被公司辭退檔案有記錄嗎
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1、為公司考慮，那么相關(guān)記錄，要保留2年，然后，公司人事部按規(guī)定銷毀資料。勞動合同法里有相關(guān)規(guī)定的。 2、法律依據(jù)： 《勞動合同法》 第五十條用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 勞動者應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。 用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
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違反公司的規(guī)章被單位開除，如果是國有企業(yè)在冊職工，是會記入檔案的；如果是民營企業(yè)職工，只會記錄在公司的人事檔案中，一般不會記錄在人力資源中心的檔案中。
不會。被用人單位辭退的，不會計入檔案。一般的用人單位是無檔案代理權(quán)的。并且，被辭退的記錄不是犯罪記錄，被辭退不一定是個人的原因，所以不必擔心。
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被公司辭退會有記錄嗎企業(yè)委托檔案管理機構(gòu)進行檔案托管的被公司辭退沒有記錄；國企或事業(yè)單位用人單位有權(quán)管理檔案的，勞動者被公司辭退用人單位可能會記錄在人事檔案里。
2020.01.08 621 -
被公司開除檔案會有記錄嗎被公司開除檔案是否有記錄視情況而定，具體如下： （1）違反公司的規(guī)章被單位開除，如果是國有企業(yè)在冊職工，是會記入檔案的； （2）如果是民營企業(yè)職工，只會記錄在公司的人事檔案中，一般不會記錄在人力資源中心的檔案中。 被公司違法或者無故開除開除
2022.08.24 2,375
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被辭退后公司會記錄檔案嗎
會記錄檔案，離職以后，相關(guān)材料應(yīng)當裝入個人檔案。企業(yè)職工檔案是企業(yè)勞動、組織、人事等部門在招用、調(diào)配、培訓、考核、獎懲、選拔和任用等工作中形成的有關(guān)職工個人經(jīng)歷、政治思想、業(yè)務(wù)技術(shù)水平、工作表現(xiàn)以及工
2022-07-18 15,340 -
被公司辭退后會被記錄入檔案嗎?
勞動者被公司辭退對以后的工作是沒有什么影響的，如果用人單位是違法辭退的，勞動者可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付違法辭退的賠償金。1、去當?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動
2022-03-22 15,340 -
被辭退會記錄在檔案嗎？
對于被辭退會記錄在檔案么，被用人單位辭退的，不會計入檔案。現(xiàn)在是市場經(jīng)濟，檔案的作用不大。并且，一般的用人單位是無檔案代理權(quán)的。并且，被辭退的記錄不是犯罪記錄，被辭退不一定是個人的原因，所以不必擔心。
2022-07-04 15,340 -
被公司辭退會有記錄嗎
被用人單位辭退的，不會計入檔案。現(xiàn)在是市場經(jīng)濟，檔案的作用不大。并且，一般的用人單位是無檔案代理權(quán)的。并且，被辭退的記錄不是犯罪記錄，被辭退不一定是個人的原因，所以不必擔心。用人單位解除與勞動者的勞動
2022-03-01 15,340
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00:50
輔警被辭退會留檔案嗎輔警被辭退不會留檔案。輔警與警察局簽訂的是勞務(wù)合同，因此被辭退不會留檔案。輔警被辭退，說明輔警違反了公安機關(guān)的內(nèi)部記錄條例規(guī)定，不再適合繼續(xù)在公安機關(guān)上班。公安機關(guān)警務(wù)輔助人員，又稱輔警、警務(wù)輔助人員。是根據(jù)社會治安形勢發(fā)展和公安工作實際需
6,448 2022.05.13 -
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孕婦能被公司辭退嗎孕婦一般不能被公司辭退，但是符合下列辭退情形的，用人單位有權(quán)依法解除與懷孕女職工的勞動關(guān)系： １、嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的； ２、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的； ３、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工
893 2022.07.25 -
01:10
懷孕期間被公司辭退有賠償嗎懷孕期間被公司辭退有賠償。 法律明確規(guī)定，女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的，用人單位不得解除勞動合同。違反此規(guī)定解除勞動合同的，屬于用人單位違法解除勞動合同，應(yīng)當依照經(jīng)濟補償標準的二倍，即員工工作每滿一年支付2個月工資的標準向勞動者支付賠償金，
1,861 2022.06.15
