2015年江蘇省常州市區(qū)產(chǎn)假規(guī)定？
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正常產(chǎn)假98天，符合地方規(guī)定的，最多可休128天。
《江蘇省女職工勞動保護(hù)法》第十條女職工的產(chǎn)假不得少于九十天。其中產(chǎn)前休假十五天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假十五天;多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假十五天。 懷孕三個月以內(nèi)流產(chǎn)的女職工，根據(jù)醫(yī)療單位的證明，給予二十至三十天的產(chǎn)假;三個月以上七個月以下的，產(chǎn)假四十二天;七個月以上的，產(chǎn)假九十天。 產(chǎn)假期滿恢復(fù)工作時，允許有一至二周的時間逐步恢復(fù)原定額的工作量。 《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
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根據(jù)我國法律規(guī)定，女方基本產(chǎn)假98天，對于符合當(dāng)?shù)貤l例規(guī)定生育子女的夫妻，男方享受護(hù)理假十五天。晚育產(chǎn)假增加30天；難產(chǎn)增加產(chǎn)假15天；懷孕三個月內(nèi)流產(chǎn)增加產(chǎn)假20-30天；懷孕三個月以上七個月以下流產(chǎn)增加產(chǎn)假42天；懷孕七個月以上流產(chǎn)增加產(chǎn)假90天；生育多胞胎產(chǎn)假根據(jù)嬰兒個數(shù)增加嬰兒數(shù)*15天。
根據(jù)江蘇省有關(guān)人口與計劃生育條例的相關(guān)規(guī)定，揚(yáng)州市各地區(qū)的女職工可以在國家98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，享受延長的假期30天。
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江蘇省產(chǎn)假規(guī)定江蘇省最新產(chǎn)假 江蘇省出臺的《江蘇省人口與計劃生育條例》(以下簡稱“條例”)規(guī)定從3月31日起已經(jīng)正式施行。 據(jù)了解，《條例》中明確，自2016年1月1日起，符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻，女方產(chǎn)假128天，男方護(hù)理假15天，而婚假統(tǒng)一為13
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江蘇省產(chǎn)假規(guī)定江蘇省產(chǎn)假為128天，江蘇省在國家規(guī)定婚假的基礎(chǔ)上，即98天，延長產(chǎn)假三十天。女職工在產(chǎn)假期間，無論是法定的產(chǎn)假98天，還是延長的30天，均照發(fā)工資，不影響福利待遇。
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正常產(chǎn)假98天，符合地方規(guī)定的，最多可休128天。
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正常產(chǎn)假98天，符合地方規(guī)定的，最多可休128天。
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江蘇省常州市常州新區(qū)產(chǎn)假多少天
正常產(chǎn)假98天，符合地方規(guī)定的，最多可休128天。
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江蘇省產(chǎn)假多少天江蘇省的產(chǎn)假為128天，其中包括國家規(guī)定的98天產(chǎn)假。若是屬于難產(chǎn)情形的，女職工可以享受143天的產(chǎn)假；女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿
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