已經(jīng)領(lǐng)取生育證女職工能享受生育保險待遇嗎
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生育、計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥住院醫(yī)療費(fèi)報銷辦法比照基本醫(yī)療保險的規(guī)定執(zhí)行。參保人員符合基本醫(yī)療保險規(guī)定的一次性住院醫(yī)療費(fèi)，其數(shù)額在基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金起付標(biāo)準(zhǔn)以上最高支付限額以下的部分，個人先自付一部分特殊費(fèi)用以后，由生育保險基金按比例支付。起付標(biāo)準(zhǔn)以下部分和超出基本醫(yī)療保險最高支付限額部分不予報銷。生育、計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥住院醫(yī)療費(fèi)的起付標(biāo)準(zhǔn)和最高支付限額以及個人先支付的特殊費(fèi)用按基本醫(yī)療保險規(guī)定執(zhí)行。生育津貼：以女職工生產(chǎn)前12個月本人的生育保險繳費(fèi)工資總額除以365日后，按不同情形分別計(jì)算生育津貼。成都生育險報銷標(biāo)準(zhǔn)是：(一)生育津貼標(biāo)準(zhǔn)(日均工資乘以以下天數(shù))1、滿7個月生產(chǎn)或流產(chǎn)的乘以90日；2、滿3個月不滿7個月生產(chǎn)或流產(chǎn)的乘以42日；3、不滿3個月流產(chǎn)的乘以14日；4、剖宮產(chǎn)增加15日；5、多胞胎的多生產(chǎn)一個嬰兒增加15日。(二)生育醫(yī)療費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)1、滿7個月施行剖宮產(chǎn)或流產(chǎn)的3000元；2、滿7個月生產(chǎn)或流產(chǎn)的2000元；3、滿3個月不滿7個月生產(chǎn)或流產(chǎn)的1000元；4、不滿3個月流產(chǎn)的300元；5、多胞胎的多生產(chǎn)一個嬰兒增加400元。(三)男職工生育醫(yī)療補(bǔ)貼待遇標(biāo)準(zhǔn)：女職工生育醫(yī)療費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的50%。
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享受生育保險待遇的條件： 1、符合國家、省、市計(jì)劃生育政策規(guī)定； 2、分娩或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)時，用人單位已為其參加生育保險且連續(xù)不間斷正常足額繳納生育保險費(fèi)滿10個月； 3、產(chǎn)前檢查、產(chǎn)前或產(chǎn)后4個月內(nèi)因生育并發(fā)癥住院的當(dāng)月需為正常繳費(fèi)狀態(tài)。
不能，因?yàn)榉腔樯毠み`反了計(jì)劃生育政策。只有合法的婚姻才能享受生育保險相關(guān)待遇。
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女職工都能享受哪些生育保險待遇？(一)產(chǎn)假。是指國家法律、法規(guī)規(guī)定，給予職工在生育過程中休息的期限。具體解釋為女職工在分娩前和分娩后的一定時間內(nèi)所享有的假期。產(chǎn)假主要作用是使女職工在生育時期得到適當(dāng)?shù)男菹?，使其逐步恢?fù)體力，并使嬰兒得以受到母親的精心照顧和哺育。我國現(xiàn)行法
2020.05.19 241 -
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離職后能享受生育保險待遇嗎？離職后不享受生育保險。生育保險為在職職工享有。職工有下列情形之一的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼： (一)女職工生育享受產(chǎn)假; (二)享受計(jì)劃生育手術(shù)休假; (三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計(jì)
2020.02.28 268
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女職工在生育證領(lǐng)取期間能享受生育保險待遇嗎
生育、計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥住院醫(yī)療費(fèi)報銷辦法比照基本醫(yī)療保險的規(guī)定執(zhí)行。參保人員符合基本醫(yī)療保險規(guī)定的一次性住院醫(yī)療費(fèi)，其數(shù)額在基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金起付標(biāo)準(zhǔn)以上最高支付限額以下的部分，個人先自付一部分特
2022-04-07 15,340 -
女職工生育保險如何領(lǐng)取生育保險待遇
一、生育保險待遇有哪些 參加生育保險的企業(yè)女職工，符合計(jì)劃生育政策規(guī)定生育或流產(chǎn)的，享受下列生育保險政策： 1、生育產(chǎn)假。女職工生育或流產(chǎn)，按國家和省的有關(guān)規(guī)定享受產(chǎn)假，女職工生育產(chǎn)假為90天，剖腹產(chǎn)
2022-05-13 15,340 -
生育保險怎么領(lǐng)取，生育保險待遇領(lǐng)取，生育保險待遇如何領(lǐng)取，生育
生育保險待遇領(lǐng)取條件：職工享受生育保險待遇，應(yīng)當(dāng)同時具備下列條件：1、用人單位已為職工繳納一定時間的社保；各地政策不同，如北京市要求連續(xù)繳納社保9個月，廣州市要求累計(jì)繳納社保1年，上海市要求生產(chǎn)當(dāng)月在
2021-10-25 15,340 -
女職工生育何時享受生育保障待遇
女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；生育時遇有難產(chǎn)的，增加30天產(chǎn)假；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加15天產(chǎn)假；符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的，按照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》的有關(guān)
2022-05-26 15,340
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男方交的生育險能享受什么待遇男方交的生育險能享受以下待遇： 1、津貼類生育津貼，男性職工的生育險通常會是10天的帶薪休假，個別地區(qū)規(guī)定男性的帶薪休假時間為15天，主要按地區(qū)和單位的規(guī)定。生育補(bǔ)助金的第二部分，叫做晚婚津貼。這晚婚津貼的金額稍微少一點(diǎn)，就是1個月的當(dāng)?shù)芈?/p>
6,152 2022.05.11 -
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生育險沒交滿一年能領(lǐng)生育津貼嗎生育險沒交滿一年，一般能領(lǐng)生育津貼。凡用人單位為職工繳納生育保險連續(xù)繳費(fèi)不滿6個月的，不享受生育保險待遇。連續(xù)繳納生育保險滿6個月，累計(jì)繳納不滿1年的，參保職工的生育津貼、生育醫(yī)療費(fèi)、一次性營養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)、產(chǎn)前檢查醫(yī)療費(fèi)和妊娠并發(fā)癥、生育并發(fā)癥
12,851 2022.04.17 -
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男方有生育險可以領(lǐng)生育津貼嗎男方有生育險不可以領(lǐng)生育津貼。只有女方在沒有生育保險使用男方的生育保險的情況下，女方可以用男方的生育險領(lǐng)取生育津貼。生育津貼是國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可
11,432 2022.04.17
