沒有辦理理離職手續(xù)，也沒有離職證明，沒辦法辦理社保轉(zhuǎn)移。1、養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移手續(xù)如下：第一步是攜帶包括參保人員居民身份證．解除勞動關(guān)系證明．居民戶口簿等相關(guān)證明材料，到目前所在地的社保經(jīng)辦機構(gòu)打印《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》；第二步是帶齊這些手續(xù)，填寫《轉(zhuǎn)移接續(xù)申請表》，向轉(zhuǎn)移地的社保機構(gòu)提出轉(zhuǎn)入申請。之后，沒有必要擔心其他事情。新舊保險地的社會部門將處理轉(zhuǎn)移事項。只要審核通過，參保者將在45個工作日后接收到社保部門完成轉(zhuǎn)移的通知。2、醫(yī)療保險賬戶可以隨人轉(zhuǎn)移，根據(jù)人力資源和社會保障部發(fā)表的《移動就業(yè)者基本醫(yī)療保障關(guān)系轉(zhuǎn)移繼續(xù)暫行辦法》，從2010年7月1日開始，移動者跨省就業(yè)時可以轉(zhuǎn)移自己的醫(yī)療保險關(guān)系，個人賬戶可以隨著轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)移。只要你在新就業(yè)地參保醫(yī)療保險時提供足夠真實的參保信息，那么所有醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移的事情你都不用再費心了。3、失業(yè)保險的申領(lǐng)及轉(zhuǎn)移．住房公積金提取轉(zhuǎn)移都需要離職證明。4、工傷及生育保險，這兩種保險屬于“當期交納當期享受”的險種，并不存在轉(zhuǎn)移的問題。

《中華人民共和國勞動合同法》第五十條【勞動合同解除或者終止后雙方的義務(wù)】用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 勞動者應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。 用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。