上下班途中發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故屬于工傷嗎
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上下班途中發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故屬于工傷，享受工亡待遇。 工亡 1、一次性工亡補(bǔ)助金【39條】【總額為上年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍】【基金支出】 2、喪葬補(bǔ)助金【39條】【6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資】【基金支出】 3、供養(yǎng)親屬撫恤金【39條】【職工本人工資一定比例1、配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人、孤兒在上述基礎(chǔ)上增加10%。總額不超過生前工資】【基金支出】四、因病或非因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)(不屬于工傷)因病或非因工死亡喪葬補(bǔ)助金直系親屬一次性救濟(jì)金一次性撫恤金賠償數(shù)額3個(gè)月平均工資6個(gè)月工資在職的6個(gè)月，離休的3個(gè)月[2]
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對于下班途中發(fā)生交通事故的情形，根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，如果事故不是由勞動者自身原因?qū)е碌?，則應(yīng)該認(rèn)定為工傷；但是對于因勞動者自身原因?qū)е碌慕煌ㄊ鹿?，則是無法認(rèn)定為工傷的。
不屬于工傷，與用人單位無關(guān)，所以用人單位不需要承擔(dān)責(zé)任。只有被認(rèn)定為工傷的情況下，用人單位才會承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。勞動者上下班途中發(fā)生交通事故，勞動者負(fù)主要責(zé)任的，不屬于工傷。只有勞動者負(fù)有同等責(zé)任、少部分責(zé)任或不承擔(dān)責(zé)任的，才可以認(rèn)定為工傷。
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上下班途中發(fā)生交通事故屬于工傷嗎上下班途中發(fā)生交通事故根據(jù)以下情形判定工傷： 1、必須是在上下班的規(guī)定的合理的時(shí)間發(fā)生的交通事故； 2、必須是在上下班的合理線路上發(fā)生的交通事故； 3、必須是因受到非因本人主要責(zé)任的交通事故或者是城市軌道交通，客運(yùn)渡輪火車事故傷害的。 《工
2022.04.13 577 -
上下班途中發(fā)生交通事故屬于工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 上下班途中是指從居住的住所到工作區(qū)域之間的必經(jīng)路途，必要時(shí)間所發(fā)生的人身傷害事故。對于探親訪友時(shí)遇到的人身傷害事故，就不能認(rèn)定為工傷。
2020.01.25 181 -
上下班途中發(fā)生交通事故屬于工傷嗎？《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，屬于工傷。
2020.02.23 180
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在上下班途中非本人主要責(zé)任發(fā)生交通事故屬于工傷嗎
上下班途中，發(fā)生非本人負(fù)主要責(zé)任的交通事故屬于工傷，所以傷者的情況不能被認(rèn)定為工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷
2022-04-14 15,340 -
上下班途中非因本人主要責(zé)任而發(fā)生的交通事故屬于工傷嗎
上下班途中非因本人主要責(zé)任而發(fā)生的交通事故屬于工傷，建議先到社保局申請工傷認(rèn)定，如果認(rèn)定職工的受傷屬于工傷后，如果您認(rèn)為你的傷害有可能構(gòu)成殘疾的，在傷情穩(wěn)定的情況下，向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒
2022-01-31 15,340 -
上下班途中被非本人主要責(zé)任的交通事故傷害屬于工傷嗎
上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害的，才屬于工傷，因本人原因發(fā)生交通事故，不算工傷。，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作
2022-04-18 15,340 -
上下班途中，非本人主要責(zé)任的交通事故是否屬于工傷
上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害的，才屬于工傷，因本人原因發(fā)生交通事故，不算工傷。，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作
2022-04-13 15,340
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員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎員工下班路上發(fā)生交通事故故要被認(rèn)定為工傷，必須要滿足以下三個(gè)條件： 1、需要在合理時(shí)間，合理路線的上下班途中； 2、傷害是由交通事故或者城市軌道交通，客運(yùn)輪渡，火車事故所造成的； 3、事故必須是非本人主要責(zé)任。 如果在上下班路上受傷滿足上述
1,552 2022.06.06 -
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上下班途中出車禍算工傷嗎上下班途中出車禍造成的傷害，一般情況下都能夠被認(rèn)定為工傷，但是存在另外的規(guī)定。這里所說的另外規(guī)定主要是指：如果勞動者被認(rèn)定為需要對交通事故負(fù)上主要的責(zé)任，這時(shí)候勞動者所遭受的傷害，就不能夠被認(rèn)定為工傷保險(xiǎn)條例所規(guī)定的工傷。具體來說，這主要依
1,643 2022.04.17 -
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上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認(rèn)定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來說，這主要依據(jù)了我國工傷保險(xiǎn)條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害，或者因?yàn)槌鞘熊壍?/p>
4,346 2022.04.15
