廠房廠長(zhǎng)可以分給退休職工分錢嗎
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大集體企業(yè)廠房動(dòng)遷，退休職工不可以分錢。大集體企業(yè)廠房動(dòng)遷，屬于企業(yè)搬遷，因?yàn)楫惖匕徇w，不屬于勞動(dòng)合同繼續(xù)履行的情形，在職職工不隨遷的，應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，解除勞動(dòng)關(guān)系。退休職工與工廠已經(jīng)在退休時(shí)終止勞動(dòng)關(guān)系，不屬于支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的對(duì)象。廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)過(guò)程中勞資糾紛預(yù)防處理工作的意見(jiàn)》粵人社規(guī)〔2013〕3號(hào)二、指導(dǎo)企業(yè)理順勞動(dòng)關(guān)系和社保關(guān)系應(yīng)重點(diǎn)把握的幾個(gè)問(wèn)題（三）關(guān)于勞動(dòng)合同繼續(xù)履行問(wèn)題。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十三條的規(guī)定，企業(yè)變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人（股東）等事項(xiàng)，不影響勞動(dòng)合同的履行。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十四條的規(guī)定，企業(yè)發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動(dòng)合同繼續(xù)有效，勞動(dòng)合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的企業(yè)繼續(xù)履行?！叭齺?lái)一補(bǔ)”企業(yè)轉(zhuǎn)型登記為企業(yè)法人后，勞動(dòng)合同由承繼權(quán)利義務(wù)的新企業(yè)繼續(xù)履行。企業(yè)在本市行政區(qū)域內(nèi)搬遷，職工上下班可乘坐本市公共交通工具，或企業(yè)提供交通補(bǔ)貼、免費(fèi)交通工具接送等便利條件，對(duì)職工生活未造成明顯影響的，勞動(dòng)合同繼續(xù)履行。原勞動(dòng)合同繼續(xù)履行的，企業(yè)不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。企業(yè)與職工應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定，全面履行各自的義務(wù)，企業(yè)不得擅自降低職工薪酬待遇；職工的本企業(yè)工作年限連續(xù)計(jì)算，雙方可在勞動(dòng)合同或以其他書(shū)面形式注明職工在本企業(yè)的工作年限。
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國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡是男職工年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女職工年滿50周歲。對(duì)于從事井下、高溫等繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作的職工，規(guī)定退休年齡是男職工年滿55周歲，女職工年滿45周歲，因病或非因工致殘，規(guī)定退休年齡為男職工年滿50周歲，女職工年滿45周歲。
退休了廠子破產(chǎn)了一般不能分到錢。當(dāng)勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡，開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，勞動(dòng)合同終止。用人單位在勞動(dòng)者退休的情形下，無(wú)需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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工廠上班幾歲可以退休工廠上班男性60歲可以退休，女性55歲可以退休。退休年齡是男職工年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種并在這類崗位工作達(dá)到規(guī)定年限的職工，男性年滿55周歲、女性年滿45周歲
2020.08.14 1,155 -
工廠上班幾歲可以退休工廠上班男性60歲可以退休，女性55歲可以退休。退休年齡是男職工年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種并在這類崗位工作達(dá)到規(guī)定年限的職工，男性年滿55周歲、女性年滿45周歲
2021.12.13 2,323 -
工廠離職的工人有退休金嗎？只要單位正常按照規(guī)定為工人繳納了養(yǎng)老保險(xiǎn)滿15年，且達(dá)到了法定的退休年齡，就可以享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。這就意味著私企需要為員工繳納社保，其中就包括養(yǎng)老保險(xiǎn)。當(dāng)然，并不是交過(guò)養(yǎng)老保險(xiǎn)就意味著退
2020.06.18 266
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大集體企業(yè)廠房動(dòng)遷，退休職工是否可以分錢，退休職工能否分到工資
大集體企業(yè)廠房動(dòng)遷，退休職工不可以分錢。大集體企業(yè)廠房動(dòng)遷，屬于企業(yè)搬遷，因?yàn)楫惖匕徇w，不屬于勞動(dòng)合同繼續(xù)履行的情形，在職職工不隨遷的，應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，解除勞動(dòng)關(guān)系。退休職工與工廠已經(jīng)在退休時(shí)終止
2022-02-12 15,340 -
工廠下崗職工可以提前退休嗎
以下情況在上海可以。其他地方需看地方有無(wú)具體規(guī)定。實(shí)行提前退休：一、建筑施工企業(yè)的潛水員、起重打樁工、架子工（即高空作業(yè)的竹工）；二、建筑材料生產(chǎn)企業(yè)：水泥廠的吊車工、下料口桶料工、烘干機(jī)工、回轉(zhuǎn)窯看
2022-02-03 15,340 -
退休員工廠子破產(chǎn)了還能分到錢嗎？
工人退休后，相關(guān)的福利待遇并不由企業(yè)發(fā)放，如果有拖欠退休人員福利的，進(jìn)行破產(chǎn)清算的時(shí)候應(yīng)該要進(jìn)行清償，否則就是沒(méi)有的。破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)
2021-10-27 15,340 -
工廠分的公租房可以買嗎
公租房是保障性房屋，原則是上只能租住不能買賣的。而且從目前《天津市公共租賃住房管理辦法（試行）》來(lái)看，是不能夠買賣的。并且其中對(duì)于租住的要求也非常嚴(yán)格。初次承租期不超過(guò)3年；需繼續(xù)承租的，應(yīng)在租賃合同
2022-08-03 15,340
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工廠欠錢不給怎么辦工廠欠錢不給的，債權(quán)人可以采取以下四種方式要回借款： 1、債權(quán)人可以與工廠協(xié)商溝通，讓工廠按時(shí)還款，如果工廠還款確實(shí)有困難的，可以協(xié)商進(jìn)行分期還款或者延期還款； 2、債權(quán)人可以采取訴訟的方式追回借款，債權(quán)人可以收集相關(guān)的證據(jù)材料，在規(guī)定的訴
779 2022.11.21 -
00:59
工廠辭退員工怎么賠償工廠辭退員工的，應(yīng)當(dāng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償，但只能擇其一。另外，只有在一些法定的情形下，用人單位才要加付賠償金。用人單位違反《勞動(dòng)法》規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)的二倍，向勞動(dòng)者支付賠償金。用人單位違反勞動(dòng)合同法的規(guī)定，解
1,005 2022.05.18 -
01:09
工廠拖欠工資不給怎么辦工廠欠薪不給，勞動(dòng)者可以通過(guò)以下方法討薪：與工廠協(xié)商；向勞動(dòng)行政部門投訴；向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；直接向人民法院請(qǐng)求支付令；對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決不服，向人民法院提起訴訟；其他?？梢噪S時(shí)離職，拖欠的工資可以通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)
1,885 2022.05.11
