公司不給員工繳納社保怎么辦
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企業(yè)不給員工買社保需要賠償勞動者少得或者未得的失業(yè)保險金損失;承擔應(yīng)當由生育基金支付的女職工生育保險待遇費用;承擔工傷保險費有關(guān)的罰款、滯納金等費用;承擔基本養(yǎng)老保險有關(guān)的罰款等費用;賠償給勞動者造成的其它費用。
企業(yè)不給員工買社保需要賠償勞動者少得或者未得的失業(yè)保險金損失;承擔應(yīng)當由生育基金支付的女職工生育保險待遇費用;承擔工傷保險費有關(guān)的罰款、滯納金等費用;承擔基本養(yǎng)老保險有關(guān)的罰款等費用;賠償給勞動者造成的其它費用。
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公司不給員工繳納社保了怎么辦?
答案: 1、員工可以單方面解除勞動合同; 2、可以要求用人單位支付經(jīng)濟補償金,經(jīng)濟補償金按照工作年限計算,每滿一年支付一個月的工資。
2020.10.26 330 -
公司不給員工繳納社保
單位不給員工繳納社保,員工可以要求用人單位補繳社保;單位不同意補繳的,員工可以要求解除勞動合同并獲得相應(yīng)的經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的
2020.03.21 436
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公司不給員工繳納社保,怎么辦
一、公司不購買社保,你可以隨時解除勞動合同,并要求公司支付半個月工資的經(jīng)濟補償金。如果公司沒有與你簽訂勞動合同,你還可以要求支付4個月的雙倍工資差額。 二、關(guān)于證據(jù)問題。 1、工資支付憑證或記錄、工資
2022-02-16 15,340 -
公司不給員工繳納社保怎么辦
用人單位不支付勞動報酬或者不簽訂勞動合同、繳納社保是不符合《勞動法》規(guī)定的,是可以向其主張經(jīng)濟補償或者賠償金的。請問您是否留有之前的工資流水、考勤記錄、工作證或者工作服之類的信息呢?拖欠的工資金額多少
2022-01-31 15,340 -
公司不給員工繳納社保怎么辦?
用人單位無故拖欠、克扣薪資(包括績效工資、補貼、加班工資等)的行為是違法的,您可以: 【1】與公司進行協(xié)商; 【2】向法院申請支付令; 【4】對仲裁結(jié)果不服的,勞動者可在收到仲裁結(jié)果之日起15日內(nèi)到
2022-04-06 15,340 -
公司不給員工社保繳納怎么辦
勞動合同法規(guī)定:用人單位單方解除勞動合同,未交社會保險,明顯違反法律規(guī)定。 勞動合同法第八十七條:用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應(yīng)當依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付
2022-05-09 15,340
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公司想給員工繳納社保需要操作什么公司想給員工繳納社保,首先就要準備以下材料:企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件;組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼證書原件;開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件;企業(yè)法人身份證復印件(蓋單位公章);單位經(jīng)辦人的身份證原件;企業(yè)法人或社保經(jīng)辦人如是港澳臺外籍
1,773 2022.04.17 -
01:31
公司繳納的社保怎么使用公司繳納的社保的使用,如社保里的生育保險使用如下: 1、女職員懷孕、流產(chǎn)或者計劃生育手術(shù)之前,需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站的工作人員,攜帶好生育險申報材料,到區(qū)社會勞動保險處的生育保險窗口進行申報; 2、工作人員在受理且核準之后,
8,515 2022.04.17 -
00:56
怎么給離職員工停繳社保停繳社保流程有兩種方法: 1、網(wǎng)上申報辦理減員業(yè)務(wù),無需到社保中心。已開通網(wǎng)絡(luò)申報的繳費單位,每月1-15日內(nèi)可在互聯(lián)網(wǎng)上進行增、減員辦理。繳費單位可用申報輔助系統(tǒng)制作并導出增、減員報盤文件窗口辦理:磁盤申報變動人數(shù)在5人以上的繳費單位可使
7,739 2022.06.22