五險一金繳費基數(shù)怎么界定？
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五險的繳費基數(shù)分配： 按照國務(wù)院《住房公積金管理條例》的規(guī)定，應(yīng)按照職工上一年度的月均工資收入作為基數(shù)，計算下一繳存年度的每月應(yīng)繳額，即2012年1月至12月的月平均工資收入，作為計算2013年7月至2014年6月(繳存年度)應(yīng)繳額的基數(shù)。 社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納保險費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)?；鶖?shù)多少決定應(yīng)繳納的社會保險費數(shù)額，影響職工社會保險待遇。 職工個人以上年月平均工資為繳費基數(shù);用人單位以職工個人繳費基數(shù)之和為繳費基數(shù)。職工工資包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等。
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社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60%-300%為繳納基數(shù)，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元-3000元。用人單位在辦理社會保險繳費工資基數(shù)申報時，單位繳費基數(shù)為本單位上年度全部職工月平均工資總額，職工個人為本人上年度月平均工資總額。職工月平均工資低于當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY60%的，按60%作為個人繳費工資基數(shù)申報;高于當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY300%的，只能按300%作為個人繳費工資基數(shù)。
五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T去咨詢，各地繳納比例不一樣。 1、養(yǎng)老保險繳費比例：單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個人8%（全部劃入個人帳戶）。 2、醫(yī)療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元。 3、失業(yè)保險繳費比例：單位1%，個人0.2%。 另外，按照國家《住房公積金管理條例》規(guī)定：國家機關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位及其在職職工都應(yīng)繳職工住房公積金。其計算方法為： 住房公積金＝工資×7％（個人交納比例）＋工資×7％（單位交納比例）（注：工資為職工本人上一年度月平均工資數(shù)）。
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五險一金繳費基數(shù)五險一金繳費基數(shù)一般如下：社保繳費基數(shù)一般是以，社會平均工資的百分之六十到百分之三百為繳納基數(shù)。例如：社會平均工資是1000元，繳納的基數(shù)就可以在600元到3000元這個范圍之內(nèi)。用人單位在辦理社會保險交費工資基數(shù)申報時，單位交費基數(shù)通常是
2022.06.17 5,071 -
五險一金的繳費基數(shù)五險一金的繳納基數(shù)各個地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)都是不同的，一般需要結(jié)合當(dāng)?shù)氐墓べY水平以及經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r來確定。
2020.07.23 206 -
五險一金繳費基數(shù)的規(guī)定五險一金繳費基數(shù)要看你的稅前工資和當(dāng)?shù)仄骄べY相比較，如果你的工資大于當(dāng)?shù)仄骄べY的60％，而且小于當(dāng)?shù)仄骄べY的300％，那么基數(shù)就是你的稅前工資，如果不是，最低按照當(dāng)?shù)仄骄べY的60％計算基數(shù)，最高是300％。其中，養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險
2020.03.29 379
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五險一金繳費基數(shù)怎么確定
一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù)。 1、職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù); 2、職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)?/p>
2022-10-12 15,340 -
五險一金的繳費基數(shù)
五險一金的具體繳納標(biāo)準(zhǔn)因地區(qū)而異，一般由當(dāng)?shù)貏趧硬块T規(guī)定。 《社會保險法》 國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等條件
2021-11-01 15,340 -
五險一金的繳費基數(shù)怎么算
費用的計算方法是：養(yǎng)老保險＝工資×6％（個人繳費比例）＋工資×25、5％（單位繳費比例）；醫(yī)療保險金＝工資×1％（個人繳費比例）＋工資×5、5％（單位繳費比例）；失業(yè)保險金＝工資×1％（個人繳費比例）
2021-12-17 15,340 -
五險一金的基數(shù)和繳費基數(shù)怎么計算
五險的繳費比例： 養(yǎng)老保險繳費比例：單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶)。 醫(yī)療保險繳費比例：單位8%，個人2%+3元; 失業(yè)保險繳費比例：單位2%，個人1%; 工傷保險繳費比
2022-11-23 15,340
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五險一金繳費基數(shù)怎么算五險一金繳費基數(shù)的計算如下： 1、養(yǎng)老保險繳費比例：單位20%，全部劃入統(tǒng)籌基金；個人8%，全部劃入個人帳戶； 2、醫(yī)療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元； 3、失業(yè)保險繳費比例：單位1%，個人0.2%。五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)
7,838 2022.05.11 -
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8,132 2022.06.22 -
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五險一金繳費比例五險般包含：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險，而一金則為住房公積金，關(guān)于五險一金的繳納的比例為： 1、用人單位：養(yǎng)老保險的交納比例為21%；醫(yī)療保險的繳費比例為9%；失業(yè)保險的繳費比例為2%；工傷保險，一般由用人單位按每月為
7,403 2021.04.25
