一次性補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)繳多少針對(duì)具體的補(bǔ)交年限，各地的經(jīng)濟(jì)水平不一樣需要繳納的錢(qián)也不一樣，一般來(lái)說(shuō)一年需要上萬(wàn)元的費(fèi)用。經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)的地區(qū)繳費(fèi)基數(shù)越大每年補(bǔ)繳的錢(qián)越多。一般補(bǔ)交存在滯納金的收取，為千分之2每天計(jì)算，而且還有利息的收取。補(bǔ)交有時(shí)間要求，一般可以補(bǔ)交35年的社保相關(guān)費(fèi)用。養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年時(shí)間，可以多交，到時(shí)就可以多領(lǐng)取。同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)可以累計(jì)計(jì)算交納年限，即斷斷續(xù)續(xù)交納是允許的。醫(yī)療保險(xiǎn)至少需要交納2530年，達(dá)到退休年齡就可以申請(qǐng)享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)只要續(xù)費(fèi)平時(shí)也是可以的。因此,養(yǎng)老保險(xiǎn)可以選擇補(bǔ),或者不補(bǔ)均可,只要交足最低15年即可.而醫(yī)療保險(xiǎn)自停交之日起有三個(gè)月緩沖期,定期交納相關(guān)待遇不受影響,否則就需要重新累計(jì)交納年限,且不享受醫(yī)療報(bào)銷(xiāo).退休領(lǐng)取，有這樣計(jì)算養(yǎng)老金公式：社平工資20%個(gè)人帳戶(hù)1120之和，顯然跟社平和個(gè)人交納金額有直接關(guān)系。領(lǐng)取多少，根據(jù)交納時(shí)間段和檔次，工種，是否持續(xù)交納等綜合因素決定。另外，畢竟中國(guó)是一個(gè)人口大國(guó)，國(guó)家推出社保的目的是解決將來(lái)的養(yǎng)老，醫(yī)療問(wèn)題，體現(xiàn)社會(huì)主義的均化原則，而不是拉大差距，進(jìn)而制造矛盾，所以就算交得再多，都規(guī)定了上限。如何繳納一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)1符合條件的人員到哪里辦理參保手續(xù)貴陽(yáng)市戶(hù)籍人員，符合一次性補(bǔ)繳參保的人員，到戶(hù)籍所在地區(qū)、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理補(bǔ)繳參保手續(xù)。本省其他地州市戶(hù)籍人員，長(zhǎng)期在貴陽(yáng)市居住的，符合一次性補(bǔ)繳參保的人員，到居住所在地區(qū)、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理補(bǔ)繳參保手續(xù)。具有本省戶(hù)籍，在貴陽(yáng)市已參保人員，到參保社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理補(bǔ)繳手續(xù)。2辦理時(shí)需要提供哪些資料申請(qǐng)辦理時(shí)，需要提供如下資料：1.本人戶(hù)口簿和第二代居民身份證原件本省其他地州市戶(hù)籍在貴陽(yáng)居住的提供居住證;2.本人認(rèn)真閱讀了解政策，并在申請(qǐng)表中確認(rèn)簽字。3.符合參保條件1、2項(xiàng)規(guī)定的的各類(lèi)人員，應(yīng)有本人原始工作依據(jù)，包括下列材料之一：本人原始工作檔案、工資發(fā)放花名冊(cè)、勞動(dòng)合同書(shū)、企業(yè)錄用或終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的審批表、在單位工作期間的獲獎(jiǎng)證書(shū)等等。沒(méi)有本人原始工作依據(jù)的，可經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處或原工作單位主管部門(mén)公示后出具證明。4.符合參保條件第3項(xiàng)規(guī)定的復(fù)員退伍軍人，應(yīng)有本人原始參軍依據(jù)，原始依據(jù)應(yīng)包括入伍登記表、退伍登記表等。無(wú)原始依據(jù)的，不能辦理。5.符合參保條件第4項(xiàng)規(guī)定的的原編制內(nèi)人員，應(yīng)有本人原始檔案，無(wú)原始工作檔案的，不能辦理。3辦理時(shí)補(bǔ)繳年限如何認(rèn)定一次性補(bǔ)繳參保人員的補(bǔ)繳年限統(tǒng)一為15年，從辦理補(bǔ)繳之月起往前推算確定。其中，軍隊(duì)復(fù)原退伍人員2012年7月1日前的軍齡不再繳費(fèi)作為視同繳費(fèi)年限，軍齡不滿15年的，最長(zhǎng)補(bǔ)繳至滿15年，軍齡超過(guò)15年的，據(jù)實(shí)計(jì)算。對(duì)已參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并達(dá)到退休年齡男年滿60周歲，女年滿55周歲的參保人員，如繳費(fèi)年限不足15年，符合補(bǔ)繳條件的，可補(bǔ)繳至滿15年辦理退休手續(xù)，補(bǔ)繳年限從初始參保時(shí)往前推算確定。對(duì)符合補(bǔ)繳條件但未達(dá)到退休年齡的參保人員，可正常繳費(fèi)至退休年齡時(shí)一次性補(bǔ)足15年繳費(fèi)年限，也可以先計(jì)算正常繳費(fèi)至退休年齡時(shí)不足15年的補(bǔ)繳年限，一次性補(bǔ)繳后再正常繳費(fèi)至退休年齡。4一次性補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)需符合哪些條件具有我省戶(hù)籍，未領(lǐng)取城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，且符合下列條件之一的人員，可本著自愿的原則，以個(gè)人身份通過(guò)一次性補(bǔ)繳參保。1.1998年9月30日以前曾在我省國(guó)有企業(yè)或集體企業(yè)工作過(guò)的各類(lèi)人員。2.2007年12月31日以前，我省地方政府各級(jí)機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體組織使用的編制外人員。3.2012年7月1日前退出現(xiàn)役未選擇自主擇業(yè)安置方式的復(fù)員退伍軍人。4.因各種原因離開(kāi)我省國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體包括中央在黔機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體的原編制內(nèi)人員。養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)概念養(yǎng)老保險(xiǎn)是國(guó)家依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限或因年老喪失勞動(dòng)能力而退出勞動(dòng)崗位后而建立的一種保障其基本生活的社會(huì)保險(xiǎn)制度。目的是以社會(huì)保險(xiǎn)為手段來(lái)保障老年人的基本生活需求，為其提供穩(wěn)定可靠的生活來(lái)源。養(yǎng)老保險(xiǎn)是在法定范圍內(nèi)的老年人“完全”或“基本”退出社會(huì)勞動(dòng)生活后才自動(dòng)發(fā)生作用的。所謂完全，是以勞動(dòng)者與生產(chǎn)資料的脫離為特征;所謂基本，指的是參加生產(chǎn)活動(dòng)已不成為主要社會(huì)生活內(nèi)容。其中法定的年齡界限才是切實(shí)可行的衡量標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)被保險(xiǎn)人只有滿足以下兩個(gè)條件，即：達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休條件已辦理相關(guān)手續(xù);按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)核準(zhǔn)后的次月起，方可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金及喪葬補(bǔ)助費(fèi)等。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和被保險(xiǎn)人按不同繳費(fèi)比例共同繳納。以北京市養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為例：企業(yè)每月按照其繳費(fèi)總基數(shù)的20%繳納，職工按照本人工資的8%繳納。其中城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員以本市上一年度職工月平均工資作為繳費(fèi)基數(shù)，按照20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，其中8%計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)。