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拖欠工人工資不還,找不到欠債人了,怎么辦

2022-06-25 14:00

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1、單位不按時(shí)給工資,你可以到當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V或申請勞動仲裁要回工資。 2、《中華人民共和國勞動法》第九十一條用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的,由勞動行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報(bào)酬-經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并可以責(zé)令支付賠償金: (一)克扣或者無故拖欠勞動者工資的; (二)拒不支付勞動者延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的; (三)低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的; (四)解除勞動合同后,未依照本法規(guī)定給予勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>

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一、向勞動部門投訴、舉報(bào),相關(guān)工作人員以及單位依法對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠工資; 二、在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出申請; 三、通過訴訟向法院申請支付令。

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