公司合同到期未續(xù)簽怎么辦?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
合同到期后自然終止。單位不續(xù)簽合同,應(yīng)當(dāng)出具終止合同證明書。并且支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。你也要做好工作交接。單位在終止勞動(dòng)合同后的十五內(nèi)辦理社會(huì)檔案與保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
在勞動(dòng)合同到期后公司未續(xù)簽的,需要給予勞動(dòng)者相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是勞動(dòng)者在公司每工作滿一年,支付一個(gè)月的工資;但如果是勞動(dòng)者主動(dòng)提出不續(xù)簽的,則公司不需要給勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
公司合作入股合同,到期未續(xù)簽的話各方可以通過補(bǔ)充協(xié)議延長合同期限。如果投資合同到期,各方當(dāng)事人可以繼續(xù)簽署補(bǔ)充協(xié)議,來延長合同期限。法律上,沒有續(xù)簽但是仍然按照原合同的權(quán)力和義務(wù)繼續(xù)履行,合同成立生效,如果公司在存續(xù)期間內(nèi)仍在,合同應(yīng)該是繼續(xù)的。
-
合同到期未續(xù)簽怎么辦?
合同到期未續(xù)簽,但是繼續(xù)履行的,如果該合同是勞動(dòng)合同,視為雙方重新建立了勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)簽訂書面勞動(dòng)合同;如果是其他合同,當(dāng)事人另有約定的,從其約定。 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十條規(guī)定,建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。 已建立勞動(dòng)關(guān)
2020.08.14 132 -
合同到期未續(xù)簽怎么辦
合同到期后可以直接走。勞動(dòng)合同到期,是自然終止勞動(dòng)合同,不是解除勞動(dòng)合同,合同已經(jīng)自然終止,只要合同中沒有約定需要?jiǎng)趧?dòng)者提前告知,勞動(dòng)者就沒有提前三十日通知用工單位的義務(wù)。
2020.05.21 149 -
合同到期公司不續(xù)簽公司怎么辦?
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2020.08.19 253
-
合同到期,公司未續(xù)簽的,怎么辦
勞動(dòng)合同到期,應(yīng)在1個(gè)月內(nèi)續(xù)簽合同。如果不簽,可以主張2倍工資,而且勞動(dòng)監(jiān)察部門會(huì)默認(rèn)為你們存在無固定期限勞動(dòng)合同。如果公司解除合同,應(yīng)支付補(bǔ)償金,也就是平時(shí)我們說的遣散費(fèi)。勞動(dòng)法規(guī)定6個(gè)月以上須支付
2022-04-03 15,340 -
勞動(dòng)合同到期,未續(xù)簽,公司不續(xù)簽怎么辦
1、合同到期,公司可以拒絕續(xù)簽(即強(qiáng)制趕人)。但要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(2008年勞動(dòng)合同法第46條第五款規(guī)定,在08年1月1日后到期的固定期限合同,除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者
2022-03-24 15,340 -
勞動(dòng)合同到期公司未續(xù)簽怎么辦?
在沒有正式續(xù)簽勞動(dòng)合同之前,用人單位和勞動(dòng)者即使之前表達(dá)了愿意續(xù)簽的意愿,也是可以不續(xù)簽的。如果已經(jīng)正式續(xù)簽勞動(dòng)合同,那么解除或者終止新簽的勞動(dòng)合同就要依據(jù)法律規(guī)定來。如果勞動(dòng)合同到期單位不續(xù)簽合同的
2022-04-03 15,340 -
勞動(dòng)合同到期公司未續(xù)簽怎么辦
用人單位提出不續(xù)簽的,應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;勞動(dòng)者有下列情形要求續(xù)簽無固定期限勞動(dòng)合同的,用人單位拒絕續(xù)簽違法行為的,應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者賠償金: (一)勞動(dòng)者在用人單位連續(xù)工作滿十年的; (二)用人單
2021-10-31 15,340
-
01:22
合同到期公司不續(xù)簽怎么辦根據(jù)勞動(dòng)合同法相關(guān)規(guī)定,如果員工的勞動(dòng)合同期滿,公司不再與其續(xù)簽,則公司需要對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償一般按員工在本單位實(shí)際工作的年限為依據(jù),每滿1年則需要向員工支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn);工作滿6個(gè)月以上但未滿1年的,則需要按照按1年計(jì)算;未滿
6,053 2022.04.17 -
01:11
合同到期后公司不續(xù)簽怎么辦合同到期后,公司不續(xù)簽怎么辦 合同到期后,公司不續(xù)簽,則公司要對職工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照職工在本單位工作時(shí)間的長短來計(jì)算,以每滿1年支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn),向職工支付。半年以上,但沒有滿1年的,按1年算;不滿半年的,向職工支付半個(gè)月工
3,607 2022.05.11 -
00:47
合同到期不續(xù)簽公司怎么賠償合同到期不續(xù)簽公司的,無需賠償。勞動(dòng)合同到期后,用人單位可以選擇不續(xù)簽的,不屬于違反法律的規(guī)定,無需向勞動(dòng)者支付賠償金,只需要按照相關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,其
2,102 2022.04.17