷情及
2023.03.03 432 -
雇傭關(guān)系傷殘鑒定依據(jù)
雇傭關(guān)系是證明你可以向單位(沒買工傷保險)或者社保(買了工傷保險)申請工傷保險賠償?shù)那疤釛l件; 傷殘鑒定是確定你的工傷級別,然后根據(jù)此級別確定賠償數(shù)額。 雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人
2020.01.29 215 -
工傷致殘鑒定的依據(jù)是什么
工傷致殘鑒定的依據(jù)是《工傷保險條例》。工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后,由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論
2020.07.12 164
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工傷傷殘鑒定的依據(jù)
殘情定級后發(fā)給證件。殘情定級不實行“終身制”,勞動鑒定委員會必須對工傷致殘人員定期進(jìn)行復(fù)查,殘情若有變化,工傷傷殘鑒定依據(jù),等級應(yīng)作相應(yīng)變更。工傷致殘人員若要求進(jìn)行鑒定,勞動鑒定委員會應(yīng)隨時給予鑒定
2022-06-29 15,340 -
工傷傷殘鑒定依據(jù)什么
工傷鑒定傷殘等級是根據(jù)GB/T16180一2014《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》進(jìn)行判定的。全國都是統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),需要以勞動能力鑒定結(jié)果為準(zhǔn)?!秳趧幽芰﹁b定管理辦法》第八條〔提出申請〕職工發(fā)生
2022-01-27 15,340 -
工傷九級傷殘鑒定依據(jù)
估計傷殘九級,傷殘鑒定的依據(jù)是《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》《工傷保險條例》第十八條提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料:(一)工傷認(rèn)定申請表;(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明
2022-03-09 15,340 -
工傷傷殘鑒定依據(jù)有什么?
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2022-07-02 15,340
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傷殘鑒定與工傷鑒定的區(qū)別傷殘鑒定與工傷鑒定主要有以下幾點(diǎn)區(qū)別: 1、兩者對應(yīng)的申請人不相同,傷殘鑒定只可以是傷者本人申請,而工傷鑒定是已經(jīng)被認(rèn)定工傷的員工本人、關(guān)系較近的親屬或者是其所在的單位等; 2、兩者申請鑒定的前提條件不相同,傷殘鑒定的前提是需要提供交通部門
8,573 2022.04.15 -
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傷殘鑒定和工傷鑒定有什么區(qū)別工傷認(rèn)定和傷殘鑒定的區(qū)別有: 1、申請鑒定主體不同。工傷鑒定申請主體是已被認(rèn)定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可;交通事故傷殘鑒定申請主體只能是傷者本人; 2、申請鑒定的前提條件不同。工傷鑒定的前提是,工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得了社會保險
4,862 2022.04.17 -
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工傷在哪做傷殘鑒定根據(jù)有關(guān)傷殘鑒定的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定可以知道,有工傷的員工可以到以下兩個地方做傷殘鑒定: 1、一般可以到傷殘鑒定機(jī)構(gòu)也就是當(dāng)?shù)氐纳绫2块T工傷鑒定中心,進(jìn)行傷殘鑒定; 2、工傷員工還可以到當(dāng)?shù)氐乃痉ㄨb定中心做傷殘鑒定。員工可以根據(jù)有關(guān)部門做出
1,648 2022.04.17