勞動(dòng)合同上的日期寫錯(cuò)了該怎么辦
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第十條規(guī)定：已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。第十七條勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人； (二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼； (三)勞動(dòng)合同期限； (四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)； (五)工作時(shí)間和休息休假； (六)勞動(dòng)報(bào)酬； (七)社會(huì)保險(xiǎn)； (八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)； (九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。從上面的規(guī)定可以看出，勞動(dòng)關(guān)系的確定是以用工之日就開始了，勞動(dòng)合同沒寫日期和勞動(dòng)合同上面的簽訂日期無關(guān)；且簽訂日期并不是法律規(guī)定的必備條款，所以，這份合同有效。
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勞動(dòng)合同日期寫錯(cuò)，是有補(bǔ)救辦法的。如果是公司把勞動(dòng)合同上的日期寫錯(cuò)，可以和員工協(xié)商一致，重新簽一份勞動(dòng)合同或者雙方協(xié)商一致直接在原合同上修改。如果是員工把勞動(dòng)合同日期寫錯(cuò)，你也可以直接和公司的人事說明情況，和公司重新簽一份勞動(dòng)合同。如果公司不給簽，你是需要保留相關(guān)的證據(jù)，比如你的出勤記錄，打卡記錄。
勞動(dòng)合同日期寫錯(cuò)的解決方法具體如下：如果是公司把勞動(dòng)合同上的日期寫錯(cuò)，可以和員工協(xié)商一致，重新簽一份勞動(dòng)合同或者雙方協(xié)商一致直接在原合同上修改；如果是員工把勞動(dòng)合同日期寫錯(cuò)，也可以直接和公司的人事說明情況，和公司重新簽一份勞動(dòng)合同。
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勞動(dòng)合同的起止日期寫錯(cuò)了怎么辦用人單位與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同期限可以分為三類： （1）有固定期限，即在合同中明確約定效力期間，期限可長可短，長到幾年、十幾年，短到一年或者幾個(gè)月。 （2）無固定期限，即勞動(dòng)合同中只約定了起始日期，沒有約定具體終止日期。無固定期限勞動(dòng)合同可
2020.12.12 565 -
合同日期寫錯(cuò)了怎么辦？根據(jù)合同的相關(guān)規(guī)定，簽訂合同的當(dāng)事人有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力并且是依法自愿訂立合同的，合同內(nèi)容也沒有違反法律規(guī)定的話，一般合同都是有效的，能夠發(fā)生法律效力，合同是自雙方當(dāng)事人簽字或者是蓋章時(shí)才能夠成立。而合同簽訂的時(shí)候日期錯(cuò)誤的話
2021.02.11 714 -
簽合同日期寫錯(cuò)了怎么辦合同簽訂日期寫錯(cuò)了可以修改，涂改合同并不屬于使合同歸于無效的情形。但是，合同簽訂日期寫錯(cuò)了的，雙方當(dāng)事人最好在涂改處簽字或者蓋章確認(rèn)，以免以后不必要的紛爭。另外，合同簽訂日期并不是法律規(guī)定的合同必須包括的條款，也就是說，即使當(dāng)事人沒有在落款
2021.02.25 1,414
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勞動(dòng)合同日期寫錯(cuò)了該怎么補(bǔ)救
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，我認(rèn)為可以要求雙倍工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、補(bǔ)買社會(huì)保險(xiǎn)，盡管單位補(bǔ)鑒定了勞動(dòng)合同（倒簽合同時(shí)間），表面上完善了手續(xù)，但單位是在弄虛作假，你可以通過申請(qǐng)筆跡痕跡時(shí)間鑒定證明這是虛假的，你也可以
2022-04-03 15,340 -
勞動(dòng)合同日期寫錯(cuò)怎么辦
第十條規(guī)定：已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。第十七條勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： (
2022-07-09 15,340 -
勞動(dòng)合同寫錯(cuò)日期怎么辦
相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)：《勞動(dòng)合同法》第三十五條用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。第十七條勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備
2022-07-09 15,340 -
勞動(dòng)合同日期寫錯(cuò)了怎么辦？求告知
勞動(dòng)合同日期寫錯(cuò)是有效的，日期錯(cuò)誤可以要求更正。如果乙方自愿離職，是沒有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。公司勸退乙方程序違法的情況下，可以要求補(bǔ)償。 電話咨詢?cè)诰€咨詢
2022-07-11 15,340
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00:57
合同日期寫錯(cuò)了怎么辦根據(jù)合同的相關(guān)規(guī)定，簽訂合同的當(dāng)事人有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力并且是依法自愿訂立合同的，合同內(nèi)容也沒有違反法律規(guī)定的話，一般合同都是有效的，能夠發(fā)生法律效力，合同是自雙方當(dāng)事人簽字或者是蓋章時(shí)才能夠成立。而合同簽訂的時(shí)候日期錯(cuò)誤的話
4,695 2022.05.11 -
00:46
合同日期寫錯(cuò)了有效嗎合同日期寫錯(cuò)了，一般情況下不會(huì)影響合同的效力。但是，如果這一份合同的主要內(nèi)容與合同的日期密切相關(guān)，例如雙方簽訂了一定期限的服務(wù)合同，這時(shí)候日期寫錯(cuò)了的話，就會(huì)影響合同的效力。首先，當(dāng)事人發(fā)現(xiàn)雙方寫錯(cuò)了日期的話，可以第一時(shí)間與對(duì)方進(jìn)行溝通，雙
4,436 2022.04.25 -
00:58
合同名字寫錯(cuò)了怎么辦對(duì)于借款合同寫錯(cuò)了的情況，如果對(duì)方拒不更改，那么有效的合同只會(huì)損害一方的利益，因此對(duì)違反當(dāng)事人真實(shí)意志的合同，可以向法院提起訴訟，請(qǐng)求法院對(duì)該合同進(jìn)行撤銷，并對(duì)已借的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行處理。但是申請(qǐng)撤銷合同需要提供能證明申請(qǐng)人言論的證明，因此證據(jù)的搜
2,309 2022.06.22
