個人如何進行勞動能力鑒定申請?
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職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi),向勞動保障部門提出工傷認定申請。 提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料: (一)工傷認定申請表(當?shù)貏趧硬块T領(lǐng)?。?; (二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明書(包括門診病歷、急診病歷、住院病歷的復(fù)印件); 勞動保障部門收到工傷認定申請之日起六十日內(nèi)作出《工傷認定書》,并通知單位和職工或親屬。職工憑《工傷認定書》可以申請工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。
職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi),向勞動保障部門提出工傷認定申請。 提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料: (一)工傷認定申請表(當?shù)貏趧硬块T領(lǐng)?。?; (二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明書(包括門診病歷、急診病歷、住院病歷的復(fù)印件); 勞動保障部門收到工傷認定申請之日起六十日內(nèi)作出《工傷認定書》,并通知單位和職工或親屬。職工憑《工傷認定書》可以申請工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。
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如何進行勞動能力鑒定,勞動能力鑒定有哪些程序?
根據(jù)《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定,勞動能力鑒定應(yīng)當按照以下程序開展: (1)首先由符合勞動能力鑒定條件的工傷職工本人(或其親屬)或者用人單位向當?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會提出勞動能力鑒定申請,同時要提交工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。 (2)
2024.06.29 87 -
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申請勞動能力鑒定的鑒定費是由個人付嗎?
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2020.02.23 184
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怎樣申請勞動能力鑒定,勞動能力鑒定如何進行?
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根據(jù)《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定,勞動能力鑒定應(yīng)當按照以下程序開展: (1)首先由符合勞動能力鑒定條件的工傷職工本人(或其親屬)或者用人單位向當?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會提出勞動能力鑒定申請,同時要提交工傷認
2022-10-27 15,340 -
省級勞動能力鑒定不服再申請勞動能力鑒定需要重新進行嗎
不需要重新進行勞動能力鑒定。 根據(jù)《工傷保險條例》第二十六條規(guī)定,工傷職工經(jīng)過了省級勞動能力鑒定委員會再次鑒定,省級勞動能力鑒定委員會鑒定結(jié)論已經(jīng)是最終結(jié)論,如果用人單位不服勞動爭議仲裁委員會裁決,向
2022-03-23 15,340 -
申請,是必須要先進行勞動能力鑒定嗎?
你可以不做,但是如果能構(gòu)成傷殘,你不做的話,就沒有傷殘賠償金。因此,是工傷的,基本都會做。
2022-10-26 15,340
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被辭退如何申請勞動仲裁被辭退申請勞動仲裁的流程如下:1、勞動者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會申請仲裁;2、提交書面仲裁申請;3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理;4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
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2,389 2022.04.15 -
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8,645 2022.04.17