公司沒(méi)有給我交社保，可以仲裁嗎
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用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社保費(fèi)的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)保障部門(mén)或稅務(wù)機(jī)關(guān)投訴，由他們向用人單位征收。用人單位不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，違反的是行政管理法，社會(huì)保險(xiǎn)征繳屬于行政職權(quán)，而不是司法權(quán)，因此，社會(huì)保險(xiǎn)繳納爭(zhēng)議不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議受案范圍。如企業(yè)未依法為員工繳納社保，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁或起訴要求補(bǔ)繳，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)或法院將不會(huì)受理。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十四條規(guī)定，用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令期限改正。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例規(guī)定，用人單位逾期拒不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金的，由勞動(dòng)保障部門(mén)或者稅務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)法院依法強(qiáng)制繳納。
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用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社保費(fèi)的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)保障部門(mén)或稅務(wù)機(jī)關(guān)投訴，由他們向用人單位征收。用人單位不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，違反的是行政管理法，社會(huì)保險(xiǎn)征繳屬于行政職權(quán)，而不是司法權(quán)，因此，社會(huì)保險(xiǎn)繳納爭(zhēng)議不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議受案范圍。如企業(yè)未依法為員工繳納社保，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁或起訴要求補(bǔ)繳，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)或法院將不會(huì)受理。
公司沒(méi)有給勞動(dòng)者交社保，勞動(dòng)者可以仲裁。雙方之間因社保而產(chǎn)生的爭(zhēng)議，在勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的受案范圍之內(nèi)，因此勞動(dòng)者能夠去向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
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公司沒(méi)交社保我可以向勞動(dòng)仲裁解決嗎用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社保費(fèi)的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)保障部門(mén)或稅務(wù)機(jī)關(guān)投訴，由他們向用人單位征收。用人單位不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，違反的是行政管理法，社會(huì)保險(xiǎn)征繳屬于行政職權(quán)，而不是司法權(quán)，因此，社會(huì)保險(xiǎn)繳納爭(zhēng)議不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議受案范圍。如企業(yè)未依
2020.07.19 177 -
公司沒(méi)交社?？梢源騽趧?dòng)仲裁嗎用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)社保，若是沒(méi)交社保的，勞動(dòng)者能去勞動(dòng)局申請(qǐng)仲裁。公司應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。公司不交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，勞動(dòng)者有權(quán)依法申請(qǐng)仲裁。
2020.06.16 236 -
公司沒(méi)有交社?？梢陨暾?qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎不可以，公司沒(méi)有交社會(huì)保險(xiǎn),不可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),的確屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議。欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或未按規(guī)定的工資基數(shù)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者主張予以補(bǔ)繳的，一般不予受理，告知?jiǎng)趧?dòng)者通過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)解決。
2020.03.15 505
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勞動(dòng)仲裁公司沒(méi)有給我交社保
1、單位未依法繳納社保，勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并且申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及補(bǔ)繳社保； 2、國(guó)家建立社會(huì)保險(xiǎn)制度，是為了保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助
2022-02-05 15,340 -
公司不給交社保我可以申請(qǐng)仲裁嗎
你是不是咨詢公司不給交社?？梢陨暾?qǐng)仲裁嗎？一般公司沒(méi)有交社會(huì)保險(xiǎn)，不可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，的確屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議。按照法律的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議的案件是“仲裁前置”這是沒(méi)有問(wèn)題的。
2022-07-25 15,340 -
公司不給交社保，可以仲裁嗎
由于用人單位未按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，導(dǎo)致勞動(dòng)者不能享受工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，勞動(dòng)者要求用人單位賠償損失或按規(guī)定給付相關(guān)費(fèi)用的，應(yīng)予受理。 如果單位沒(méi)有給勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，當(dāng)出現(xiàn)需要
2022-07-16 15,340 -
公司沒(méi)有給我買(mǎi)社保，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁嗎
可以要求補(bǔ)繳工作期間未依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)，即6年的社保。另外，如果未依法簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同可以要求支付雙倍工資差額，至少12個(gè)月的工資。以單位未依法繳納社保侵害勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)益等理由被迫辭職，或者單位辭退
2022-03-19 15,340
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00:58
沒(méi)有買(mǎi)社?？梢砸举r償嗎公司也就是用人單位，沒(méi)有為本單位的勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)的話，可能需要承擔(dān)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的責(zé)任。具體來(lái)說(shuō)，根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以單方面提出解除勞動(dòng)合同。同時(shí)，根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法
4,504 2022.04.15 -
00:57
社?？](méi)激活可以交社保嗎在社?？](méi)激活可以交社保。社保繳納與社?？ㄓ袩o(wú)激活，沒(méi)有必然的關(guān)系。但因?yàn)樯绫？](méi)有激活，打進(jìn)去的錢(qián)不能使用，所以領(lǐng)到社?？ㄒ院?，應(yīng)該及時(shí)到相對(duì)應(yīng)的銀行網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行激活，只有激活社?？ǎ綍r(shí)買(mǎi)藥、掛號(hào)的時(shí)候才能使用社?？?。激活方式：參保人到人力
16,094 2022.05.11 -
01:03
公司幫我交社保怎么查公司交社保，查詢可以通過(guò)以下方式進(jìn)行： 1、當(dāng)?shù)厣绫＞脂F(xiàn)場(chǎng)查詢：查詢需要本人身份證或社保卡等證據(jù)； 2、撥打社保局服務(wù)電話12333； 3、通過(guò)社保局官方網(wǎng)站查詢：查詢時(shí)需要注冊(cè)并登陸。社保網(wǎng)查詢初始密碼一般為出生日期（例如你的出生日期是1
9,037 2022.04.18
