在廠里受傷了廠里不給基本工資該怎么辦
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廠里不報工傷的,員工可以自己報。一般在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),用人單位就需要申請工傷認(rèn)定。如果用人單位在30天內(nèi)沒有申請的,職工或者其近親屬可以在一年內(nèi)進(jìn)行申請工傷鑒定。
工傷職工個人可以申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定,用人單位不賠償申請勞動爭議仲裁,裁決書發(fā)生法律效力用人單位不執(zhí)行的,申請人民法院執(zhí)行。
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在廠里受傷廠里不承認(rèn)不給辦理怎么辦
工傷職工或近親屬應(yīng)當(dāng)向社會保險行政部門申請工傷認(rèn)定,并非勞動監(jiān)察大隊。工傷勞動能力鑒定是由勞動能力鑒定委員會作出的具有法律效力的鑒定結(jié)論。用人單位不承認(rèn)并不影響勞動能力鑒定結(jié)論的效力。但用人單位若對市級勞動能力鑒定結(jié)論不服的,可自收到勞動能
2020.08.25 252 -
在廠里受傷,如果廠里不報工傷怎么辦?
廠里不報工傷的,員工可以自己報。一般在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),用人單位就需要申請工傷認(rèn)定。如果用人單位在30天內(nèi)沒有申請的,職工或者其近親屬可以在一年內(nèi)進(jìn)行申請工傷鑒定。
2020.11.15 730 -
工傷廠里只發(fā)基本工資該怎么辦
工傷廠里只發(fā)基本工資可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進(jìn)行投訴。 要求用人單位支付其被克扣的工資,用人單位克扣或者拖欠勞動者工資的,勞動者可以向勞動保障監(jiān)察大隊投訴該單位。勞動者去勞動監(jiān)察大隊投訴時攜帶,本人身份證、用人單位全稱、負(fù)責(zé)人姓名及聯(lián)系電話
2022.06.08 380
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在廠里受工傷廠里不給報工傷怎么辦
廠里不報工傷的,員工可以自己報。一般在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),用人單位就需要申請工傷認(rèn)定。如果用人單位在30天內(nèi)沒有申請的,職工或者其近親屬可以在一年內(nèi)進(jìn)行申請工傷鑒定
2021-12-13 15,340 -
我在新廠誤工受傷了廠里不給報工我該怎么辦
你可以自己去申請工傷認(rèn)定,但是流程比較復(fù)雜,如果沒有簽訂合同要先確認(rèn)勞動關(guān)系,建議來電細(xì)說。
2022-10-25 15,340 -
在工廠上班受傷了怎么辦, 廠里不給處理
【法律意見】在工廠上班受傷,如果是在工作時間內(nèi)受傷的,可以說是屬于工傷的啊??梢匀ド暾堊龉b定,如果沒有評上等級的話,同樣是可以去主張與要求一些相應(yīng)的傷害補(bǔ)償?shù)陌 H缬萌藛挝痪芙^賠償?shù)脑?,可以去申?/p>
2022-03-16 15,340 -
在廠里受傷了該怎么辦?
工傷認(rèn)定是關(guān)鍵,工傷得到認(rèn)定后才能享受工傷待遇。 1、首先向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請,如果用人單位不按規(guī)定
2022-07-21 15,340
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01:13
工傷廠里不管了怎么辦我國的工傷保險條例規(guī)定,在工作期間出現(xiàn)了事故之后用人單位不給處理的,那么勞動者可以向勞動行政部門尋求幫助,并且申請工傷認(rèn)定。如果勞動者和用人單位在處理工傷過程中出現(xiàn)了糾紛的,那么勞動者可以向當(dāng)勞動仲裁委員會提出勞動仲裁申請。在治療結(jié)束之后,
1,268 2022.04.17 -
01:09
在廠里受傷算工傷嗎在廠里受傷是否屬于工傷,不能一概而論。一般而言,認(rèn)定為工傷的法定情形的核心要素有三個,工作時間,工作場所內(nèi)和工作原因。最核心的因素的“工作原因”,是構(gòu)成工傷的充分條件,“工作場所”和“工作時間”更多的是證明工作原因的輔助因素,同時也對工作原
4,118 2022.04.17 -
01:24
工傷廠里不賠錢怎么辦根據(jù)我們國家的具體法律規(guī)定而言,工傷得不到賠償,首先要去申請工傷認(rèn)定,傷殘鑒定,然后去用人單位所在地申請勞動仲裁,勞動仲裁結(jié)果出來以后,不服仲裁結(jié)果的,在一定時間內(nèi),可以向法院提起訴訟,保護(hù)自己的權(quán)利。發(fā)生工傷而單位也拒絕賠償?shù)?,那么勞動?/p>
1,245 2022.04.17