勞動(dòng)糾紛，與，如何維權(quán)？
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用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資，并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同。用人單位向勞動(dòng)者每月支付兩倍工資的起算時(shí)間為用工之日起滿一個(gè)月的次日，截止時(shí)間為補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同的前一日。如果雙方有爭(zhēng)議的，可攜帶身份證、勞動(dòng)關(guān)系證明至單位所在地鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門(mén)處理。
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可以選擇向單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，看能否通過(guò)政府行政手段的干預(yù)將此問(wèn)題得到妥善處理。也可以協(xié)商處理，無(wú)法協(xié)商的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
1、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。 2、與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 3、對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
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勞動(dòng)糾紛勞動(dòng)者如何維權(quán)勞動(dòng)糾紛發(fā)生時(shí)，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)，可以向勞動(dòng)合同履行地或用人單位所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，也可以向有關(guān)調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解等多種方式維權(quán)。
2020.11.30 169 -
勞動(dòng)糾紛勞動(dòng)者如何維權(quán)？發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，也可以請(qǐng)工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達(dá)成和解協(xié)議。
2020.04.21 188 -
勞動(dòng)糾紛如何維權(quán)呀？勞動(dòng)糾紛維權(quán)可先協(xié)商，協(xié)商無(wú)法解決可向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)，舉報(bào)不能解決的可在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)進(jìn)行仲裁，對(duì)仲裁結(jié)果不服的可以向人民法院提起訴訟。
2020.10.04 220
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如何維權(quán)勞動(dòng)糾紛？
勞動(dòng)糾紛維權(quán)方式如下： 1、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)被騙或者被用人單位侵權(quán)的，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴； 2、與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁；對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向當(dāng)?shù)厝嗣?/p>
2022-05-28 15,340 -
勞動(dòng)糾紛如何維權(quán)
1、在職業(yè)中介機(jī)構(gòu)被騙或者被用人單位侵權(quán)的，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴; 2、與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁;對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟; 3、到
2021-06-26 15,340 -
勞動(dòng)糾紛如何維權(quán)？
1、在職業(yè)中介機(jī)構(gòu)被騙或者被用人單位侵權(quán)的，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴； 2、與用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁；對(duì)仲裁結(jié)果不服的，可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟； 3、到
2021-03-24 15,340 -
勞動(dòng)糾紛該如何維權(quán)
對(duì)于您提出的問(wèn)題，我的解答是,勞動(dòng)糾紛發(fā)生時(shí),勞動(dòng)者如何維權(quán) 在現(xiàn)實(shí)生活中，如果發(fā)生了勞動(dòng)糾紛，勞動(dòng)者可以提起相關(guān)的訴訟來(lái)解決相應(yīng)的問(wèn)題。 提起勞動(dòng)糾紛訴訟需要哪些條件? 1、人必須是勞動(dòng)爭(zhēng)議的一方當(dāng)
2022-07-19 15,340
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00:54
醫(yī)療糾紛怎么維權(quán)醫(yī)療糾紛維權(quán)： 1、與醫(yī)院協(xié)商，做醫(yī)療事故技術(shù)鑒定，走和解或者訴訟之路； 2、向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生部門(mén)提起行政申訴，并做醫(yī)療事故技術(shù)鑒定，再選擇走和解、調(diào)解或訴訟程序； 3、直接提起民事訴訟；構(gòu)成刑事犯罪的，可走刑訴路線，并提起刑事附帶民事訴訟。 醫(yī)
1,411 2022.04.25 -
00:55
抵押房屋連環(huán)買(mǎi)賣(mài)合同糾紛如何維權(quán)在發(fā)生抵押房屋連環(huán)買(mǎi)賣(mài)合同糾紛的時(shí)候，當(dāng)事人各方往往不能夠自行協(xié)商達(dá)成一致。這種情況下，守約方可以選擇向人民法院提起訴訟，通過(guò)訴訟的方式來(lái)解決此類(lèi)合同糾紛。守約方可以先看房屋買(mǎi)賣(mài)合同之中是怎么約定的。如果合同之中明確約定了這種情形下如何承擔(dān)
1,234 2022.04.17 -
01:01
什么是勞動(dòng)糾紛根據(jù)勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)糾紛一般也可以被稱(chēng)為叫“勞動(dòng)爭(zhēng)議”，勞動(dòng)糾紛是日常中屬于較為常見(jiàn)的一種糾紛；指的是勞動(dòng)關(guān)系的中的勞動(dòng)者和用人單位，在執(zhí)行勞動(dòng)法律和相關(guān)法規(guī)或履行勞動(dòng)合同過(guò)程中，針對(duì)勞動(dòng)權(quán)利和勞動(dòng)義務(wù)關(guān)系所產(chǎn)生的一系列相關(guān)的爭(zhēng)議
1,205 2022.04.15
