法律規(guī)定什么情形下可以認(rèn)定為工傷
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職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: 1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; 4、患職業(yè)病的; 5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; 6、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; 7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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職工在以下情形下可以認(rèn)定為工傷: 1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; 4、患職業(yè)病的; 5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; 6、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; 7、在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; 8、在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的; 9、職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。 10、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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什么情形下可以定為工傷
(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因
2020.06.27 146 -
哪些情形下可以認(rèn)定為工傷?
有下列情形的可以認(rèn)定為工傷: 1、因工作原因在工作時(shí)間和工作場所受到事故傷害的; 2、工作時(shí)間前后在工作場所從事與工作有關(guān)的預(yù)備或收尾工作,受到事故傷害的; 3、在工作時(shí)間和工作場所,因履行職責(zé)受到暴力等意外傷害的; 4、職業(yè)病; 5、因工
2022.04.14 391 -
法律規(guī)定可認(rèn)定為工傷的情形有哪些
我國法律針對工傷規(guī)定了兩大類情形:工傷和視同工傷。工傷包括: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履
2020.08.31 240
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法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的情形有哪些, 什么情形下工傷可以視為工傷呢
法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的情形:1.在工作時(shí)間工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害;2.工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到傷害;3.在工作時(shí)間工作場所沒,因履行工作職責(zé)受到暴力
2022-03-07 15,340 -
職工在哪些情形下可認(rèn)定為工傷,什么情形下可認(rèn)定為工傷
工傷 工傷保險(xiǎn)條例 第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事
2022-05-07 15,340 -
法律規(guī)定哪些情形下可以認(rèn)定臨時(shí)工工傷?
1、如果在工作過程中遇到事故傷害,應(yīng)當(dāng)馬上到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。同時(shí),及時(shí)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門申請工傷認(rèn)定。工傷職工如果對勞動(dòng)保障部門工傷認(rèn)定結(jié)論不服(
2022-02-18 15,340 -
什么情況下可以認(rèn)定工傷?哪些情形下應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷
職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作
2022-02-21 15,340
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法律規(guī)定什么年齡可以結(jié)婚根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定,我國規(guī)定的法定結(jié)婚年齡為男性不得早于二十二周歲結(jié)婚,女性不得早于二十周歲結(jié)婚。這是我國規(guī)定的男女結(jié)婚年齡的起點(diǎn)線 (國家提倡晚婚,達(dá)到婚齡的適婚青年可以結(jié)合自身情況,適當(dāng)?shù)赝七t自己的結(jié)婚時(shí)間。) 為尊重少數(shù)民族地區(qū)的風(fēng)
1,534 2022.04.17 -
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房屋買賣合同無效的情形法律規(guī)定房屋買賣合同無效的情形法律規(guī)定如下:1、無民事行為能力人訂立的合同無效;2、以虛假的意思表示訂立的合同無效;3、違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的合同無效;4、違背公序良俗的的合同無效;5、惡意串通,損害他人合法權(quán)益訂立的合同無效。此外,以合
1,785 2022.04.17 -
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購房定金在什么情況下可以退根據(jù)我國民法典的規(guī)定,收受定金一方不能履行或者不按約定履行合同義務(wù)時(shí),支付方可以要求對方返還定金。換句話說,在不動(dòng)產(chǎn)買賣交易過程中:如果出賣人,也就是開發(fā)商違反合同的約定,這時(shí)候支付定金的買受人,也就是購房者就可以要求對方無條件退還定金。但
1,369 2022.04.17