分包公司拖欠工資的責(zé)任
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
法律分析 分包拖欠工資總包責(zé)任是： （一）依法分包的，總包方應(yīng)在未支付工程款限額內(nèi)承擔(dān)勞動(dòng)者的工資墊付責(zé)任； （二）違法分包的，總包方應(yīng)對(duì)勞動(dòng)者的工資負(fù)連帶支付責(zé)任。
《民法典》第七百九十一條 發(fā)包人可以與總承包人訂立建設(shè)工程合同，也可以分別與勘察人、設(shè)計(jì)人、施工人訂立勘察、設(shè)計(jì)、施工承包合同。發(fā)包人不得將應(yīng)當(dāng)由一個(gè)承包人完成的建設(shè)工程支解成若干部分發(fā)包給數(shù)個(gè)承包人?？偝邪嘶蛘呖辈?、設(shè)計(jì)、施工承包人經(jīng)發(fā)包人同意，可以將自己承包的部分工作交由第三人完成。第三人就其完成的工作成果與總承包人或者勘察、設(shè)計(jì)、施工承包人向發(fā)包人承擔(dān)連帶責(zé)任。承包人不得將其承包的全部建設(shè)工程轉(zhuǎn)包給第三人或者將其承包的全部建設(shè)工程支解以后以分包的名義分別轉(zhuǎn)包給第三人。禁止承包人將工程分包給不具備相應(yīng)資質(zhì)條件的單位。禁止分包單位將其承包的工程再分包。建設(shè)工程主體結(jié)構(gòu)的施工必須由承包人自行完成。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
分包拖欠工資，總包承擔(dān)代為支付的責(zé)任。根據(jù)法律規(guī)定，分包單位拖欠工資的，由勞動(dòng)保障部門責(zé)令支付工資，不支付的，由施工總承包單位代為支付然后向分包單位追償。
分包單位拖欠工資，總包單位要負(fù)責(zé)先行清償所欠工資。根據(jù)法律規(guī)定，總承包單位要對(duì)分包單位勞動(dòng)用工和工資發(fā)放等情況進(jìn)行監(jiān)督，如分包單位拖欠工資的，由總承包單位先行清償，再依法進(jìn)行追償。
-
有限責(zé)任公司拖欠工資的后果用人單位對(duì)勞動(dòng)者未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。用人單位未按勞動(dòng)合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者報(bào)酬時(shí)，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬;用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的，應(yīng)當(dāng)支付期差額部分;逾期不支
2020.09.30 407 -
有限責(zé)任公司拖欠工資誰負(fù)責(zé)股東僅以其出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任，而不對(duì)公司債權(quán)人直接負(fù)責(zé)，即有限責(zé)任公司股東只對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任;有限責(zé)任公司以其全部資產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。當(dāng)公司的債務(wù)超過其全部資產(chǎn)時(shí)，以公司資產(chǎn)為限。
2020.10.09 1,074 -
郵政外包公司拖欠工資郵政外包公司拖欠工資可以與外包公司進(jìn)行協(xié)商，如果協(xié)商不成的，可以請(qǐng)求勞動(dòng)部門進(jìn)行保障。
2020.05.24 1,250
-
分包拖欠工資總包責(zé)任
分包拖欠工資總包責(zé)任是： （一）依法分包的，總包方應(yīng)在未支付工程款限額內(nèi)承擔(dān)勞動(dòng)者的工資墊付責(zé)任； （二）違法分包的，總包方應(yīng)對(duì)勞動(dòng)者的工資負(fù)連帶支付責(zé)任。
2023-09-19 15,340 -
分包拖欠工資總包責(zé)任有哪些
1、分包單位對(duì)所招用農(nóng)民工工資支付負(fù)直接責(zé)任； 2、總承包單位要對(duì)分包單位勞動(dòng)用工和工資發(fā)放等情況進(jìn)行監(jiān)督； 3、如分包單位拖欠農(nóng)民工工資的，由總承包單位先行清償，再依法進(jìn)行追償。 承包人不得將其承包
2022-10-12 15,340 -
分包單位拖欠工資總包單位的責(zé)任
1、分包單位對(duì)所招用農(nóng)民工工資支付負(fù)直接責(zé)任； 2、總承包單位要對(duì)分包單位勞動(dòng)用工和工資發(fā)放等情況進(jìn)行監(jiān)督； 3、如分包單位拖欠農(nóng)民工工資的，由總承包單位先行清償，再依法進(jìn)行追償。 法律規(guī)定，分包單位
2022-05-15 15,340 -
拖欠工資分包責(zé)任分別有哪些
1、分包單位對(duì)所招用農(nóng)民工工資支付負(fù)直接責(zé)任； 2、總承包單位要對(duì)分包單位勞動(dòng)用工和工資發(fā)放等情況進(jìn)行監(jiān)督； 3、如分包單位拖欠農(nóng)民工工資的，由總承包單位先行清償，再依法進(jìn)行追償。 承包人不得將其承包
2022-12-14 15,340
-
01:13
拖欠公司工資怎么辦公司拖欠員工工資最好是可以先協(xié)商解決，實(shí)在無法解決的可以選擇到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)。除此之外可以直接向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)仲裁。如果員工對(duì)結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天內(nèi)到法院起訴。一般在仲裁或訴訟的時(shí)候，要求公司在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付工資報(bào)酬，
1,021 2022.04.17 -
01:04
怎么告公司拖欠工資用人單位不發(fā)工資，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資。
2,827 2022.05.11 -
00:59
公司拖欠工資怎么要在發(fā)生公司拖欠工資的情況時(shí)，當(dāng)事人之間最好先行協(xié)商解決，在協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后仍不履行的時(shí)候，還可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。如果還不能解決問題的，還可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。如果當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的，最后可以向人民法院提起訴訟。
1,744 2022.05.11
