廣西百色市隆林各族自治縣最新產(chǎn)假時間有多少天
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正常產(chǎn)假98天，最多可休148天。 法律規(guī)定： 《廣西人口與計劃生育條例》第二十五條：符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，除享受國家規(guī)定的假期外，女方增加產(chǎn)假五十日，同時給予男方護理假二十五日。休假期間的工資、津貼、補貼和獎金，其工作單位不得扣減。 產(chǎn)假期間的生育津貼按生育保險相關(guān)規(guī)定發(fā)放；未參加生育保險的，由所在單位參照生育保險標準發(fā)放。 《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
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廣西省產(chǎn)假148天。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。
1、車輛行駛證原件或復(fù)印件; 2、車輛駕駛?cè)笋{駛證原件; 3、車輛駕駛?cè)松矸葑C原件; 4、現(xiàn)金和銀行卡。交通事故責(zé)任者對交通事故造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，承擔(dān)賠償責(zé)任的機動車駕駛員暫時無力賠償?shù)?，由駕駛員所在單位或者機動車所有人負責(zé)墊付。但是，機動車駕駛員在執(zhí)行職務(wù)中發(fā)生交通事故，駕駛員所在單位或者機動車的所有人在賠償損失后，可以向駕駛員追償部分或全部費用。
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百色市隆林各族自治縣交通違章什么時間段能去處理8:00-12:00；14:30-17:30。道路交通安全違法行為累積記分周期（即記分周期）為12個月，滿分為12分，從機動車駕駛證初駕照年審次領(lǐng)取之日起計算。
2020.02.23 128 -
百色市隆林各族自治縣交通違章當(dāng)事人去哪里處理百色市交警支隊。地址：廣西百色市城東大道175號。電話：0776-2989000。如果車主對違章處罰不認同可通過法律訴訟提出申訴。交通違法當(dāng)事人如有不服，應(yīng)在收到異地處罰決定書之日起60日內(nèi)，向違法行為發(fā)生地公安交警大隊上級機關(guān)申請行政復(fù)議
2020.05.24 166 -
百色市隆林各族自治縣交通違章費用是怎么計算的不收取手續(xù)費；繳納的罰款需要根據(jù)違法行為的不同而不同，在50-2000元以內(nèi)。機動車違章查詢方式： 1、到各市各區(qū)縣交通支大隊的辦公大廳通過觸摸查詢終端查詢。 2、登錄各市公安局公安交通管理局的對外服務(wù)網(wǎng)站：找到車輛違章查詢，輸入車牌號和車
2020.04.20 99
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百色市隆林各族自治縣正常情況產(chǎn)假有多少天
正常產(chǎn)假98天，最多可休148天。 法律規(guī)定： 《廣西人口與計劃生育條例》第二十五條：符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，除享受國家規(guī)定的假期外，女方增加產(chǎn)假五十日，同時給予男方護理假二十五日。休假期間
2022-06-27 15,340 -
百色市隆林各族自治縣產(chǎn)假休息多久
正常產(chǎn)假98天，最多可休148天。 法律規(guī)定： 《廣西人口與計劃生育條例》第二十五條：符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，除享受國家規(guī)定的假期外，女方增加產(chǎn)假五十日，同時給予男方護理假二十五日。休假期間
2022-06-22 15,340 -
廣西賀州市隆林各族自治縣婚假是多少天
正常產(chǎn)假98天，最多可休148天。法律規(guī)定：《廣西人口和計劃生育條例》第25條：符合法律，法律規(guī)定生育兒童的夫婦，除享受國家規(guī)定的假期外，女性增加產(chǎn)假50天，同時給予男性護理假25天。休假期間的工資，
2021-10-18 15,340 -
廣西百色隆林縣產(chǎn)假多少天啊
正常產(chǎn)假98天，最多可休148天。法律規(guī)定：《廣西人口和計劃生育條例》第25條：符合法律，法律規(guī)定生育兒童的夫婦，除享受國家規(guī)定的假期外，女性增加產(chǎn)假50天，同時給予男性護理假25天。休假期間的工資，
2021-10-18 15,340
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產(chǎn)假多少天2020新規(guī)定根據(jù)我國《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)
114,307 2021.03.24 -
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產(chǎn)假多少天2021新規(guī)定男目前我國各個地方對于陪產(chǎn)假的具體天數(shù)的確定，一般會按照實際情況來制定。除了西藏和新疆外，已經(jīng)有29個省份修改了計生條例，明確了陪產(chǎn)假的期限。其中最短的陪產(chǎn)假是7天，最長的陪產(chǎn)假是1個月，多數(shù)地區(qū)的陪產(chǎn)假是15天。目前陪產(chǎn)假最短的是天津和山東
1,588 2022.04.17 -
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2020產(chǎn)假新規(guī)定是多少天產(chǎn)假，指的是在職的女性勞動者在其生產(chǎn)前后可享受的休假待遇，一般是從分娩前的半個月至產(chǎn)后兩個半月，晚婚晚育者可前后可延長至四個月；根據(jù)《女職工勞動保護規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定，女性勞動者生育可享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休15天；如有難產(chǎn)的，應(yīng)該增
2,532 2021.03.24
