會不會用病請假被辭退
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1、患病請假被辭退的解決方法為：可以先和用人單位進(jìn)行協(xié)商處理，協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解，之后調(diào)解失敗的，可以申請仲裁，之后對仲裁結(jié)果不服的，可以起訴。 2、法律依據(jù)：《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第五條發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
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勞動者在試用期期間請病假，如果勞動者有醫(yī)院的診斷證明和住院證明的，用人單位是不能辭退勞動者的，如果單位以請病假為由將你辭退，屬于違法解除勞動合同，在試用期內(nèi)，僅僅是請病假不能作為解除勞動合同的理由。如果違法單位辭退，可以要求單位出書面的辭退通知書。員工在試用期期間是可以請病假的，并且公司不可以以請病假為理由延長試用期。用人單位如果侵犯了勞動者的合法權(quán)益，可以先協(xié)商，協(xié)商不了就可以申請勞動仲裁。
勞動者在患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)，用人單位不得解除勞動合同;職工患病或非因工負(fù)傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費，病假工資或疾病救濟(jì)費可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付，但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。
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懷孕期間請病假時間長會不會被辭退懷孕期間請病假時間長不會被辭退。但孕婦存在以下情形之一的，用人單位可以解除勞動合同： 1、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的； 2、被依法追究刑事責(zé)任的； 3、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的。 懷孕期被辭退應(yīng)的解決方式如下： 1、如
2022.08.24 1,684 -
試用期病假多久會被辭退試用期病假最多幾天會被辭退，需視情況而定： （1）試用期勞動者按規(guī)定請病假的，不會被辭退； （2）如果勞動者是虛假請病假，嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度或者具有嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害等情形的，單位可以予以辭退。 解除勞動合同
2022.10.09 570 -
孕期要是請病假會被辭退嗎不會。孕期職工公司不能辭退，屬于違反勞動法的行為，您可以向各地勞動執(zhí)法部門舉報，勞動部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會幫助協(xié)調(diào)解決;也可以到各地的勞動爭議仲裁機構(gòu)去申請仲裁，如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴維權(quán)。
2020.02.22 633
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孕婦請病假會被辭退嗎
懷孕期間單位是不可以辭退孕婦的，這是違法的。產(chǎn)假基本上是在預(yù)產(chǎn)期提前15天休，如果你想做車回家的話，可以跟公司商量提前休，當(dāng)然，如果你有熟悉的醫(yī)院，也可以要求醫(yī)院幫你開病假條．《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》中
2022-02-09 15,340 -
試用期前經(jīng)常請病假會被辭退嗎?
勞動者在試用期經(jīng)常請病假，如果確有疾病的，則用人單位不能以此為由予以辭退，否則應(yīng)以兩倍的經(jīng)濟(jì)補償為標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金。經(jīng)濟(jì)補償則按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資給勞動者。
2022-07-19 15,340 -
請假5天會被辭退嗎什么休假不會被辭退
網(wǎng)簽和備案的共同作用都是為了杜絕一房多賣的現(xiàn)象，當(dāng)我們要注意的是，網(wǎng)簽是不具有備案的法律效力的，僅僅為了實現(xiàn)備案的管理效果。辦理好網(wǎng)簽后如要實現(xiàn)備案的法律效力還必須要到當(dāng)?shù)氐姆康禺a(chǎn)登記機構(gòu)辦理備案登記
2022-08-16 15,340 -
假病假被公司辭退會不會有賠償
假病假被解雇沒有賠償，嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度被解雇，屬于《勞動合同法》規(guī)定的過失性解雇，沒有賠償。只有《勞動合同法》第四十六條規(guī)定的情形之一解除勞動合同，勞動者才能得到單位的賠償?！秳趧雍贤ā返谒氖?/p>
2021-11-18 15,340
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01:05
軍訓(xùn)請病假會扣學(xué)分嗎軍訓(xùn)請病假不會扣學(xué)分。軍訓(xùn)是學(xué)生接受國防教育的基本形式，是培養(yǎng)“四有”人才的一項重要措施，是培養(yǎng)和儲備我軍后備兵員及預(yù)備役軍官，壯大國防力量的極度有效的手段。軍訓(xùn)是必修課，這個學(xué)分是必須得到的，如果有假條，可以暫緩軍訓(xùn)，但是一般是需要在下一
9,706 2022.05.11 -
00:50
輔警被辭退會留檔案嗎輔警被辭退不會留檔案。輔警與警察局簽訂的是勞務(wù)合同，因此被辭退不會留檔案。輔警被辭退，說明輔警違反了公安機關(guān)的內(nèi)部記錄條例規(guī)定，不再適合繼續(xù)在公安機關(guān)上班。公安機關(guān)警務(wù)輔助人員，又稱輔警、警務(wù)輔助人員。是根據(jù)社會治安形勢發(fā)展和公安工作實際需
6,459 2022.05.13 -
00:53
病假期間辭退員工怎么賠償病假期間辭退員工的賠償如下：用人單位在勞動者病假期間解除勞動合同的，屬于違法行為，應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付經(jīng)濟(jì)賠償。經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算
4,512 2022.05.11
