拒絕加班算不算曠工
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員工拒絕加班不算曠工。用人單位不得強迫或者變相強迫勞動者加班，用人單位安排加班的，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定向勞動者支付加班費。如果職工拒絕加班的，也不應(yīng)該按曠工處理，這是違反勞動法的做法。
員工拒絕加班是不算曠工。因為用人單位安排員工加班應(yīng)當(dāng)及時通知員工并且經(jīng)過員工的同意，如果員工不同意加班的，那么用人單位原則上是不能強制員工加班的。如果用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要符合法定情形或具有充分合理性的，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。
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員工拒絕加班算不算曠工員工拒絕加班是不算曠工的，因為用人單位安排員工加班應(yīng)當(dāng)及時通知員工并且經(jīng)過員工的同意，如果員工不同意加班的，那么用人單位原則上是不能強制員工加班的。
2020.04.06 169 -
員工拒絕加班算不算曠工？職工拒絕加班不算曠工。拒絕加班不算曠工，用人單位不得強迫勞動者加班的。用人單位需要與勞動者協(xié)商，征得同意。用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身
2020.07.27 167 -
員工拒絕加班算曠工嗎員工拒絕加班是否算曠工，應(yīng)當(dāng)根據(jù)以下情形進行確定： 1、工作不屬于緊急情況的，或者加班理由不具有合理性的，員工在面對用人單位的加班要求時，可以予以拒絕，用人單位不得算作曠工。 用人單位應(yīng)當(dāng)嚴格執(zhí)行勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，不得強迫或者變相強迫勞動者加班
2022.09.23 3,014
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員工拒絕加班算曠工嗎？
員工拒絕加班是否算曠工，需要分情況進行討論。用人單位不得強制勞動者加班，如果職工拒絕加班的，也不應(yīng)該按曠工處理。法律規(guī)定了，不能拒絕加班的法定情形，發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，需要緊急處理的情況
2022-06-01 15,340 -
員工拒絕加班，算曠工嗎？
企業(yè)確因生產(chǎn)經(jīng)營需要，必須延長工作時間的，應(yīng)與工會和勞動者協(xié)商。協(xié)商后，企業(yè)可以在《勞動法》限定的延長工作時數(shù)內(nèi)決定延長工作時間。對企業(yè)違反法律、法規(guī)強迫勞動者延長工作時間的，勞動者有權(quán)拒絕。若由此發(fā)
2022-03-31 15,340 -
員工拒絕加班算曠工嗎
不，在正常情況下，雇主要求工人延長工作時間，首先必須是由于生產(chǎn)經(jīng)營的需要，然后與工會和工人協(xié)商，雇主不得強迫工人加班，也就是說，如果工人不同意加班，他們有權(quán)拒絕。此外，延長工作時間的長度不是隨機的，一
2021-12-12 15,340 -
公司拒絕加班，算曠工嗎
勞動法上并沒有說休息日一定要安排在雙休日即周六周日，也沒有說一周必須有兩天休息。這是不少勞動者所誤會的。相反《中華人民共和國勞動法》第三十八條明確指出：“用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息一日?！薄秳?/p>
2022-06-12 15,340
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員工有權(quán)利拒絕加班嗎員工是否有權(quán)利拒絕加班，應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際情況進行確定。用人單位要求員工加班的理由是不正當(dāng)?shù)?，員工有權(quán)利進行拒絕，要求加班的理由是正當(dāng)?shù)?，員工無權(quán)拒絕，必須按照相關(guān)規(guī)定延長工作時間，并且獲得相應(yīng)的工資報酬。法律對正當(dāng)?shù)募影嗬碛墒怯忻鞔_規(guī)定的，存在
1,726 2022.04.17 -
01:16
上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件，一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，二是認定者為非主要責(zé)任。 上下班途中認定為工傷的情形有以下幾方面： 1、員工在合理時間內(nèi)其他合理路線的上下班途
6,151 2022.04.15 -
01:05
開發(fā)商拒絕交房算違約嗎因為商品房買賣合同的內(nèi)容是由開發(fā)商和購房者經(jīng)過溝通協(xié)商而最終確定下來的，所以，對于合同中約定的義務(wù)，當(dāng)事人必須履行。在合同簽訂之后，開發(fā)商應(yīng)當(dāng)按照商品房買賣合同的約定來履行義務(wù)。因此，對于開發(fā)商而言，拒絕交房屬于嚴重的違約行為。開發(fā)商拒絕交
807 2022.05.18
