工會費是從工資里直接扣除的嗎？
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1、工會經(jīng)費稅前扣除限額的標準是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%可稅前扣除。 2、《中華人民共和國工會法》規(guī)定，工會經(jīng)費的主要來源是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經(jīng)費這二項，其中2%工會經(jīng)費是經(jīng)費的最主要來源。 3、工會經(jīng)費主要有兩個方面：一是上交當?shù)毓糠?；二是企業(yè)工會留用的部分。有關(guān)工會方面的支出都可以在工會經(jīng)費里面列支，但稅法允許抵扣的工會經(jīng)費不能超過當年計稅工資總額的2%。
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銀行不負責(zé)個稅扣除，一般由工作單位進行扣除，在個稅系統(tǒng)里申報，然后再從公司賬戶扣除費用。還有就是最終年度申報扣除，自己在個稅系統(tǒng)統(tǒng)一核算，多退少補。
如果支付撫養(yǎng)費的一方拒不支付撫養(yǎng)費，另一方申請強制執(zhí)行的，可以從工資里扣。強制執(zhí)行的時候可以提取、扣留被申請人的儲蓄存款或工資等勞動收入，請被執(zhí)行人所在單位協(xié)助從工資中按月扣除。
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從工資扣工會費合法嗎工會的會費從員工工資中扣除是不合法的，員工的工資只能扣除社會保險或者稅費，不能扣除工會的會費。用人單位應(yīng)當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
2020.04.21 275
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工會會費能直接從工資扣嗎
繳納工會會費是每個工會會員的義務(wù)，通常情況下是在工資發(fā)放后分別收取.工會會費從工資中扣除屬于代繳行為，不算克扣工資。
2022-07-22 15,340 -
個稅是直接從工資里扣嗎
是在應(yīng)發(fā)工資中扣除，一般來說應(yīng)發(fā)工資一項應(yīng)當是勞動合同約定的工資報酬，在扣除稅金、保險金及公積金個人應(yīng)繳納部分外，剩余部分才是實發(fā)工資數(shù)額也就是通俗意義上講的到手工資。
2022-07-10 15,340 -
直接從工資里扣社保？
社保五險和公積金，都是單位交一部分，個人交一部分的，個人部分就是從你的工資里扣除了企業(yè)年金這個沒有統(tǒng)一的規(guī)定，具體怎么扣除，得問問單位社保交費以你的工資為基數(shù)養(yǎng)老，單位交20%，個人8%醫(yī)保，單位交8
2022-07-24 15,340 -
銀行會直接從我工資中扣除嗎
是否可以直接從你工資中扣除該款項需看雙方貸款合同是否有相關(guān)約定（因你辦理的是職工消費貸款，不排除有相關(guān)約定的可能性，自己看合同）。就你欠款不還部分，法院會叛你歸還本金及利息。如果沒有約定銀行可以扣除你
2022-01-28 15,340
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00:48
社保從工資里扣嗎社保不從工資里扣。個人需要繳納的部分不計算在工資里面，社會保險是單位必須繳納的，但是單位繳納的是一大部分，少部分需要自己繳納。社會保險是五險一金中的一部分，所以應(yīng)當按時的交付，這樣有利于保障自己的合法權(quán)益。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當
8,746 2022.04.17 -
00:52
拖欠工資可以直接起訴嗎拖欠工資可以直接起訴。根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定可知，我國法律對于公司拖欠員工工資多久才能起訴，并沒有明確規(guī)定。換句話說，只要公司沒有在約定時間內(nèi)支付勞動報酬，員工便可以起訴。但是，值得注意的是，受害人向人民法院請求保護民事權(quán)利
5,333 2022.04.17 -
01:05
廠里一直拖欠工資怎么辦可以先與工廠進行協(xié)商，協(xié)商不成的可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門或勞動行政部門投訴，也可以向人民法院提起民事訴訟。 1、未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的； 2、低于當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的。當事人可以向本單位勞動爭
819 2022.04.17
