1、公務(wù)員退休的待遇，是指公務(wù)員退休后依法應(yīng)享受的權(quán)利，主要是指經(jīng)濟(jì)待遇，即退休者應(yīng)享受的退休金和其他生活福利補(bǔ)貼。退休金是公務(wù)員退休后享受的主要經(jīng)濟(jì)待遇。 2、我國公務(wù)員法第七十七條第一款規(guī)定：“國家建立公務(wù)員保險(xiǎn)制度，保障公務(wù)員在退休、患病、工傷、生育、失業(yè)等情況下獲得幫助和補(bǔ)償?！钡谄呤艞l規(guī)定：“公務(wù)員工資、福利、保險(xiǎn)、退休金以及錄用、培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)、辭退等所需經(jīng)費(fèi)，應(yīng)當(dāng)列入財(cái)政預(yù)算，予以保障?！备鶕?jù)我國公務(wù)員法的規(guī)定,公務(wù)員的退休待遇于公務(wù)員的福利保險(xiǎn)權(quán)。同時(shí)，公務(wù)員退休所需經(jīng)費(fèi)，由國家財(cái)政予以保障。國家在制定財(cái)政預(yù)算時(shí)，應(yīng)當(dāng)將公務(wù)員的退休待遇所需經(jīng)費(fèi)列入其中。機(jī)關(guān)對(duì)于公務(wù)員的退休待遇預(yù)算資金，應(yīng)?？顚Ｓ?，不得挪用。 應(yīng)該說國家公務(wù)員所從事的工作崗位屬于國家行政單位，而事業(yè)單位是屬于從事某些社會(huì)服務(wù)的，我國的公務(wù)員法只針對(duì)公務(wù)員具備法律效力，而在事業(yè)單位上班的這些工作人員也有他們相應(yīng)的工作準(zhǔn)則，再者說，兩者無論是在工資還是升職概率等方面差別都特別大。