辭退員工補償扣除限額多少免征個稅
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
辭退補償款要交個稅,但其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅。解除勞動合同的經(jīng)濟補償款應(yīng)按“工資、薪金所得”項目計征個人所得稅。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
解除勞動合同的經(jīng)濟補償金,在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過3倍數(shù)額的部分,個人所得稅=【應(yīng)納稅額/工作年限(超過12年按12年計算)-免征額5000】*適用稅率-速算扣除數(shù)。
-
-
個人所得稅免征額是多少?
個人所得稅免征額為5000元。免征個人所得稅指的是納稅人在應(yīng)該繳納個人所得稅的時候,因為獲得一定的優(yōu)惠政策,免于繳納個人所得稅。個人所得稅免征項目包括保險賠款;軍人的轉(zhuǎn)業(yè)安置費、復(fù)員費;國債和國家發(fā)行的金融債券利息。
2020.04.18 528 -
個人所得稅免征額是多少
2018.10.1起施行最新起征點和稅率,新個稅法于2019.1.1起施行,起征點由3500元上調(diào)至5000元。個人所得稅是對個人(自然人)取得的各項所得征收的一種所得稅,個人所得稅起征點是指國家為了完善稅收體制,更好的進行稅制改革,而制定
2020.11.17 1,062
-
辭退員工一年內(nèi)要扣多少金額稅
經(jīng)濟補償金或賠償金總額不超過當(dāng)?shù)厥猩弦荒甓嚷毠つ昶骄べY3倍的是不需要繳納個人所得稅的,超過當(dāng)?shù)厥猩弦荒甓嚷毠つ昶骄べY3倍的,超過部分需要繳納個人所得稅。
2022-10-10 15,340 -
員工辭退補償金個稅
1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)不需要提
2022-08-20 15,340 -
辭退員工補償金個稅嗎
一、離職賠償金要交稅嗎 國家規(guī)定了對勞動者取得的一次性經(jīng)濟補償金和賠償金征收個人所得稅的最低標準,只有超過該標準的數(shù)額,再按照勞動者在用人單位工作的實際年限進行平均后,才向勞動者征收個人所得稅。具體標
2023-04-12 15,340 -
免稅補償金總額上限是多少?
用人單位按照《勞動法》第24條或第26條第2款解除勞動合同,即經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的;或勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由用人單位解除勞動合同的
2022-07-28 15,340
-
01:23
辭退員工補償標準公司辭退員工,員工可要求公司支付其經(jīng)濟補償金,具體補償?shù)臉藴蕿椋航?jīng)濟補償按照員工在本單位工作的實際年限,每滿一年需向勞動者支付一個月工資的標準;如工作滿六個月以上但未滿滿一年的,則按一年計算;如果工作不滿六個月的,則應(yīng)該向勞動者支付半個月工
12,726 2021.04.25 -
01:02
老員工主動辭職補償多少按照目前我國《勞動合同法》相關(guān)的規(guī)定,對于在單位工作多年的老員工,主動申請辭職的的,如果用人單位在沒有違反勞動法的情況之下,用人單位是不需要向員工支付經(jīng)濟補償?shù)?,只要員工提前30天通過書面申請的形式通知用人單位即可。 用人單位出現(xiàn)以下情況之
1,297 2021.03.24 -
01:02
入職三個月被辭退,補償多少錢入職三個月被辭退,應(yīng)當(dāng)向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者入職三個月后,用人單位按照法律的規(guī)定辭退員工的,應(yīng)當(dāng)按照勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,未滿六個月的,應(yīng)當(dāng)向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,但
8,065 2022.04.17