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臨時工辭職需要提前幾天

2022-05-06 16:19

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2022-05-06回復

只要提前三十天辭職即可。勞動合同法第三十七條規(guī)定:勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。期滿之日既可自離。遞交辭職(要有書面證明,帶時間的,就是通常意義上的辭職信)申請即可,自己一定要留底,要有老板的簽字證明,或者帶時間的電子郵件也可以做證明。

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孟金龍律師

北京市京師律師事務所

勞動者辭職需要提前30天履行告知義務。因為,現在所有用人單位與勞動者之間都是勞動合同關系,已經沒有臨時工和正式工的區(qū)分,每個用人單位都有義務與所有的勞動者簽訂勞動合同。用人單位即使在臨時崗位上用工,應聘者也可以要求用人單位簽訂勞動合同,要求依法為勞動者建立各種社會保險,享有相關的福利待遇。

張神兵律師

廣東律參律師事務所

試用期內提前三天,試用期后提前三十天書面通知用人單位。

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